毎年まとめて休める「連続休暇制度」がある会社34社｜9連休・10連休を取れる会社も（公式情報のみ）

制度解説 2026年10月23日更新約6分集計：福利厚生JP編集部（公式情報のみ）

この記事の内容は、各社の公式採用ページ・公式サイトに書かれている内容です。日数や回数は職種・勤務地によって違うことがあり、変わることもあります。くわしくは各社の最新の案内を確かめてください。

有給休暇は「ある」だけでは、なかなかまとめて使えません。忙しい職場ほど、1日ずつ休むのがやっとということもあります。

そこで、毎年まとめて休むことを会社の決まりにしているのが連続休暇制度です。たとえるなら、学校の夏休みのように「この時期はみんなが順番に長く休む」と最初から決めておく仕組みです。決まっているので、休む人の仕事をまわりが分担する準備もしやすくなります。

この記事では、公式ページの書き方から4つに分けて並べました。

1回で9日〜2週間ほど休める会社

土日と合わせると、海外旅行にも行けるくらいの長さです。

会社	公式に書かれている内容
髙島屋	年2回の10日連休と、5年ごとの14日連休
丸井グループ	年2回、営業店勤務は1回12日間（公休を含む）。入社1年目から取れる
ダイヘン	2週間の連続休暇制度。一般社員の取得率は100%と公表
琉球銀行	年1回、9〜14日間の連続休暇（特別休暇）
エイチ・アイ・エス	長期休暇を年1回、6〜14日間の範囲で取れる
七十七銀行	年2回、各9日間の連続休暇
ALSOK	「プラチナホリデー」で毎年9連休以上を計画的に取る
アインホールディングス	年1回、最大9日間（特別休暇3日を含む）
京都銀行	連続休暇5日間で、土日を含め9連休。土日を含め4連休のジョイフル休暇もある
サイオス	5営業日続けて休め、土日と合わせて9日連続で休める
東海東京フィナンシャル・ホールディングス	9連続休暇・5連続休暇の取得を勧めている

1回は短めでも、春と秋のように年に何度も休めるタイプです。

会社	公式に書かれている内容
三越伊勢丹	1週間の連続休暇を年4回（入社1年目は3回）
東京海上ホールディングス	年2回、5日間の特別連続休暇
すかいらーくホールディングス	年2回、5連休以上（7連休を推奨）。2025年の取得率は98.2%
FOOD & LIFE COMPANIES	年2回、5日間以上の連続休暇を推奨。全店休業日も年2日
あきんどスシロー	年2回、5日以上続けて休むことを勧めている
フジ	上期・下期に各1回、5連休を取れる
ビックカメラ	連続4日以上の休みを年2回取ることを推奨
スギホールディングス	年2回、4日以上の連続休暇を推奨
セブン銀行	年1回1週間以上と、上期・下期に1回ずつ4日間
大垣共立銀行	年1回の5日連続休暇、年2回の2日連続の計画休暇、年4回のハートフル休暇
紀陽銀行	連続休暇（年間1週間）、ミニ連休（年間2日間）、ファミリー休暇（年間2日間）

銀行に多いのが、平日5日続けて休む形です。前後の土日と合わせると9連休になります。

会社	公式に書かれている内容
千葉銀行	連続休暇（連続5営業日）。連休・短休・スポットアワー休暇もある
りそな銀行	5営業日続けて休める連続休暇（りそなグループの新卒採用）
日本政策投資銀行	募集要項に「5日間連続休暇」と記載
信金中央金庫	5営業日連続で取る連続休暇
群馬銀行	年1週間の連続休暇。年5日のワーク・ライフ・バランス休暇もある
ヤマト運輸	年1回、1週間の連続休暇
マツキヨココカラ＆カンパニー	有休5日＋公休2日で、最大7日間続けて休める
大丸松坂屋百貨店	有給休暇とは別に、個別連休を毎年8日間（年間休日125日に含む）
SOMPOケア	5連休を取れる特別連続休暇「GOGOホリデー」

会社	公式に書かれている内容
シスメックス	有給休暇を5日以上続けて取ったとき、旅行・レジャー・カルチャースクールなどの費用を補助
ヒューリック	1週間・3連休などの連続休暇を奨励。失効した有給休暇を最大60日積み立てられる
IHI	計画年休取得制度「悠悠連休」。年次有給休暇は初年度から22日

連続休暇は「制度がある」ことと「本当に取れている」ことが別です。次のことを公式の案内や面接で確かめておくと安心です。

特集「毎年まとめて休める連続休暇制度がある会社」では、福利厚生偏差値の高い順に会社を並べています。

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