大分銀行の福利厚生
銀行・証券・保険|最終確認日: 2026-09-08
このページでわかること
出典はすべて公式（採用ページ・公式サイト・有価証券報告書）。口コミの数字は使っていません。
大分銀行の福利厚生、ここがすごい
- 全体 5位 金額を公開している49社中 金融業界の中では1位 ／6社中
-
公開している制度の数 35件
- 公式ページに制度を数多く載せている
- 調べる側が比べやすい形で出している
全体で上位 10% 制度を公開している1518社中 -
カバーしている分野の数 12分野
- 住宅・育児・休暇など複数の分野に制度がある
- 特定の場面だけに偏っていない
全体で上位 10% 複数の分野に制度がある1518社中
平均年間給与が677.1万円で収録49社中5位に入っているのが目に留まりました。ここまで書いている会社は、そう多くありません。
順位は、その項目を公式に公開している企業だけで集計（2026-09-08時点・収録1520社）
会社概要
- 業界
- 銀行・証券・保険
- 従業員数
- 約1,526名
- 公式サイト
- www.oitabank.co.jp
大分銀行の平均年収
有価証券報告書の「平均年間給与」（2025年3月期）。提出会社（単体）の数字で、連結ではありません。 賞与・基準外賃金を含みます。手取りは社会保険料と税を差し引いた概算で、扶養や自治体により変わります。
年収JPで大分銀行の年収を見る同じ銀行・証券・保険・近い規模の会社と比べる
銀行・証券・保険のうち従業員数が近い5社を自動で選んでいます。金額は各社が公式に公開しているものだけ。「○」は制度はあるが金額非公開、「—」は公式ページで確認できず。色付きは6社の中でいちばん手厚い（数字がある会社の中で）。
| 項目 | 大分銀行この会社 | 北國銀行 | 三井住友フィナンシャルグループ | 琉球銀行 | 阿波銀行 | 山梨中央銀行 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 福利厚生偏差値 | 67.4 | 66.8 | 55.5 | 61.9 | 56.9 | 73.5 |
| 平均年収年収JP・有価証券報告書 | 677万円 | — | 1,180万円 | 622万円 | 739万円 | 652万円 |
| 年収換算公開制度の年額 | — | — | — | — | — | — |
| 住宅手当・家賃補助 | — | — | — | — | — | — |
| 独身寮・社宅本人負担 | — | — | — | — | — | — |
| 入社・引越支援 | — | — | — | — | — | — |
| 子ども・家族手当 | — | 11,000円 | ○ | ○ | — | — |
| カフェテリアプラン | — | — | — | — | — | — |
| 持株会 奨励金 | ○ | ○ | — | ○ | 8% | ○ |
| 年間休日 | — | 140日 | — | 120日 | — | — |
| 男性育休取得率有報・単体 | — | — | 105.2% | — | 133.3% | 100% |
各社の数字は公式ページ・有価証券報告書の取得日時点。月額は年額に直して比べています。独身寮・社宅は社員が払う本人負担なので、安い方を色付きにしています。
住まい3枚
独身寮・社宅
金額非公開独身寮
金額非公開募集要項の福利厚生欄に施設として記載されている独身寮。
社宅
金額非公開募集要項の福利厚生欄に施設として記載されている社宅。
そのほかの制度5枚
男性労働者の育児休業取得率
87.7%女性管理職比率
5.1%子の看護等休暇
5日子の看護等のために取得できる休暇。1年間につき子が1人の場合5日、2人以上の場合10日で、1時間単位の取得ができる。
介護休業
365日対象家族1人につき通算365日を限度に取得できる介護休業。3回まで分割取得できる。
介護休暇
5日要介護状態の対象家族の介護のために取得できる休暇。1年間につき対象家族1人の場合5日、2人以上の場合10日。
金額が公表されていない制度（21枚）を見る
会社が金額を公表していない制度です。推測では埋めず、制度名と公式の説明だけを載せています。
持株会
金額非公開企業型確定拠出年金
金額非公開職場つみたてNISA
金額非公開ベネフィット・ステーション
金額非公開通信講座費用補助
金額非公開育児・介護費用補助
金額非公開特別休暇制度
金額非公開バースデー休暇
金額非公開新卒採用の募集要項に休日・休暇として記載されている休暇制度。
ワークライフバランス休暇
金額非公開新卒採用の募集要項に休日・休暇として記載されている休暇制度。
アニバーサリー休暇
金額非公開新卒採用の募集要項に休日・休暇として記載されている休暇制度。
連続一週間休暇
金額非公開新卒採用の募集要項に休日・休暇として記載されている連続取得の休暇制度。
完全週休2日制
金額非公開休日は完全週休2日制（土曜日、日曜日）および祝日。
財形貯蓄
金額非公開募集要項の福利厚生欄に記載されている財形貯蓄制度。
健康診断/人間ドック
金額非公開定期健康診断および人間ドックを実施している。定期健康診断は就業中に実施される。
ベネフィットワン
金額非公開募集要項の福利厚生欄に記載されている福利厚生サービス。
育児休業制度
金額非公開子が満2歳に達するまで取得できる育児休業制度。分割取得が可能で、男性の育児休業取得も推進している。
育児短時間勤務
金額非公開子が小学校就学の始期に達するまで、所定労働時間を2時間まで短縮できる制度。
介護短時間勤務
金額非公開対象家族の介護のため、所定労働時間を2時間まで短縮できる制度。
時間単位有給休暇
金額非公開年次有給休暇を1時間単位で取得できる制度。
禁煙チャレンジ
金額非公開禁煙を支援する取組みで、禁煙外来・禁煙補助剤の費用を補助する。
健保セレクト
金額非公開各種検査費用を補助する健康保険組合の制度。
出典一覧（35件・確認日つき）を見る
- 独身寮・社宅：公式サイト （2026-08-16確認・要再確認）
- 独身寮：公式採用ページ （2026-09-08確認・一次情報）
- 社宅：公式採用ページ （2026-09-08確認・一次情報）
- 初任給：公式サイト （2026-08-16確認・要再確認）
- 初任給：公式サイト （2026-08-16確認・要再確認）
- 初任給：公式サイト （2026-08-16確認・要再確認）
- 平均年間給与：公式サイト （2026-08-16確認・要再確認）
- 男性労働者の育児休業取得率：公式サイト （2026-08-16確認・要再確認）
- 女性管理職比率：公式サイト （2026-08-16確認・要再確認）
- 子の看護等休暇：公式採用ページ （2026-09-08確認・一次情報）
- 介護休業：公式採用ページ （2026-09-08確認・一次情報）
- 介護休暇：公式採用ページ （2026-09-08確認・一次情報）
- 賞与：公式サイト （2026-08-16確認・要再確認）
- 昇給：公式サイト （2026-08-16確認・要再確認）
- 持株会：公式サイト （2026-08-16確認・要再確認）
- 企業型確定拠出年金：公式サイト （2026-08-16確認・要再確認）
- 職場つみたてNISA：公式サイト （2026-08-16確認・要再確認）
- ベネフィット・ステーション：公式サイト （2026-08-16確認・要再確認） / 公式サイト （2026-08-16確認・要再確認）
- 通信講座費用補助：公式サイト （2026-08-16確認・要再確認）
- 育児・介護費用補助：公式サイト （2026-08-16確認・要再確認）
- 特別休暇制度：公式サイト （2026-08-16確認・要再確認）
- バースデー休暇：公式採用ページ （2026-09-08確認・一次情報）
- ワークライフバランス休暇：公式採用ページ （2026-09-08確認・一次情報）
- アニバーサリー休暇：公式採用ページ （2026-09-08確認・一次情報）
- 連続一週間休暇：公式採用ページ （2026-09-08確認・一次情報）
- 完全週休2日制：公式採用ページ （2026-09-08確認・一次情報）
- 財形貯蓄：公式採用ページ （2026-09-08確認・一次情報） / 公式サイト （2026-08-16確認・要再確認）
- 健康診断/人間ドック：公式採用ページ （2026-09-08確認・一次情報） / 公式サイト （2026-09-08確認・一次情報）
- ベネフィットワン：公式採用ページ （2026-09-08確認・一次情報）
- 育児休業制度：公式採用ページ （2026-09-08確認・一次情報）
- 育児短時間勤務：公式採用ページ （2026-09-08確認・一次情報）
- 介護短時間勤務：公式採用ページ （2026-09-08確認・一次情報）
- 時間単位有給休暇：公式採用ページ （2026-09-08確認・一次情報）
- 禁煙チャレンジ：公式サイト （2026-09-08確認・一次情報）
- 健保セレクト：公式サイト （2026-09-08確認・一次情報）
大分銀行は、収録1,520社の中でどこか
金額まで公開されている制度がまだ確認できていないため、項目ごとの順位は出していません。公式ページに金額が載れば、この欄にも順位が出ます。
銀行・証券・保険で、大分銀行と順位が近い会社
銀行・証券・保険125社のランキングをすべて見る →大分銀行が公式ページで公開している制度は35件です。 偏差値は21軸ぶんの平均なので、記載のない軸は0点として効きます。 個別の項目で上位に入っていても、公開している軸が少なければ全体の数字は伸びません。
この数値が測っているのは「公式に公開されている福利厚生情報の、幅と水準」です。統計でいう偏差値ではなく、掲載企業の中での位置を55〜80に置き直した当サイト独自の目盛りです。 制度が実在していても公式ページに記載がなければ点は入りません。 したがって順位が低いことは、福利厚生が薄いことを意味しません。 採点方法と上位100社を見る
この会社と、比べるなら
タブを押すと下の3社が入れ替わります。数字はすべて公式情報。
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 大分銀行いま見ている銀行・証券・保険 | 67.4上位51% | — | 公開制度 35件 | — | |
| アズビル電機・精密機器 | 64上位64% | — | 公開制度 36件 | — | くらべる → |
| NIPPO建設・住宅 | 64上位64% | — | 公開制度 36件 | — | くらべる → |
| 新電元工業電機・精密機器 | 67.4上位50% | — | 公開制度 39件 | — | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | 他に無い制度 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 大分銀行いま見ている銀行・証券・保険 | 67.4上位51% | — | 公開制度 35件 | — | |
| LINEヤフーマスコミ・出版・広告 | 70.5上位38% | — | 「プレグナンシーサポート」 | +25.2万円/年 | くらべる → |
| 三井住友銀行銀行・証券・保険 | 73.2上位27% | — | 「ストレスチェック受検率」 | — | くらべる → |
| 山崎製パン食品・飲料 | 76.9上位12% | — | 「モデル年収」 | — | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 大分銀行いま見ている銀行・証券・保険 | 67.4上位51% | — | 公開制度 35件 | — | |
| ジョイフル外食・フードサービス | 69.8上位41% | — | 公開制度 27件 | — | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 大分銀行いま見ている銀行・証券・保険 | 67.4上位51% | — | 公開制度 35件 | — | |
 オリックス銀行・証券・保険 | 66.9上位52% | — | 公開制度 28件 | — | 動画を見る → |
 信金中央金庫銀行・証券・保険 | 61.4上位74% | — | 長期休暇 2日 | — | 動画を見る → |
 プレミアグループ銀行・証券・保険 | 58.2上位87% | — | 公開制度 22件 | — | 動画を見る → |
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株式会社大分銀行 のご担当者様へ。公開されている情報だけで作っているので、公式ページに無い制度は載っていません。
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