三井住友海上火災保険の福利厚生
銀行・証券・保険|最終確認日: 2026-09-07
このページでわかること
出典はすべて公式（採用ページ・公式サイト・有価証券報告書）。口コミの数字は使っていません。
三井住友海上火災保険の福利厚生、ここがすごい
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- 2024年度の女性の育児休業取得率は102.4%
全体で上位 20% この数値を公開している149社中
女性の育児休業取得率が102.4%で収録149社の上位に入っているのが目に留まりました。ここまで書いている会社は、そう多くありません。
順位は、その項目を公式に公開している企業だけで集計（2026-09-07時点・収録1232社）
おまけこの福利厚生、年収に足すといくら？
計算式を見る
住宅費用補助 40,000円×12か月。1pt＝1円。金額非公開の制度は0円で計算。
会社概要
損害保険業を中心に、他の保険会社の代理業務、債務保証、確定拠出年金の運営管理業務、自動車損害賠償保障事業委託業務を営む。
- 本社所在地
- 東京都千代田区神田駿河台3-9
- 設立
- 1918年
- 上場市場
- 非上場（東証プライム上場のMS&ADインシュアランス グループ ホールディングス傘下）
- 業界
- 銀行・証券・保険
- 従業員数
- 約12,093名
- 公式サイト
- www.ms-ins.com
三井住友海上火災保険の平均年収
有価証券報告書の「平均年間給与」（2026年3月期）。提出会社（単体）の数字で、連結ではありません。 賞与・基準外賃金を含みます。手取りは社会保険料と税を差し引いた概算で、扶養や自治体により変わります。
年収JPで三井住友海上火災保険の年収を見る同じ銀行・証券・保険・近い規模の会社と比べる
銀行・証券・保険のうち従業員数が近い5社を自動で選んでいます。金額は各社が公式に公開しているものだけ。「○」は制度はあるが金額非公開、「—」は公式ページで確認できず。色付きは6社の中でいちばん手厚い（数字がある会社の中で）。
| 項目 | 三井住友海上火災保険この会社 | ゆうちょ銀行 | 三井住友信託銀行 | ソニーフィナンシャルグループ | ソニー生命保険 | 大和証券グループ本社 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 福利厚生偏差値 | 66.8 | 68.5 | 62.1 | 58.5 | 63.3 | 64.9 |
| 平均年収年収JP・有価証券報告書 | 815万円 | 716万円 | 766万円 | 1,279万円 | — | 1,793万円 |
| 年収換算公開制度の年額 | +48万円 | +36.1万円 | — | — | — | — |
| 住宅手当・家賃補助 | 40,000円/月 | 27,000円/月 | — | — | — | — |
| 独身寮・社宅本人負担 | ○ | ○ | — | — | — | — |
| 入社・引越支援 | — | — | — | — | — | — |
| 子ども・家族手当 | — | — | — | — | — | — |
| カフェテリアプラン | — | — | — | — | — | — |
| 持株会 奨励金 | ○ | 15% | ○ | — | ○ | — |
| 年間休日 | — | — | — | — | — | — |
| 男性育休取得率有報・単体 | 84.2% | 100% | — | 99.3% | — | 101% |
各社の数字は公式ページ・有価証券報告書の取得日時点。月額は年額に直して比べています。独身寮・社宅は社員が払う本人負担なので、安い方を色付きにしています。
住まい3枚
住宅費用補助
4万円/月一定要件を満たす転居不可社員に対し、月額28,000円〜40,000円の住宅費用補助を支給する。新卒採用募集要項の諸手当欄に明記されている。
社宅制度
金額非公開転居可（全国転勤あり）の社員が転居転勤する場合に社宅が提供される。福利厚生欄にも「社宅」が明記されている。
独身寮・社宅
金額非公開転居を伴う転勤の場合に独身寮・社宅を利用できる。
そのほかの制度5枚
年次有給休暇
18日/年年次有給休暇は初年度18日、2年目以降20日付与される（法定を上回る日数）。
プラス休暇
12日/年年次有給休暇とは別に、年12日の「プラス休暇」が付与される。
女性管理職比率の数値目標
28%女性活躍推進法に基づき、2028年度末までに女性管理職比率28％とする数値目標を掲げている。
育児休業取得率の数値目標
100%2029年3月末までに、男女を問わず育児休業取得率100％を目指す数値目標を掲げている。
男性育児休業の平均取得日数目標
28日男性社員の育児を目的とした休業・休暇について、平均取得日数を暦日28日超とする数値目標を設定している。
金額が公表されていない制度（19枚）を見る
会社が金額を公表していない制度です。推測では埋めず、制度名と公式の説明だけを載せています。
通勤費
金額非公開新卒採用募集要項の諸手当欄に「通勤費、時間外勤務手当、外出手当、住宅費用補助」として通勤費の支給が明記されている。
クリエイティブ休暇／自己啓発休職制度／ボランティア休職制度
金額非公開慶弔休暇のほか、クリエイティブ休暇、自己啓発休職制度、ボランティア休職制度を設けている。
出産・看護・介護休暇
金額非公開募集要項の休日休暇欄に「出産・看護・介護休暇」として掲載されている両立支援休暇。
育児休業中の臨時就業制度（MSクラウドソーシング）
金額非公開子の出生後8週間経過した社員のうち希望者が、育児休業中に在宅で臨時就業できる制度。あわせて男性の育児休業1か月以上取得を推進している。
治療と仕事の両立支援（不妊治療含む）
金額非公開医師が不妊治療や特定の傷病により1か月以上の治療を必要とし、勤務時間の短縮等の措置が必要と判断した場合に、短時間勤務・フレックス勤務・シフト勤務等の措置を利用できる。
社員持株会制度／財形貯蓄制度／確定拠出年金・企業年金基金
金額非公開福利厚生として社員持株会制度、財形貯蓄制度、確定拠出年金・企業年金基金、欠勤休職給付金を提供している。
自己学習補助／高度専門資格手当
金額非公開諸手当・支援制度として自己学習補助と高度専門資格手当が募集要項に掲載されている。
外出手当
金額非公開募集要項の諸手当欄に「通勤費、時間外勤務手当、外出手当、住宅費用補助」として外出手当が掲載されている。
厚生施設
金額非公開福利厚生として「社宅、厚生施設、社員持株会制度、財形貯蓄制度、欠勤休職給付金、確定拠出年金・企業年金基金」が掲載されており、厚生施設を利用できる。
クラブ活動
金額非公開社内のクラブ活動制度がある。
社員持株会制度
金額非公開社員持株会制度がある。
財形貯蓄制度
金額非公開財形貯蓄制度がある。
企業年金制度
金額非公開企業年金制度がある。
社内トレーニー制度
金額非公開短期間他職場で勤務する社内トレーニー制度があり、2025〜2026年度は3,760名が参加した。
プロジェクトチャレンジ制度
金額非公開社内公募型のプロジェクトチャレンジ制度があり、2025〜2026年度は689名が参加した。
グローバルトレーニー制度
金額非公開海外拠点で職場体験できるグローバルトレーニー制度があり、2025〜2026年度は34名が参加した。
ポストチャレンジ制度
金額非公開社内公募型のポストチャレンジ制度があり、2025〜2026年度は1,771名が参加した。
MSビジネスユニバーシティ（MSBU）
金額非公開語学研修やMBA取得研修などを行うMSビジネスユニバーシティがあり、2025〜2026年度は37名が参加した。
キャリアマネジメント研修
金額非公開33歳・43歳到達時にキャリアマネジメント研修を実施している。
出典一覧（30件・確認日つき）を見る
- 住宅費用補助：公式採用ページ （2026-07-31確認・一次情報）
- 社宅制度：公式採用ページ （2026-07-31確認・一次情報）
- 独身寮・社宅：公式採用ページ （2026-09-07確認・一次情報）
- 年次有給休暇：公式採用ページ （2026-07-31確認・一次情報） / 公式サイト （2026-07-31確認・一次情報）
- プラス休暇：公式採用ページ （2026-07-31確認・一次情報）
- 女性管理職比率：公式サイト （2026-07-31確認・一次情報） / 公式サイト （2026-07-31確認・一次情報）
- 男性の育児休業取得率：公式サイト （2026-07-31確認・一次情報）
- 女性の育児休業取得率：公式サイト （2026-07-31確認・一次情報）
- 女性管理職比率の数値目標：公式サイト （2026-09-07確認・一次情報）
- 育児休業取得率の数値目標：公式サイト （2026-09-07確認・一次情報）
- 男性育児休業の平均取得日数目標：公式サイト （2026-09-07確認・一次情報）
- 通勤費：公式採用ページ （2026-07-31確認・一次情報）
- クリエイティブ休暇／自己啓発休職制度／ボランティア休職制度：公式採用ページ （2026-07-31確認・一次情報）
- 出産・看護・介護休暇：公式採用ページ （2026-07-31確認・一次情報）
- 育児休業中の臨時就業制度（MSクラウドソーシング）：公式サイト （2026-07-31確認・一次情報）
- 治療と仕事の両立支援（不妊治療含む）：公式サイト （2026-07-31確認・一次情報）
- 社員持株会制度／財形貯蓄制度／確定拠出年金・企業年金基金：公式採用ページ （2026-07-31確認・一次情報）
- 自己学習補助／高度専門資格手当：公式採用ページ （2026-07-31確認・一次情報）
- 外出手当：公式採用ページ （2026-07-31確認・一次情報）
- 厚生施設：公式採用ページ （2026-07-31確認・一次情報）
- クラブ活動：公式採用ページ （2026-09-07確認・一次情報）
- 社員持株会制度：公式採用ページ （2026-09-07確認・一次情報）
- 財形貯蓄制度：公式採用ページ （2026-09-07確認・一次情報）
- 企業年金制度：公式採用ページ （2026-09-07確認・一次情報）
- 社内トレーニー制度：公式採用ページ （2026-09-07確認・一次情報）
- プロジェクトチャレンジ制度：公式採用ページ （2026-09-07確認・一次情報）
- グローバルトレーニー制度：公式採用ページ （2026-09-07確認・一次情報）
- ポストチャレンジ制度：公式採用ページ （2026-09-07確認・一次情報）
- MSビジネスユニバーシティ（MSBU）：公式採用ページ （2026-09-07確認・一次情報）
- キャリアマネジメント研修：公式採用ページ （2026-09-07確認・一次情報）
えるぼしは、女性の採用・継続就業・労働時間・管理職比率など5つの基準のうち、いくつを満たしたかで厚生労働省が認定するものです（段階の数字が満たした基準の数）。三井住友海上火災保険は認定企業一覧（2026年6月30日時点）に記載があります。認定は取り消される場合があります。 出典（厚生労働省） ／えるぼし認定企業の福利厚生を比べる
三井住友海上火災保険は、収録1,232社の中でどこか
項目ごとの順位は、上の「ここがすごい」にまとめています。
銀行・証券・保険で、三井住友海上火災保険と順位が近い会社
- 26位 日本取引所グループ 67.1
- 27位 三井住友銀行 66.9
- 28位 三井住友海上火災保険（このページ） 66.8
- 29位 岩手銀行 66.8
- 30位 あいおいニッセイ同和損害保険 66
この数値が測っているのは「公式に公開されている福利厚生情報の、幅と水準」です。統計でいう偏差値ではなく、掲載企業の中での位置を55〜80に置き直した当サイト独自の目盛りです。 制度が実在していても公式ページに記載がなければ点は入りません。 したがって順位が低いことは、福利厚生が薄いことを意味しません。 採点方法と上位100社を見る
この会社と、比べるなら
タブを押すと下の3社が入れ替わります。数字はすべて公式情報。
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 三井住友海上火災保険いま見ている銀行・証券・保険 | 66.8上位34% | 4万円/月 | 住宅 4万円/月 | +48万円/年 | |
| メディアファイブIT・インターネット | 75.2上位2% | 4万円/月 | 長期休暇 20日 | +48万円/年 | くらべる → |
| DICマスコミ・出版・広告 | 68.1上位23% | 4万円/月 | 持株会 10% | +48万円/年 | くらべる → |
| 電通総研IT・インターネット | 71上位8% | 4万円/月 | 住宅 4万円/月 | +51.6万円/年 | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | 他に無い制度 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 三井住友海上火災保険いま見ている銀行・証券・保険 | 66.8上位34% | 4万円/月 | 住宅 4万円/月 | +48万円/年 | |
| オープンハウスグループ不動産 | 78.7上位1% | — | 「OPENキャリアデザイン」 | +24万円/年 | くらべる → |
| 武田薬品工業製薬・医療機器 | 64.2上位66% | — | 「テレワーク勤務制」 | — | くらべる → |
| ヤマハ機械・重工 | 64.3上位66% | — | 「ファミリーホリデー」 | — | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 三井住友海上火災保険いま見ている銀行・証券・保険 | 66.8上位34% | 4万円/月 | 住宅 4万円/月 | +48万円/年 | |
| ＵＴグループ人材・教育 | 71.3上位7% | — | 持株会 10% | +36万円/年 | くらべる → |
| ソラスト医療・介護・福祉 | 72.3上位5% | 8.2万円/月 | 住宅 8.2万円/月 | +122万円/年 | くらべる → |
| 楽天グループIT・インターネット | 70.5上位10% | — | 食事 実質全額 | — | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 三井住友海上火災保険いま見ている銀行・証券・保険 | 66.8上位34% | 4万円/月 | 住宅 4万円/月 | +48万円/年 | |
 プレミアグループ銀行・証券・保険 | 60.9上位90% | — | 公開制度 22件 | — | 動画を見る → |
 クックパッド銀行・証券・保険 | 64.6上位56% | — | 長期休暇 5日 | — | 動画を見る → |
 第一生命保険銀行・証券・保険 | 63.3上位69% | — | 公開制度 31件 | — | 動画を見る → |
住宅手当と、銀行・証券・保険の記事
三井住友海上火災保険株式会社 のご担当者様へ。公開されている情報だけで作っているので、公式ページに無い制度は載っていません。
公式ページで確認できなかった制度（15件）：入社支度金食事出産祝い金奨学金返済支援カフェテリアプランリモート独身寮長期休暇週休3日副業OK社内保育園社員紹介健康・医療結婚祝い金単身赴任
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