IT・インターネット|最終確認日: 2026-09-08
出典はすべて公式(採用ページ・公式サイト・有価証券報告書)。口コミの数字は使っていません。
通勤手当を上限 5万円/月と金額まで公開している会社でした。ここまで出ていると、入社後の生活が想像しやすくなります。
順位は、その項目を公式に公開している企業だけで集計(2026-09-08時点・収録1232社)
おまけこの福利厚生、年収に足すといくら?
通勤手当 50,000円×12か月。1pt=1円。金額非公開の制度は0円で計算。
次世代モビリティ事業、プロジェクトマネジメントデザイン事業、デジタルインテグレーション事業、IT&DXサービス事業などを展開する独立系IT企業。
有価証券報告書の「平均年間給与」(2026年3月期)。提出会社(単体)の数字で、連結ではありません。 賞与・基準外賃金を含みます。手取りは社会保険料と税を差し引いた概算で、扶養や自治体により変わります。
年収JPでシステナの年収を見るIT・インターネットのうち従業員数が近い5社を自動で選んでいます。金額は各社が公式に公開しているものだけ。「○」は制度はあるが金額非公開、「—」は公式ページで確認できず。色付きは6社の中でいちばん手厚い(数字がある会社の中で)。
| 項目 | システナこの会社 | DTS | 日立ソリューションズ | トレンドマイクロ | 伊藤忠テクノソリューションズ | Sky |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 福利厚生偏差値 | 67.9 | 69.7 | 66.8 | 63.3 | 68.3 | 70.6 |
| 平均年収年収JP・有価証券報告書 | 519万円 | 644万円 | — | 989万円 | — | — |
| 年収換算公開制度の年額 | +60万円 | +12万円 | — | — | +18万円 | +44.1万円 |
| 住宅手当・家賃補助 | — | — | ○ | — | 35,000円 | 25,000円/月 |
| 独身寮・社宅本人負担 | — | ○ | ○ | — | — | ○ |
| 入社・引越支援 | — | — | — | — | — | — |
| 子ども・家族手当 | — | — | ○ | — | — | ○ |
| カフェテリアプラン | — | — | ○ | — | — | — |
| 持株会 奨励金 | ○ | ○ | — | — | ○ | — |
| 年間休日 | — | 123日 | 126日 | — | — | 124日 |
| 男性育休取得率有報・単体 | 50% | 57.8% | 98.3% | — | 65% | 79% |
各社の数字は公式ページ・有価証券報告書の取得日時点。月額は年額に直して比べています。独身寮・社宅は社員が払う本人負担なので、安い方を色付きにしています。
新卒採用募集要項の諸手当欄・福利厚生欄、および採用FAQを確認したが、住宅手当・家賃補助・社宅・社員寮・引越し補助などの住宅関連制度の記載は確認できなかった。
通勤手当は月額50,000円まで支給される。新幹線通勤の可否については公式ページに記載なし。
年次有給休暇を初年度10日付与する。記念日休暇がある。
会社が金額を公表していない制度です。推測では埋めず、制度名と公式の説明だけを載せています。
多様な働き方の選択肢としてフレックスタイム、時差出勤、リモートワーク、短時間勤務を用意している。在宅勤務手当の金額記載はない。
財形貯蓄制度と社員持株会を設けている。奨励金率などの金額は公開されていない。
選択制の企業型確定拠出年金(企業型DC)を導入している。拠出可能額は公開されていない。団体生命保険も用意されている。
年次有給休暇(初年度10日)に加えて記念日休暇と特別休暇を設けている。有給休暇は時間単位での取得も可能。
育児休業は子が2歳に達するまで取得可能。配偶者出産休暇、子の看護休暇なども設けている。2024年度は女性161名・男性24名が育児休業を取得し、復帰率はほぼ100%。
健康診断は受診率100%対応。インフルエンザ予防接種の推進(目標実施率50%以上)、ストレスチェック(目標実施率100%)、禁煙活動を実施。健康経営優良法人2026(大規模法人部門)に9年連続で認定されている。
諸手当の一つとして資格手当が支給される。対象資格・金額は公開されていない。新入社員にはチューター制度(年次の近い先輩が一対一でサポート)がある。
熱海と河口湖に保養所を保有し利用できる。各種部活動・サークル活動も実施している。
結婚、産前、産後、配偶者出産、育児、未就学児看護、介護、忌引、引越等を事由とする特別休暇。
夏季および年末年始の休暇を設けている。
生理休暇を取得できる。
終業から次の始業までに一定の休息時間を確保する制度。
休日に勤務した場合に別の日を休日に振り替える制度。
諸手当のひとつとして役職手当を支給する。
社員に対する貸付を行う制度。
給与天引きによる財産形成貯蓄の制度。
社員が自社株式を取得できる持株会制度。
慶弔時に見舞金を支給する制度。
提携先でスーツを割引価格で購入できる。
年1回の健康診断を実施している。
健康に関する相談ができるサービスを提供している。
就業不能時に備える長期収入サポート保険を福利厚生として用意している。
インフルエンザ予防接種の費用を補助する。
オフィス内に置型社食「オフィスおかん」を導入し、健康メニューを提供している。
熱海と河口湖に保養所を用意している。
社内の部活動・サークル活動を福利厚生として設けている。
災害時に社員の安否を確認するシステムを導入している。
えるぼしは、女性の採用・継続就業・労働時間・管理職比率など5つの基準のうち、いくつを満たしたかで厚生労働省が認定するものです(段階の数字が満たした基準の数)。システナは認定企業一覧(2026年6月30日時点)に記載があります。認定は取り消される場合があります。 出典(厚生労働省) /えるぼし認定企業の福利厚生を比べる
項目ごとの順位は、上の「ここがすごい」にまとめています。
IT・インターネットで、システナと順位が近い会社
この数値が測っているのは「公式に公開されている福利厚生情報の、幅と水準」です。統計でいう偏差値ではなく、掲載企業の中での位置を55〜80に置き直した当サイト独自の目盛りです。 制度が実在していても公式ページに記載がなければ点は入りません。 したがって順位が低いことは、福利厚生が薄いことを意味しません。 採点方法と上位100社を見る
タブを押すと下の3社が入れ替わります。数字はすべて公式情報。
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| システナいま見ているIT・インターネット | 67.9上位28% | — | 通勤 約5万円/月 | +60万円/年 | |
| スギホールディングス小売・流通 | 70.9上位9% | — | 奨学金返済支援 約10万円/月 | +180万円/年 | くらべる → |
| セイノーホールディングス鉄道・航空・運輸 | 70.1上位12% | — | 通勤 約5万円/月 | +60万円/年 | くらべる → |
| ラウンドワンホテル・旅行・ブライダル | 67.3上位30% | — | 通勤 約5万円/月 | +66万円/年 | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | 他に無い制度 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| システナいま見ているIT・インターネット | 67.9上位28% | — | 通勤 約5万円/月 | +60万円/年 | |
| フューチャーコンサル・シンクタンク | 68.3上位22% | — | 「Future's Holiday」 | — | くらべる → |
| 中部電力電力・ガス・通信 | 69.9上位13% | — | 「オンライン学習サービス」 | — | くらべる → |
| エーザイ製薬・医療機器 | 74.8上位2% | 5万円/月 | 「ライフプラン選択金」 | +96万円/年 | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| システナいま見ているIT・インターネット | 67.9上位28% | — | 通勤 約5万円/月 | +60万円/年 | |
| LINEヤフーマスコミ・出版・広告 | 65.6上位44% | — | 公開制度 42件 | +205万円/年 | くらべる → |
| 山九鉄道・航空・運輸 | 75.8上位1% | — | 独身寮(自己負担) 6,000円/月 | +19.8万円/年 | くらべる → |
| 三菱自動車工業自動車・輸送機器 | 71.8上位5% | — | 公開制度 38件 | — | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| システナいま見ているIT・インターネット | 67.9上位28% | — | 通勤 約5万円/月 | +60万円/年 | |
| 63.3上位72% | — | 公開制度 24件 | — | 動画を見る → | |
| 63.3上位69% | — | 公開制度 16件 | +36万円/年 | 動画を見る → | |
| 70.5上位10% | — | 食事 実質全額 | — | 動画を見る → |
株式会社システナ のご担当者様へ。公開されている情報だけで作っているので、公式ページに無い制度は載っていません。
公式ページで確認できなかった制度(14件):住宅入社支度金食事出産祝い金女性の健康奨学金返済支援カフェテリアプラン独身寮介護支援週休3日副業OK社内保育園社員紹介単身赴任
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