誕生日に休める会社75社。バースデー休暇・メモリアル休暇を公式情報だけで集めた

最終更新 2026年9月16日 約6分で読めます 制度解説

この記事の会社は、すべて公式採用ページ・公式サイトに誕生日休暇（メモリアル休暇・バースデー休暇）の記載がある会社です。日数・条件は公式の書き方をそのまま載せています。確認日は各社の企業ページに載せています。

誕生日に休める会社は、当サイトの1,141社中75社ありました。ただし日数まで公式に書いているのは31社で、残りの44社は「誕生日休暇あり」とだけ書いています。

この制度がおもしろいのは、ほとんどの会社が「年1日」でそろっていることです。金額で差がつく住宅補助や持株会とちがって、ここは横並びになります。だから差が出るのは日数ではなく、「いつ取れるか」と「誰の誕生日か」です。

日数を公式に書いている会社（多い順）

「誰の誕生日か」で差がつく

日数が横並びなぶん、対象者の広さがその会社の考え方を映します。

• キングジムは本人だけではありません。「本人・配偶者・子ども・親の誕生日または結婚記念日から選択した日」に1日。家族の記念日でも休めます
• 日本電気硝子は誕生日に限定していません。「年度内に3日、任意の記念日を指定して」取得できます。何を記念日と呼ぶかは本人が決められます
• サカイ引越センターは配偶者の誕生月にお金が出ます。誕生月祝い金として管理職10万円・一般職5万円。休暇ではなく祝い金で、当サイトが収録している誕生日関連の制度では唯一の6桁です
• Ｓｋｙは休暇と祝い金の両方です。バースデー休暇に加えて、誕生日祝い金として「選べるe-GIFT」15,000円分が出ると公式に書かれています
• エイチームホールディングスは「ファミリー誕生日休暇」という名前で、家族を対象にしていることを制度名で示しています

「年間休日に含む」会社がある点に注意

誕生日休暇は、年間休日の中に入っている場合があります。

タイガー魔法瓶はキャリア採用サイトに「年間休日123日（誕生日休暇含む）」と書いています。明電舎も年間休日128日の内訳に誕生日休暇とリフレッシュ休暇を挙げています。この場合、誕生日休暇は年間休日に上乗せされる1日ではありません。

逆に前田工繊は「年次有給休暇とは別の制度として有給で休暇を取得できます」と、上乗せであることをはっきり書いています。同じ「誕生日休暇あり」でも、この2つは別のものです。

日数を書いていない44社

ネクソン、テクマトリックス、ウイングアーク１ｓｔ、シスコシステムズ、クレスコ、カゴメ、亀田製菓、シャープ、ツムラ、テレビ朝日、早稲田アカデミー、名古屋鉄道、大分銀行、SMBC日興証券、QVCジャパンほか。

「誕生日休暇あり」とだけ書いてある会社では、有給か無給かも分からないことが多いです。ウイングアーク１ｓｔや日本マクドナルドについては、当サイトも「有給・無給の別は公式に記載なし」と正直に書いています。

この記事でできていないこと

• 誕生日休暇が有給か無給かを公式に書いている会社は多くありません。この記事では区別していません
• 「年間休日に含むか、上乗せか」を書いている会社も少数です
• ルネサスエレクトロニクスの「Renesas Day」のように、誕生日ではないが年1回の特別休暇として同じ位置づけの制度は、この75社に含めていません

確認できしだい、このページの数字も更新します。

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