エン・ジャパンの福利厚生
人材・教育|最終確認日: 2026-09-08
このページでわかること
出典はすべて公式（採用ページ・公式サイト・有価証券報告書）。口コミの数字は使っていません。
エン・ジャパンの福利厚生、ここがすごい
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- 有価証券報告書【従業員の状況】の「管理職に占める女性労働者の割合
- 対象期間は2025年3月期
全体で上位 10% この数値を公開している342社中
女性管理職比率が25.4%で収録342社の上位に入っているという点に、社員に向けた姿勢が出ていると思いました。
順位は、その項目を公式に公開している企業だけで集計（2026-09-08時点・収録1749社）
おまけこの福利厚生、年収に足すといくら？
計算式を見る
子ども手当 5,000円×12か月 ＋ 結婚記念日お祝い金 20,000円／年。子ども・家族など対象に条件がある手当も含む。通勤手当（かかった分を返すお金）は含まない。1pt＝1円。金額非公開の制度は0円で計算。
会社概要
インターネットを活用した求人・求職メディア、人材紹介サービス、入社後の活躍・定着支援サービスの提供。
- 本社所在地
- 東京都新宿区西新宿
- 主な拠点
- 大阪、名古屋、横浜、千葉、埼玉
- 設立
- 2000年
- 上場市場
- 東証プライム
- 業界
- 人材・教育
- 従業員数
- 約3,400名
- 公式サイト
- corp.en-japan.com
【オフィスツアー】エンの新宿本社を大公開！Welcome! エン【エン株式会社 公式】・2026年3月公開
動画はエン・ジャパンの公式チャンネルが公開しているものです。ビルの場所・同じビルに入っている会社・関連記事は、姉妹サイト OFFICELOVERS にまとめています。
エン・ジャパンのオフィスページを見る（OFFICELOVERS）→エン・ジャパンの平均年収
有価証券報告書の「平均年間給与」（2026年3月期）。提出会社（単体）の数字で、連結ではありません。 賞与・基準外賃金を含みます。手取りは社会保険料と税を差し引いた概算で、扶養や自治体により変わります。
年収JPでエン・ジャパンの年収を見るエン・ジャパンの売上と業績
有価証券報告書の数字です。売上JPでは10年の推移、事業ごとの売上、社長と沿革を見られます。
売上JPでエン・ジャパンの業績推移を見る同じ人材・教育・近い規模の会社と比べる
人材・教育のうち従業員数が近い5社を自動で選んでいます。金額は各社が公式に公開しているものだけ。「○」は制度はあるが金額非公開、「—」は公式ページで確認できず。色付きは6社の中でいちばん手厚い（数字がある会社の中で）。
| 項目 | エン・ジャパンこの会社 | 学校法人慶應義塾 | ベネッセホールディングス(2026年4月1日付でベネッセコーポレーションに吸収合併され消滅) | ネオキャリア | ウイルテック | ディップ |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 福利厚生偏差値 | 71.7 | 65.5 | 69.8 | 72.2 | 61.6 | 72.3 |
| 平均年収年収JP・有価証券報告書 | 540万円 | — | — | — | 379万円 | 531万円 |
| 年収換算公開制度の年額 | +8万円 | — | +59.4万円 | +20万円 | — | — |
| 住宅手当・家賃補助 | — | — | 28,000円/月 | — | — | — |
| 独身寮・社宅本人負担 | — | — | — | — | — | — |
| 入社・引越支援 | — | — | — | — | — | — |
| 子ども・家族手当 | 5,000円/月 | ○ | — | — | — | — |
| カフェテリアプラン | — | ○ | 238,000pt/年 | — | — | — |
| 持株会 奨励金 | ○ | — | — | — | ○ | ○ |
| 年間休日 | — | — | — | — | 120日 | — |
| 男性育休取得率有報・単体 | 23.9% | — | 73% | — | — | 100% |
各社の数字は公式ページ・有価証券報告書の取得日時点。月額は年額に直して比べています。独身寮・社宅は社員が払う本人負担なので、安い方を色付きにしています。
住まい1枚
住宅関連制度
公式ページに記載なし公式中途採用ページおよび新卒採用サイト(ビジネス総合コース募集要項)を網羅確認したが、住宅手当・家賃補助・社宅等の住宅関連制度の記載なし(転勤時引っ越し手当のみあり)。
そのほかの制度4枚
子ども手当
5,000円/月子ども1人につき月5,000円の手当を支給。
結婚記念日お祝い金
2万円/年結婚記念月に2万円を支給。
株式付与型退職金制度
1,500万円（一時金）一定条件を満たす社員に退職金として自社株式を付与。公式例示は勤続15年で1,500万円相当。
ベビーシッター割引制度
2,200円共働き社員を対象としたベビーシッター利用の割引制度。
金額が公表されていない制度（17枚）を見る
会社が金額を公表していない制度です。推測では埋めず、制度名と公式の説明だけを載せています。
通勤手当
金額非公開通勤手当を支給(新卒募集要項の諸手当に記載)。月額上限・新幹線通勤可否の公式明記なし。
生理休暇
金額非公開新卒募集要項の休暇一覧に生理休暇の記載あり。有給か無給かの公式明記はなし。ピル・卵子凍結・不妊治療補助の公式記載は見つからず。
研修サービス無料受講制度
金額非公開自社提供の研修サービス800種類以上の講座を無料で受講可能。退職後も教育サービスを無料利用できる「パーマネントアソシエイツ制度」あり。
在宅勤務手当
金額非公開リモート業務に伴う通信費等を補助する手当。
子供手当の支給
金額非公開子供手当を支給する制度。
ESOP
金額非公開株式による従業員向け退職金給付の制度。
従業員持株会制度
金額非公開従業員持株会の制度で、奨励金がある。
エンカレッジ
金額非公開企業向けに展開しているオンライン研修サービスを、社員が無料でいつでもどこでも受講できる。
社内公募制度
金額非公開社員が上司に相談することなく、異動希望を立候補で申請できる制度。
チャレンジ管理職制度
金額非公開リーダー職・マネージャー職への昇格時に育成期間を設ける制度。
ワクチン接種補助
金額非公開従業員家族も含めた新型コロナウイルスワクチンの職域接種、およびインフルエンザワクチン接種の補助を行う。
ストレスチェック
金額非公開定期的なストレスチェックを実施している。
産業医による面談
金額非公開産業医による面談を実施している。
スマートグロース制度
金額非公開育児・介護等で勤務時間に制約がある社員を対象とした勤務制度。従来型の時短勤務制度と選択できる。
家事代行割引制度
金額非公開全社員を対象とした、お掃除代行・お料理代行サービスの割引制度。
同性パートナーシップ制度
金額非公開同性パートナーを持つ社員に対して、対象となる福利厚生を適用する制度。
復職ママセミナー
金額非公開育児休業からの復帰予定者を対象に実施するセミナー。
出典一覧（25件・確認日つき）を見る
- 制度：公式採用ページ （2026-07-29確認・一次情報） / 公式採用ページ （2026-07-29確認・一次情報）
- 子ども手当：公式採用ページ （2026-07-29確認・一次情報）
- 結婚記念日お祝い金：公式採用ページ （2026-07-29確認・一次情報） / 公式サイト （2026-09-08確認・一次情報）
- 株式付与型退職金制度：公式採用ページ （2026-07-29確認・一次情報）
- 女性管理職比率（有価証券報告書）：有価証券報告書・IR （2026-09-03確認・一次情報）
- 男性の育児休業取得率（有価証券報告書）：有価証券報告書・IR （2026-09-03確認・一次情報）
- 男女の賃金の差異（有価証券報告書）：有価証券報告書・IR （2026-09-03確認・一次情報）
- ベビーシッター割引制度：公式サイト （2026-09-08確認・一次情報）
- 通勤手当：公式採用ページ （2026-07-29確認・一次情報）
- 生理休暇：公式採用ページ （2026-07-29確認・一次情報）
- 研修サービス無料受講制度：公式採用ページ （2026-07-29確認・一次情報）
- 在宅勤務手当：公式サイト （2026-09-08確認・一次情報）
- 子供手当の支給：公式サイト （2026-09-08確認・一次情報）
- ESOP：公式サイト （2026-09-08確認・一次情報）
- 従業員持株会制度：公式サイト （2026-09-08確認・一次情報）
- エンカレッジ：公式サイト （2026-09-08確認・一次情報）
- 社内公募制度：公式サイト （2026-09-08確認・一次情報）
- チャレンジ管理職制度：公式サイト （2026-09-08確認・一次情報）
- ワクチン接種補助：公式サイト （2026-09-08確認・一次情報）
- ストレスチェック：公式サイト （2026-09-08確認・一次情報）
- 産業医による面談：公式サイト （2026-09-08確認・一次情報）
- スマートグロース制度：公式サイト （2026-09-08確認・一次情報）
- 家事代行割引制度：公式サイト （2026-09-08確認・一次情報）
- 同性パートナーシップ制度：公式サイト （2026-09-08確認・一次情報） / 公式サイト （2026-09-08確認・一次情報）
- 復職ママセミナー：公式サイト （2026-09-08確認・一次情報）
人材・教育の46社とくらべると
％は、人材・教育の会社のうち、その制度を公式に確認できた会社の割合です。「確認できず」は、エン・ジャパンの公式ページでまだ見つかっていないという意味です。
エン・ジャパンの人事のかたへ：資格取得の補助・結婚祝い金・住宅手当を導入している場合は、お問い合わせから教えてください。
エン・ジャパンが登場する特集記事
エン・ジャパンは、収録1,749社の中でどこか
項目ごとの順位は、上の「ここがすごい」にまとめています。
人材・教育で、エン・ジャパンと順位が近い会社
- 17位 ネオキャリア 72.2
- 18位 リブセンス 72.2
- 19位 エン・ジャパン（このページ） 71.7
- 20位 パーソルホールディングス 71.2
- 21位 パーソルビジネスプロセスデザイン 71.2
この数値が測っているのは「公式に公開されている福利厚生情報の、幅と水準」です。統計でいう偏差値ではなく、掲載企業の中での位置を55〜80に置き直した当サイト独自の目盛りです。 制度が実在していても公式ページに記載がなければ点は入りません。 したがって順位が低いことは、福利厚生が薄いことを意味しません。 採点方法と上位100社を見る
この会社と、比べるなら
タブを押すと下の3社が入れ替わります。数字はすべて公式情報。
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| エン・ジャパンいま見ている人材・教育 | 71.7上位33% | — | 退職金・DC 1,500万円（一時金） | +8万円/年 | |
| GMOペパボIT・インターネット | 79.6上位2% | — | 退職金・DC 上限 5.5万円/月 | +66万円/年 | くらべる → |
| 野村総合研究所コンサル・シンクタンク | 78.8上位5% | — | 退職金・DC 5.5万円/月 | +66万円/年 | くらべる → |
| 博報堂マスコミ・出版・広告 | 74上位24% | — | 退職金・DC 3.9万円/月 | +49.8万円/年 | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | 他に無い制度 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| エン・ジャパンいま見ている人材・教育 | 71.7上位33% | — | 退職金・DC 1,500万円（一時金） | +8万円/年 | |
| オリンパス製薬・医療機器 | 78.4上位6% | — | 「クリエイティブホリデー」 | — | くらべる → |
| 丸井グループ小売・流通 | 73.5上位26% | — | 「ワークライフバランスデー」 | — | くらべる → |
| フューチャーコンサル・シンクタンク | 76.1上位16% | — | 「Future's Holiday」 | — | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| エン・ジャパンいま見ている人材・教育 | 71.7上位33% | — | 退職金・DC 1,500万円（一時金） | +8万円/年 | |
| 三菱UFJ銀行銀行・証券・保険 | 62.7上位69% | — | 公開制度 23件 | +36万円/年 | くらべる → |
| LINEヤフーマスコミ・出版・広告 | 71.6上位34% | — | 公開制度 42件 | +25.2万円/年 | くらべる → |
| 山九鉄道・航空・運輸 | 79.8上位1% | — | 独身寮(自己負担) 6,000円/月 | +19.8万円/年 | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| エン・ジャパンいま見ている人材・教育 | 71.7上位33% | — | 退職金・DC 1,500万円（一時金） | +8万円/年 | |
 パーソルキャリア人材・教育 | 62.2上位71% | — | 公開制度 23件 | +360万円/年 | 動画を見る → |
 ウィルグループ人材・教育 | 76.3上位15% | — | 出産祝い金 10万円（一時金） | — | 動画を見る → |
 パーソルビジネスプロセスデザイン人材・教育 | 71.2上位35% | — | 公開制度 30件 | — | 動画を見る → |
退職金・企業型DCと、人材・教育の記事
エン・ジャパン株式会社 のご担当者様へ。公開されている情報だけで作っているので、公式ページに無い制度は載っていません。
公式ページで確認できなかった制度（18件）：住宅入社支度金食事出産祝い金奨学金返済支援カフェテリアプランリモート独身寮介護支援資格・学習長期休暇週休3日副業OK社内保育園社員紹介健康・医療結婚祝い金単身赴任
掲載の方針（廃止した制度の扱いなど）▾
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