サントリーホールディングス株式会社の福利厚生

食品・小売|本社: 大阪府|従業員数(概算): 約40,000名|最終確認日: 2026-07-29

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このページの情報はすべて公式採用ページ等の公式公開情報から取得しています。制度は改定される場合があるため、応募前に必ず出典先で最新情報をご確認ください。

住宅関連の制度(2件)

借上社宅制度

金額非公開
社宅・借上げ社宅

会社都合の転勤時、本人が見つけた賃貸物件を会社名義で契約(条件あり)し、事務手続き代行や家賃補助などのサポートを行う。

対象: 会社都合の転勤者

補足: 家賃補助の具体額・本人負担割合は公式非公開

出典: 公式採用ページ (2026-07-29確認・一次情報)

住宅支援制度

金額非公開
家賃補助・住宅手当

グループものづくり(製造)部門の募集要項に「住宅支援制度」の存在が明記。内訳や金額は公式非公開。

対象: 詳細条件は非公開

補足: 制度名のみの記載で内訳不明

出典: 公式採用ページ (2026-07-29確認・一次情報)

その他の注目制度(1件)

育児休職・ウェルカム・ベビー・ケア・リーブ

金額非公開
育児

育児休職は子が満3歳まで取得可能(勤続1年以上)。育休開始から5日間を有給化、保育園入園困難時のシッター費用補助(最長7カ月)も提供。

出典: 公式コーポレートサイト (2026-07-29確認)
この会社を他社と比較する: 住宅で比較 →育児・家族で比較 → 住宅手当ランキング記事
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調査メモ: 公式確認できた住宅系は転勤時の借上社宅と製造部門の「住宅支援制度」記載のみ。金額・独身寮の有無は公式非公開(新卒待遇詳細は要ログインのマイページ内の模様)。