全日本空輸株式会社の福利厚生

インフラ|本社: 東京都|従業員数(概算): 約15,000名|最終確認日: 2026-07-29

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このページの情報はすべて公式採用ページ等の公式公開情報から取得しています。制度は改定される場合があるため、応募前に必ず出典先で最新情報をご確認ください。

住宅関連の制度(1件)

寮・社宅制度

金額非公開
独身寮

新卒入社時や異動時に入居できる寮制度があり、各地に業務用の寮・社宅を用意(それぞれ入居条件あり)。使用料等は非公開。

対象: 新卒入社時・異動時など、入居条件を満たす社員

補足: 金額・入居条件の詳細は非公開

出典: 公式採用ページ (2026-07-29確認・一次情報) / 公式採用ページ (2026-07-29確認・一次情報)

その他の注目制度(3件)

パパママ出産・育児休暇

金額非公開
育児

子の満1歳の誕生日当日まで取得できる出産・育児休暇制度。短時間勤務・短日数勤務や不妊治療休職制度もある。

出典: 公式採用ページ (2026-07-29確認)

カフェテリアプラン(ベネフィット・ステーション)

金額非公開
その他

外部福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」によるカフェテリアプランを導入。付与ポイント数は非公開。

出典: 公式採用ページ (2026-07-29確認)

年次有給休暇・夏季休暇

金額非公開
休暇

年次有給休暇は全社員一律20日、夏季休暇は全社員4日間付与。ワーケーション制度や副業・兼業制度もある。

出典: 公式採用ページ (2026-07-29確認)
この会社を他社と比較する: 住宅で比較 →育児・家族で比較 →カフェテリアプランで比較 → 住宅手当ランキング記事
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調査メモ: 住宅は寮・社宅の存在を公式FAQで確認したが金額非公開。社員割引航空券(優待搭乗)は公式採用ページに記載がなく未収録。食事補助・奨学金返還支援・リモートワーク手当の記載なし(リモートワーク制度自体は存在)。