コンサル・シンクタンク|最終確認日: 2026-09-08
出典はすべて公式(採用ページ・公式サイト・有価証券報告書)。口コミの数字は使っていません。
「Global Mobility」という、収録範囲では他に1社も無い制度があるのは、探している側からすると助かります。
おまけこの福利厚生、年収に足すといくら?
フレキシブルワーキング手当 5,000円×12か月。1pt=1円。金額非公開の制度は0円で計算。
戦略の策定から実行までの総合的なコンサルティングサービスを提供。ストラテジーコンサルティング、エンタープライズ/ビジネストランスフォーメーション、テクノロジー&デジタルコンサルティング、トラストコンサルティング等を展開。
PwC Japan有限責任監査法人 オフィスツアーPwC Japan・2024年6月公開
動画はPwCコンサルティングの公式チャンネルが公開しているものです。ビルの場所・同じビルに入っている会社・関連記事は、姉妹サイト OFFICELOVERS にまとめています。
PwCコンサルティングのオフィスページを見る(OFFICELOVERS)→コンサル・シンクタンクのうち従業員数が近い5社を自動で選んでいます。金額は各社が公式に公開しているものだけ。「○」は制度はあるが金額非公開、「—」は公式ページで確認できず。色付きは6社の中でいちばん手厚い(数字がある会社の中で)。
| 項目 | PwCコンサルティングこの会社 | 山田コンサルティンググループ | 三菱総合研究所 | タナベコンサルティンググループ | シグマクシス | シグマクシス・ホールディングス |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 福利厚生偏差値 | 67.7 | 65.6 | 74.1 | 63.3 | 68.1 | 71.2 |
| 平均年収年収JP・有価証券報告書 | — | 975万円 | 1,082万円 | 751万円 | — | 1,033万円 |
| 年収換算公開制度の年額 | +6万円 | — | — | — | +90万円 | — |
| 住宅手当・家賃補助 | — | ○ | ○ | — | — | — |
| 独身寮・社宅本人負担 | — | — | ○ | — | ○ | ○ |
| 入社・引越支援 | — | — | — | — | — | — |
| 子ども・家族手当 | — | ○ | — | — | — | — |
| カフェテリアプラン | ○ | — | ○ | — | — | — |
| 持株会 奨励金 | — | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ |
| 年間休日 | — | — | — | — | — | — |
| 男性育休取得率有報・単体 | — | 90.3% | 54.8% | 100% | — | — |
各社の数字は公式ページ・有価証券報告書の取得日時点。月額は年額に直して比べています。独身寮・社宅は社員が払う本人負担なので、安い方を色付きにしています。
福利厚生ページ・ライフサポートページ・募集要項を網羅確認したが、住宅手当・家賃補助・社宅等の住宅関連制度の記載なし。
在宅勤務等の柔軟な働き方の環境整備のため、月額5,000円のフレキシブルワーキング手当を支給。
育児のために取得できる有給の特別休暇。
出産に関して取得できる有給の特別休暇。
配偶者の出産に際して取得できる休暇。
ボランティア活動のために取得できる休暇。
子の看護等のために取得できる休暇。
傷病等の際に取得できる休暇。
入社初年度から付与される年次有給休暇。
自己啓発にかかる費用を補助する制度。
会社が金額を公表していない制度です。推測では埋めず、制度名と公式の説明だけを載せています。
通勤手当は実費精算で支給される(上限なし)。
ベビーシッター利用時の入会金全額、利用料金の半額(上限あり)を会社が補助する。
事務所内に託児所を設置している。施設名は公式に非公開。
婦人科健診を自己負担なしで受診できる。
確定拠出年金制度と公認会計士企業年金基金がある。会社拠出額等の詳細は非公開。
資格取得支援制度と語学学習支援制度がある。金額等の詳細は非公開。
旅行や健康維持のための物品購入、健康診断の追加検査等さまざまな用途に使えるポイントが毎年付与される。ポイント額は非公開。
出産特別休暇(5日間、有給)、育児特別休暇(最大15営業日、有給)、子が2歳になるまでの育児休業がある。
年次有給休暇(初年度20日間)とは別に、リフレッシュ休暇が年5日間付与される。
出社義務のないフルリモートワークが可能な制度。
コアタイムのないフレックスタイム制度。
リモートワークとクライアント訪問・オフィス出社を組み合わせて働く制度。
育児・介護に限らず、通学やボランティア活動などのためにも短時間勤務ができる制度。
子が2歳に達するまで取得できる育児休業。
保活に役立つ情報提供や心理的サポートを行う制度。
事業所内託児所と提携保育園を利用できる制度。
12種類の有給の特別休暇を設けている。
留学や配偶者の海外赴任帯同などのために休職できる制度。
中長期的なキャリア形成を支援するコーチング制度。
PwC Japanグループ内の各法人へ応募できる公募異動制度。
海外赴任の機会を提供する制度。
所属や職階を超えたクラブ活動を支援する制度。
えるぼしは、女性の採用・継続就業・労働時間・管理職比率など5つの基準のうち、いくつを満たしたかで厚生労働省が認定するものです(段階の数字が満たした基準の数)。PwCコンサルティングは認定企業一覧(2026年6月30日時点)に記載があります。認定は取り消される場合があります。 出典(厚生労働省) /えるぼし認定企業の福利厚生を比べる
コンサル・シンクタンクで、PwCコンサルティングと順位が近い会社
この数値が測っているのは「公式に公開されている福利厚生情報の、幅と水準」です。統計でいう偏差値ではなく、掲載企業の中での位置を55〜80に置き直した当サイト独自の目盛りです。 制度が実在していても公式ページに記載がなければ点は入りません。 したがって順位が低いことは、福利厚生が薄いことを意味しません。 採点方法と上位100社を見る
タブを押すと下の3社が入れ替わります。数字はすべて公式情報。
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| PwCコンサルティングいま見ているコンサル・シンクタンク | 67.7上位28% | — | 通勤 約5,000円/月 | +6万円/年 | |
| アバントグループIT・インターネット | 65.7上位44% | — | 持株会 20% | +14万円/年 | くらべる → |
| 秋川牧園農林水産 | 66.3上位40% | — | 通勤 約1万円/月 | +12万円/年 | くらべる → |
| SansanIT・インターネット | 64.9上位54% | 3万円/月 | 住宅 3万円/月 | +55.2万円/年 | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | 他に無い制度 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| PwCコンサルティングいま見ているコンサル・シンクタンク | 67.7上位28% | — | 通勤 約5,000円/月 | +6万円/年 | |
| 相鉄ホールディングス鉄道・航空・運輸 | 70.4上位10% | — | 「相鉄沿線転居キャンペーン」 | — | くらべる → |
| スギホールディングス小売・流通 | 70.9上位9% | — | 「奨学金サポートコース」 | +180万円/年 | くらべる → |
| YKK AP建設・住宅 | 67.8上位28% | — | 「テレワーク・サテライトオフィス」 | — | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| PwCコンサルティングいま見ているコンサル・シンクタンク | 67.7上位28% | — | 通勤 約5,000円/月 | +6万円/年 | |
| 三菱自動車工業自動車・輸送機器 | 71.8上位5% | — | 公開制度 38件 | — | くらべる → |
| 三井住友銀行銀行・証券・保険 | 66.9上位33% | — | 公開制度 19件 | — | くらべる → |
| レゾナック素材・化学・鉄鋼 | 72.3上位5% | — | 長期休暇 10日 | +27.6万円/年 | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| PwCコンサルティングいま見ているコンサル・シンクタンク | 67.7上位28% | — | 通勤 約5,000円/月 | +6万円/年 | |
| 71.5上位7% | — | 退職金・DC 5.5万円/月 | +66万円/年 | 動画を見る → | |
| 64.4上位62% | — | 公開制度 25件 | +6万円/年 | 動画を見る → | |
| 64.1上位67% | — | 持株会 10% | +12万円/年 | 動画を見る → |
PwCコンサルティング合同会社 のご担当者様へ。公開されている情報だけで作っているので、公式ページに無い制度は載っていません。
公式ページで確認できなかった制度(14件):住宅入社支度金食事出産祝い金奨学金返済支援リモート持株会独身寮介護支援週休3日副業OK社員紹介結婚祝い金単身赴任
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