コロワイドの福利厚生

外食・フードサービス|最終確認日: 2026-09-08

このページでわかること

金額が公式に出ている制度5件/全29件
いちばんの目玉女性管理職比率 20.8%この数値を公開している318社中 15%
同業5社と比べて1位の制度年間休日

出典はすべて公式(採用ページ・公式サイト・有価証券報告書)。口コミの数字は使っていません。

福利厚生JP 編集部

コロワイドの福利厚生、ここがすごい

  1. 女性管理職比率 20.8%

    • 有価証券報告書【従業員の状況】の「管理職に占める女性労働者の割合
    • 対象期間は2026年3月期
    全体で上位 15% この数値を公開している318社中 外食業界の中では3位 /16社中

女性管理職比率が20.8%で収録318社の上位に入っているのが目に留まりました。ここまで書いている会社は、そう多くありません。

順位は、その項目を公式に公開している企業だけで集計(2026-09-08時点・収録1232社)

会社概要

飲食店の経営、各種食料品の仕入販売および加工販売、フランチャイズ形態による飲食店の経営指導を行う。

本社所在地
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1
設立
1963年
業界
外食・フードサービス
公式サイト
www.colowide.co.jp
姉妹サイト 年収JP

コロワイドの平均年収

平均年間給与674万円
平均年齢44.1歳
手取りの目安(独身・概算)511万円

有価証券報告書の「平均年間給与」(2026年3月期)。提出会社(単体)の数字で、連結ではありません。 賞与・基準外賃金を含みます。手取りは社会保険料と税を差し引いた概算で、扶養や自治体により変わります。

年収JPでコロワイドの年収を見る

同じ外食・フードサービス・近い規模の会社と比べる

外食・フードサービスのうち従業員数が近い5社を自動で選んでいます。金額は各社が公式に公開しているものだけ。「○」は制度はあるが金額非公開、「—」は公式ページで確認できず。色付きは6社の中でいちばん手厚い(数字がある会社の中で)。

項目コロワイドこの会社すかいらーくホールディングスドトール・日レスホールディングス王将フードサービスサイゼリヤくら寿司
福利厚生偏差値70.664.471.868.471.466.8
平均年収年収JP・有価証券報告書674万円756万円—662万円700万円521万円
年収換算公開制度の年額—+84万円—+8.4万円——
住宅手当・家賃補助○○—○—○
独身寮・社宅本人負担○○○—20,000円/月○
入社・引越支援○—○—○○
子ども・家族手当○——○○○
カフェテリアプラン——————
持株会 奨励金○—○20%—○
年間休日120日117日110日—116日106日
男性育休取得率有報・単体—25%69.6%14.3%66.7%77.4%

各社の数字は公式ページ・有価証券報告書の取得日時点。月額は年額に直して比べています。独身寮・社宅は社員が払う本人負担なので、安い方を色付きにしています。

📌
このページの情報はすべて公式採用ページ等の公式公開情報から取得しています。制度は改定される場合があるため、応募前に必ず出典先で最新情報をご確認ください。
全29件の出典は公式採用ページ・有価証券報告書・IR。最終確認 2026-09-08。金額を公開している制度 5件。 出典一覧 ▾
年間休日数 120日 公式採用ページⓘ
女性管理職比率(有価証券報告書) 20.8% 有価証券報告書・IRⓘ
男女の賃金の差異(有価証券報告書) 64.3% 有価証券報告書・IRⓘ

住まい5枚

社宅制度・独身寮

金額非公開

公式採用サイトの新卒社員採用ページに「地域により独身寮を完備している地域と、していない地域がありますが、出来る限りの対応をさせて頂きます」「一部対象企業に家族帯同の社宅制度もございます」と明記されている。募集要項(新卒/中途/フレキシブル正社員)の福利厚生欄にも「社宅制度」が列挙されている。

社宅・借上げ社宅 対象:地域・入社会社により異なる。家族帯同社宅は一部対象企業のみ 補足:本人負担額・会社負担上限額はいずれも公式非公表。独身寮は地域により有無が異なり、家族帯同の社宅制度はグループ内の一部対象企業のみ。 公式2026-07-30

住宅手当

金額非公開

公式採用サイトの新卒正社員・中途正社員の募集要項の諸手当欄に「子ども手当、住宅手当、通勤交通費手当、食事手当、転居費用手当、単身赴任手当、他。※入社会社・職種により異なる」と記載されている。

家賃補助・住宅手当 対象:入社会社・職種により異なる 補足:支給額・支給条件はいずれも公式非公表。コロワイドグループは入社会社・職種により制度内容が異なる旨が明記されている。社宅制度との併給可否は不明だが通常は排他適用と考えられるため同一 exclusive_group を付与した。 公式2026-07-30

転居費用手当・単身赴任手当

金額非公開

公式採用サイトの新卒正社員募集要項の諸手当欄に「転居費用手当」「単身赴任手当」が明記されている(中途正社員の募集要項にも単身赴任手当の記載あり)。

引越・入社時支援 対象:転居・単身赴任を伴う異動者 補足:支給額は公式非公表。入社会社・職種により異なる。 公式2026-07-30

社宅制度

金額非公開

募集要項の福利厚生欄に社宅制度が記載されている。家族帯同の社宅制度は一部対象企業に設けられている。

補足:採用サイトには「一部対象企業に家族帯同の社宅制度もございます」と記載されている。 公式2026-09-08

独身寮

金額非公開

地域により独身寮が設けられている。

補足:採用サイトには「地域により独身寮を完備している地域」があると記載されている。 公式2026-09-08

そのほかの制度2枚

奨学金支援制度

50%

公式採用サイトの新卒正社員募集要項に「月返還額の50%会社負担 ※日本学生支援機構:貸代型奨学金に限る/対象者:2022年4月1日以降入社の新入社員」と明記されている。

対象:2022年4月1日以降入社の新入社員で、日本学生支援機構の貸与型奨学金を返還中の者 補足:毎月の奨学金返還額の50%を会社が負担。対象は日本学生支援機構の貸与型奨学金に限る。対象者は2022年4月1日以降入社の新入社員。支援期間の上限・月額上限の記載はなし。 公式2026-07-30

フレキシブル正社員制度(週休3日選択可)

156日/年

公式採用サイトのフレキシブル正社員募集要項に、選択する休日パターンと勤務時間に応じて給与が決定される勤務形態が明記されている。年間休日は「週休2日プラス祝日相当で121日」または「週休3日で156日」から選択できる。

対象:フレキシブル正社員 補足:週休3日を選択した場合の年間休日156日。週休2日+祝日相当を選択した場合は121日。給与は選択パターンにより決定。 公式2026-07-30
金額が公表されていない制度(19枚)を見る

会社が金額を公表していない制度です。推測では埋めず、制度名と公式の説明だけを載せています。

食事手当・食事補助

金額非公開

公式採用サイトの募集要項(新卒/中途/フレキシブル正社員)の諸手当欄に「食事手当」、福利厚生欄に「食事補助」が明記されている。

対象:入社会社・職種により異なる 補足:手当額・補助率はいずれも公式非公表。入社会社・職種により異なる。 公式2026-07-30

子ども手当

金額非公開

公式採用サイトの新卒正社員・中途正社員の募集要項の諸手当欄に「子ども手当」が明記されている。

対象:入社会社・職種により異なる 補足:支給額・対象年齢・人数上限はいずれも公式非公表。入社会社・職種により異なる。出産祝い金についての記載は確認できなかった。 公式2026-07-30

産前・産後休暇/育児休暇/介護休暇

金額非公開

公式採用サイトの募集要項の休暇制度欄に「慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇」が明記されている。新卒社員採用ページには「産休・育休制度も実際に利用されており、育休後に復職して活躍している例も増えてきています」と記載されている。

対象:育児・介護を行う社員 補足:会社独自の上乗せ給付についての記載はない。取得率等の数値は公表されていない。 公式2026-07-30

通勤交通費手当

金額非公開

公式採用サイトの募集要項(新卒/中途/フレキシブル正社員)の諸手当欄に「通勤交通費手当」が明記されている。フレキシブル正社員の福利厚生欄には「車通勤可」も明記されている。

対象:通勤する社員 補足:月額上限額(実費全額か上限ありか)の明記はなし。新幹線通勤の可否についての記載もなく確認できていない。在宅勤務手当・リモートワーク手当の記載も見当たらない。 公式2026-07-30

確定拠出年金・社員持株制度・財形貯蓄

金額非公開

公式採用サイトの募集要項の福利厚生欄に「確定拠出年金、社員持株制度、制服貸与」(フレキシブル正社員では加えて「財形貯蓄」)が明記されている。中途・フレキシブルの募集要項には各種インセンティブ(表彰制度・永年勤続表彰など)、労働組合による各種優待制度(レジャー施設・テーマパーク割引など)、各種研修制度も列挙されている。

補足:奨励金率・拠出額等の金額は公式非公表。 公式2026-07-30

食事補助

金額非公開

募集要項の福利厚生欄に食事補助が記載されている。

公式2026-09-08

確定拠出年金

金額非公開

募集要項の福利厚生欄に確定拠出年金が記載されている。

公式2026-09-08

社員持株制度

金額非公開

募集要項の福利厚生欄に社員持株制度が記載されている。

公式2026-09-08

財形貯蓄

金額非公開

フレキシブル正社員の募集要項の福利厚生欄に財形貯蓄が記載されている。

公式2026-09-08

制服貸与

金額非公開

募集要項の福利厚生欄に制服貸与が記載されている。

公式2026-09-08

労働組合による各種優待制度

金額非公開

募集要項の福利厚生欄に労働組合による各種優待制度が記載されている。

公式2026-09-08

各種研修制度

金額非公開

募集要項の福利厚生欄に各種研修制度が記載されている。

公式2026-09-08

食事手当

金額非公開

募集要項の諸手当欄に食事手当が記載されている。

公式2026-09-08

転居費用手当

金額非公開

新卒正社員の募集要項の諸手当欄に転居費用手当が記載されている。

公式2026-09-08

単身赴任手当

金額非公開

募集要項の諸手当欄に単身赴任手当が記載されている。

公式2026-09-08

慶弔休暇

金額非公開

募集要項の休暇制度欄に慶弔休暇が記載されている。日数の記載はない。

公式2026-09-08

産前・産後休暇

金額非公開

募集要項の休暇制度欄に産前・産後休暇が記載されている。

公式2026-09-08

育児休暇

金額非公開

募集要項の休暇制度欄に育児休暇が記載されている。採用サイトには育休後に復職している例があると記載されている。

公式2026-09-08

介護休暇

金額非公開

募集要項の休暇制度欄に介護休暇が記載されている。

公式2026-09-08
出典一覧(29件・確認日つき)を見る
認定えるぼし 2段階2022年11月

えるぼしは、女性の採用・継続就業・労働時間・管理職比率など5つの基準のうち、いくつを満たしたかで厚生労働省が認定するものです(段階の数字が満たした基準の数)。コロワイドは認定企業一覧(2026年6月30日時点)に記載があります。認定は取り消される場合があります。 出典(厚生労働省) /えるぼし認定企業の福利厚生を比べる

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コロワイドが登場する特集記事

福利厚生偏差値(当サイト独自)

コロワイドは、収録1,232社の中でどこか

70.6 公開の幅と水準 収録1,232社中 121位 外食・フードサービスの中では 7位/37社中(業種ランキング)

項目ごとの順位は、上の「ここがすごい」にまとめています。

外食・フードサービスで、コロワイドと順位が近い会社

外食・フードサービス37社のランキングをすべて見る →

この数値が測っているのは「公式に公開されている福利厚生情報の、幅と水準」です。統計でいう偏差値ではなく、掲載企業の中での位置を55〜80に置き直した当サイト独自の目盛りです。 制度が実在していても公式ページに記載がなければ点は入りません。 したがって順位が低いことは、福利厚生が薄いことを意味しません。 採点方法と上位100社を見る

この会社と、比べるなら

タブを押すと下の3社が入れ替わります。数字はすべて公式情報。

会社偏差値住宅いちばんの目玉年収換算
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青山商事小売・流通67.7上位29%—奨学金返済支援 約1万円/月+12万円/年くらべる →
松屋フーズホールディングス外食・フードサービス73.2上位3%2.5万円/月通勤 約5万円/月+100万円/年くらべる →
サイゼリヤ外食・フードサービス71.4上位7%—独身寮(自己負担) 2万円/月—くらべる →
会社偏差値住宅他に無い制度年収換算
コロワイドいま見ている外食・フードサービス70.6上位10%—公開制度 29件—
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会社偏差値住宅いちばんの目玉年収換算
コロワイドいま見ている外食・フードサービス70.6上位10%—公開制度 29件—
ソシオネクスト電機・精密機器59.7上位94%—公開制度 22件—くらべる →
日本発条(ニッパツ)自動車・輸送機器62.1上位82%—公開制度 25件—くらべる →
富士通IT・インターネット72.9上位4%—持株会 15%+22.4万円/年くらべる →

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