クオールホールディングスの福利厚生

事業会社クオール株式会社の新卒薬剤師・新卒本社総合職・キャリア薬剤師の各募集要項、およびクオールホールディングスのESG社会ページを確認したが、食事補助・社員食堂に関する記載は確認できなかった。

クオールホールディングスのESG社会ページに、産前産後休業、育児休業（最長3歳まで延長可）、育児短時間勤務制度（小学2年生まで）が記載されている。事業会社クオール株式会社のキャリア薬剤師募集要項の福利厚生欄には「育児短時間勤務制度（最長小学校1年生まで）」と記載されている。

事業会社クオール株式会社の新卒薬剤師募集要項の福利厚生欄に「産業医・健康管理室」「EAP」「GLTD」が記載されている。クオールホールディングスのESG社会ページには福利厚生として「団体長期障害所得補償制度」が記載されている。

事業会社クオール株式会社の新卒薬剤師募集要項の福利厚生欄に「確定拠出年金制度」「従業員持株会制度」が記載されている。キャリア薬剤師募集要項には「退職金制度」が明記され、クオールホールディングスのESG社会ページにも福利厚生として「退職金制度、借上社宅制度」が記載されている。

クオールホールディングスのESG社会ページに人材育成支援として「技能資格取得料補助金制度」「海外研修」「メディカルナレッジ補助」が記載されている。事業会社クオール株式会社のキャリア薬剤師募集要項には研修制度として「社内研修、各種社外研修、海外研修、クオールグループ学術大会」、新卒本社総合職には「新人集合研修、各部門でのOJL研修、社内e-ラーニング 他」が記載されている。

事業会社クオール株式会社の新卒本社総合職の募集要項に交通費「全額支給」と記載されている。新卒薬剤師およびキャリア薬剤師の募集要項でも諸手当に「通勤手当」が明記されている。在宅勤務・テレワーク制度については各募集要項およびESG社会ページを確認したが記載を確認できなかった。

事業会社クオール株式会社の新卒薬剤師・新卒本社総合職・キャリア薬剤師の各募集要項、およびクオールホールディングスのESG社会ページを確認したが、奨学金返済支援に関する記載は確認できなかった。

事業会社クオール株式会社の新卒本社総合職の募集要項に福利厚生として「カフェテリアプラン」が記載され、その内容として薬代補助金、リロクラブ法人会員制度、レクリエーション補助金、会費補助金、技能資格取得料補助金が挙げられている。新卒薬剤師募集要項には「ベネフィット・ステーション」「法人契約保養施設」「社員割引」「メディカルナレッジ補助」が記載されている。

産前6週間（多胎妊娠時は14週間）および産後8週間の休業を取得できる。

子が1歳の誕生日の前日まで取得でき、最長3歳まで延長できる。

休暇制度のひとつとして慶弔休暇を設けている。

休暇制度のひとつとして特別休暇を設けている。

休暇制度のひとつとして年末年始休暇を設けている。

失効する年次有給休暇を積み立てられる制度。

長期の就業不能に備える所得補償制度。

法人契約した保養施設を利用できる。

福利厚生として社員割引を設けている。

福利厚生として退職金制度を設けている。

研修制度のひとつとして階層別研修を実施している。

研修制度のひとつとしてQOL認定薬剤師制度を設けている。

研修制度のひとつとしてe-ラーニング（Q.O.L.S）を提供している。