大和総研の福利厚生

コンサル・シンクタンク|最終確認日: 2026-09-08

このページでわかること

金額が公式に出ている制度13件/全33件 → 年収に足すと +109万円/年
いちばんの目玉男性の育児休業取得率 107%この数値を公開している186社中 7位
同業5社と比べて1位の制度住宅手当・家賃補助・独身寮・社宅・男性育休取得率

出典はすべて公式(採用ページ・公式サイト・有価証券報告書)。口コミの数字は使っていません。

福利厚生JP 編集部

大和総研の福利厚生、ここがすごい

  1. 男性の育児休業取得率 107%

    • 2025年3月末時点の男性の育休取得率は107%
    全体 7位 この数値を公開している186社中
  2. 住宅補助 9.1万円/月

    • 首都圏勤務の場合、非管理職は月50,000〜91,000円
    全体 9位 住宅の補助額を公開している180社中
  3. 出産育児一時金 200万円(一時金)

    • 第3子以降の出生に際し、会社から200万円のお祝い金を支給
    全体 6位 育児・出産の支援額を公開している90社中

男性の育児休業取得率が107%で収録186社中7位に入っているという点に、社員に向けた姿勢が出ていると思いました。

順位は、その項目を公式に公開している企業だけで集計(2026-09-08時点・収録1232社)

おまけこの福利厚生、年収に足すといくら?

年収に足すと+109万円/年
毎年 +109万円(月9.1万円) 入社時に別途 200万円
計算式を見る

住宅補助(家賃補助・住宅手当) 91,000円×12か月。一時金=出産育児一時金(第3子以降200万円) 2,000,000円(一時金)。1pt=1円。金額非公開の制度は0円で計算。

この会社が上位に入っている条件

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会社概要

システムコンサルティング、システムインテグレーション、データセンター・アウトソーシングサービス、AI・データサイエンス、および経済・社会に関する調査研究・提言とコンサルティングを行う。

本社所在地
東京都江東区冬木15-6
主な拠点
大阪、名古屋、北京、済南、ニューヨーク、ロンドン
設立
1989年
上場市場
非上場(株式会社大和証券グループ本社の100%子会社)
業界
コンサル・シンクタンク
公式サイト
www.dir.co.jp

同じコンサル・シンクタンク・近い規模の会社と比べる

コンサル・シンクタンクのうち従業員数が近い5社を自動で選んでいます。金額は各社が公式に公開しているものだけ。「○」は制度はあるが金額非公開、「—」は公式ページで確認できず。色付きは6社の中でいちばん手厚い(数字がある会社の中で)。

項目大和総研この会社シグマクシスシグマクシス・ホールディングスアクセンチュアアビームコンサルティング日本総合研究所
福利厚生偏差値79.668.171.265.864.866.7
平均年収年収JP・有価証券報告書——1,033万円———
年収換算公開制度の年額+109万円+90万円—+24万円——
住宅手当・家賃補助91,000円/月——○——
独身寮・社宅本人負担8,000円/月○○———
入社・引越支援——————
子ども・家族手当○—————
カフェテリアプラン————○—
持株会 奨励金○○○———
年間休日——————
男性育休取得率有報・単体107%————96.2%

各社の数字は公式ページ・有価証券報告書の取得日時点。月額は年額に直して比べています。独身寮・社宅は社員が払う本人負担なので、安い方を色付きにしています。

📌
このページの情報はすべて公式採用ページ等の公式公開情報から取得しています。制度は改定される場合があるため、応募前に必ず出典先で最新情報をご確認ください。
全33件の出典は公式採用ページ。最終確認 2026-09-08。金額を公開している制度 13件。 出典一覧 ▾
女性管理職比率 14.7% 公式採用ページⓘ
男性の育児休業取得率 107% 公式採用ページⓘ
女性の育児休業取得率 112% 公式採用ページⓘ

住まい3枚

独身寮

本人負担 8,000円/月

亀有・五反田・南砂町等に独身寮があり、寮費は水道光熱費込みで月約8,000円。

独身寮 対象:独身者 補足:寮費 約8,000円/月(水道光熱費含む)。所在地は亀有・五反田・南砂町等。 公式2026-07-31

住宅補助(家賃補助・住宅手当)

9.1万円/月

首都圏勤務の場合、非管理職は月50,000〜91,000円、管理職は月40,000〜80,000円の住宅補助がある。

家賃補助・住宅手当 対象:首都圏勤務者(金額は職位により異なる) 補足:首都圏の場合、非管理職 最大50,000〜91,000円/月、管理職 40,000〜80,000円/月。amount_value は非管理職の上限額。 公式2026-07-31

家賃補助

金額非公開

住宅制度として家賃補助を設けている。

公式2026-09-08

そのほかの制度8枚

出産育児一時金(第3子以降200万円)

200万円(一時金)

第3子以降の出生に際し、会社から200万円のお祝い金を支給する。

対象:第3子以降の出生 補足:第3子以降が対象。第1子・第2子の金額は公式記載なし。 公式2026-09-08

エル休暇

2日/月

生理による体調不良のほか、不妊治療、更年期による体調不良の際に、月2日まで有給休暇として取得できる。

補足:有給。生理・不妊治療・更年期が対象。女性の健康課題対応施策「Daiwa ELLE Plan」の一環。 公式2026-07-31

夏季休暇(最長連続10日間)

10日/年

最長連続10日間の夏季休暇を取得できる。

補足:最長連続10日間 公式2026-09-08

リフレッシュ休暇

5日

連続5日まで取得できるリフレッシュ休暇を設けている。

補足:連続取得の上限日数 公式2026-07-31

フレックス休暇

12日

連続12日まで取得できるフレックス休暇を設けている。

補足:連続取得の上限日数 公式2026-07-31

勤続感謝休暇

5日

最長で連続5日の勤続感謝休暇を設けている。

補足:連続取得の上限日数 公式2026-07-31

年次有給休暇

17日

年次有給休暇は17~23日、初年度は15日。半日単位・1時間単位でも取得できる。

補足:17~23日(初年度15日)。半日年休、1時間単位の年休あり 公式2026-09-08

健診休暇

1日

健康診断のために年1日取得できる休暇。

補足:年1日 公式2026-09-08
金額が公表されていない制度(19枚)を見る

会社が金額を公表していない制度です。推測では埋めず、制度名と公式の説明だけを載せています。

社員食堂

金額非公開

冬木ビル・永代ビルに社員食堂がある。

補足:食事補助額の公式記載なし。 公式2026-07-31

保育施設費用補助

金額非公開

子どもが小学校3年生までの期間、保育施設または学童保育にかかる費用を補助する。

対象:子が小学校3年生まで 補足:補助額・上限の公式記載なし。 公式2026-07-31

ベビーシッター制度

金額非公開

子どもが小学校3年生修了までの期間、会社が契約するベビーシッターサービスを特別料金で利用できる。

対象:子が小学校3年生修了まで 補足:特別料金の金額は公式記載なし。 公式2026-07-31

保活サポートデスク

金額非公開

保育園入園の相談・支援を無料で受けられる保活サポートデスクを設置している。

公式2026-07-31

家族手当

金額非公開

諸手当の一つとして家族手当を支給している。

補足:金額は公式非公開。 公式2026-07-31

奨学金返済サポート貸付

金額非公開

奨学金の返済資金を会社が無利子で貸し付け、金利負担を軽減する制度。

補足:返還「支援(給付)」ではなく無利子貸付。貸付上限額の公式記載なし。 公式2026-07-31

通勤手当

金額非公開

諸手当の一つとして通勤手当を支給している。

補足:月額上限・新幹線通勤の可否とも公式記載なし。 公式2026-07-31

在宅勤務制度

金額非公開

在宅勤務制度とフレックスタイム制度(コアタイム10時〜15時)を導入し、勤務間インターバル(9時間)も設けている。

補足:在宅勤務手当の金額に関する公式記載なし。 公式2026-07-31

財形貯蓄制度/従業員持株会/確定拠出年金/つみたてNISA(給与天引き)

金額非公開

資産形成サポートとして財形貯蓄、従業員持株会、確定拠出年金、給与天引きのつみたてNISAを用意している。

補足:奨励金率・会社拠出額はいずれも公式非公開のため一括で1レコードとした。 公式2026-07-31

ライフサポート休暇(有給休暇の積立)

金額非公開

失効する年次有給休暇を積み立てて使えるライフサポート休暇を設けている。配偶者転勤同行休職は最長5年。

公式2026-07-31

介護帰省手当

金額非公開

介護のための帰省に対して手当を年4回支給する。

補足:年4回支給。金額は公式非公開。 公式2026-07-31

家事代行サービス割引/保養所利用

金額非公開

家事代行サービスを割引価格で利用できるほか、大和証券グループの国内・海外保養所を利用できる。

補足:割引率・利用料の公式記載なし。 公式2026-07-31

育児休職

金額非公開

子どもが3歳になるまで取得できる育児休職。2回まで分割して取得できる。

補足:子どもが3歳になるまで、2回まで分割取得可 公式2026-09-08

出生時育児休業

金額非公開

産後8週間以内に4週間まで取得できる育児休業。2回まで分割して取得できる。

補足:産後8週間以内に4週間、分割2回まで 公式2026-09-08

配偶者転勤同行休職

金額非公開

配偶者の転勤に同行するために最長5年間取得できる休職制度。

補足:最長5年間 公式2026-09-08

短時間勤務制度

金額非公開

育児等と両立するため、最大90分早く退社できる短時間勤務制度。

補足:最大90分早期退社 公式2026-09-08

フレックスタイム制

金額非公開

コアタイムを10:00~15:00とするフレックスタイム制。

補足:コアタイム10:00~15:00 公式2026-09-08

従業員持株会

金額非公開

資産形成サポートとして従業員持株会を設けている。

公式2026-09-08

確定拠出年金

金額非公開

資産形成サポートとして確定拠出年金を設けている。

公式2026-09-08
出典一覧(33件・確認日つき)を見る
認定えるぼし 3段階2025年2月

えるぼしは、女性の採用・継続就業・労働時間・管理職比率など5つの基準のうち、いくつを満たしたかで厚生労働省が認定するものです(段階の数字が満たした基準の数)。大和総研は認定企業一覧(2026年6月30日時点)に記載があります。認定は取り消される場合があります。 出典(厚生労働省) /えるぼし認定企業の福利厚生を比べる

この会社を他社と比較する: 住宅手当で比較 →食事補助で比較 →育児・家族手当で比較 →出産祝い金で比較 →女性の健康支援で比較 →奨学金返済支援で比較 →通勤手当で比較 →リモートワーク手当で比較 →持株会の奨励金で比較 →独身寮で比較 →介護支援で比較 →退職金・企業型DCで比較 →リフレッシュ休暇で比較 →健康・医療で比較 →独自の手当で比較 → 住宅手当ランキング記事
✓ 御社の福利厚生をご担当の方へ同業の会社と比べて、足りない制度だけを出します(選ぶだけ・入力なし) →

大和総研が登場する特集記事

福利厚生偏差値(当サイト独自)

大和総研は、収録1,232社の中でどこか

79.6 公開の幅と水準 収録1,232社中 3位 コンサル・シンクタンクの中では 1位/25社中(業種ランキング)

項目ごとの順位は、上の「ここがすごい」にまとめています。

コンサル・シンクタンクで、大和総研と順位が近い会社

コンサル・シンクタンク25社のランキングをすべて見る →

この数値が測っているのは「公式に公開されている福利厚生情報の、幅と水準」です。統計でいう偏差値ではなく、掲載企業の中での位置を55〜80に置き直した当サイト独自の目盛りです。 制度が実在していても公式ページに記載がなければ点は入りません。 したがって順位が低いことは、福利厚生が薄いことを意味しません。 採点方法と上位100社を見る

この会社と、比べるなら

タブを押すと下の3社が入れ替わります。数字はすべて公式情報。

会社偏差値住宅いちばんの目玉年収換算
大和総研いま見ているコンサル・シンクタンク79.6上位1%9.1万円/月住宅 9.1万円/月+109万円/年
エターナルホスピタリティグループ(旧商号:鳥貴族ホールディングス)外食・フードサービス69.9上位13%10万円/月住宅 10万円/月+153万円/年くらべる →
ノエビアホールディングス化粧品・日用品71.8上位6%10万円/月住宅 10万円/月+120万円/年くらべる →
JFEスチール素材・化学・鉄鋼69.7上位14%10万円/月住宅 10万円/月+120万円/年くらべる →
会社偏差値住宅他に無い制度年収換算
大和総研いま見ているコンサル・シンクタンク79.6上位1%9.1万円/月住宅 9.1万円/月+109万円/年
フリーIT・インターネット71.5上位6%—「shall we lunch?」+125万円/年くらべる →
シスコシステムズIT・インターネット67.6上位29%—「Day For Me」+6万円/年くらべる →
サノフィ製薬・医療機器69.1上位18%—「フレキシブル休日」—くらべる →
会社偏差値住宅いちばんの目玉年収換算
大和総研いま見ているコンサル・シンクタンク79.6上位1%9.1万円/月住宅 9.1万円/月+109万円/年
LIXIL建設・住宅68上位27%—女性の健康 12日/年—くらべる →
日本たばこ産業食品・飲料67.4上位30%12.6万円/月住宅 12.6万円/月+151万円/年くらべる →
トランスコスモスIT・インターネット67.3上位30%—通勤 約5万円/月+130万円/年くらべる →
会社偏差値住宅いちばんの目玉年収換算
大和総研いま見ているコンサル・シンクタンク79.6上位1%9.1万円/月住宅 9.1万円/月+109万円/年
INTLOOPコンサル・シンクタンク64.1上位67%—持株会 10%+12万円/年動画を見る →
KPMGコンサルティングコンサル・シンクタンク64.7上位55%—公開制度 26件—動画を見る →
アクセンチュアコンサル・シンクタンク65.8上位43%—育児・家族 約2万円/月+24万円/年動画を見る →

住宅手当と、コンサル・シンクタンクの記事

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公式ページで確認できなかった制度(9件):入社支度金カフェテリアプラン資格・学習週休3日副業OK社内保育園社員紹介結婚祝い金単身赴任

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