プレミアグループの福利厚生

銀行・証券・保険|最終確認日: 2026-09-08

このページでわかること

金額が公式に出ている制度8件/全22件
同業5社と比べて1位の制度持株会 奨励金・年間休日

出典はすべて公式(採用ページ・公式サイト・有価証券報告書)。口コミの数字は使っていません。

福利厚生JP 編集部

プレミアグループの福利厚生、ここがすごい

  1. 女性管理職比率 35.1%

    • 有価証券報告書【従業員の状況】の「管理職に占める女性労働者の割合
    • 対象期間は2026年3月期
    全体 11位 この数値を公開している342社中 金融業界の中では1位 /32社中

住宅補助を上限 6.5万円と金額まで公開しているのが目に留まりました。ここまで書いている会社は、そう多くありません。

順位は、その項目を公式に公開している企業だけで集計(2026-09-08時点・収録1648社)

会社概要

業界
銀行・証券・保険
公式サイト
www.premium-group.co.jp
OFFICE TOUR / 企業公式

プレミアグループのオフィスを、会社が公開している動画で見る

オフィスツアーを公開している会社は、企業一覧でサムネイルつきで先に目に入ります。

【プレミアグループ】オフィス紹介~虎ノ門本社編~プレミアグループ株式会社 採用チャンネル・2023年10月公開

動画はプレミアグループの公式チャンネルが公開しているものです。ビルの場所・同じビルに入っている会社・関連記事は、姉妹サイト OFFICELOVERS にまとめています。

プレミアグループのオフィスページを見る(OFFICELOVERS)→
姉妹サイト 年収JP

プレミアグループの平均年収

平均年間給与802万円
平均年齢36.7歳
手取りの目安(独身・概算)593万円

有価証券報告書の「平均年間給与」(2026年3月期)。提出会社(単体)の数字で、連結ではありません。 賞与・基準外賃金を含みます。手取りは社会保険料と税を差し引いた概算で、扶養や自治体により変わります。

年収JPでプレミアグループの年収を見る

同じ銀行・証券・保険・近い規模の会社と比べる

銀行・証券・保険のうち従業員数が近い5社を自動で選んでいます。金額は各社が公式に公開しているものだけ。「○」は制度はあるが金額非公開、「—」は公式ページで確認できず。色付きは6社の中でいちばん手厚い(数字がある会社の中で)。

項目プレミアグループこの会社マネックスグループ楽天銀行日本生命保険三菱UFJ銀行三井住友銀行
福利厚生偏差値59.270.77376.26273.7
平均年収年収JP・有価証券報告書802万円943万円707万円—856万円934万円
年収換算公開制度の年額———+42万円+36万円—
住宅手当・家賃補助———35,000円/月—○
独身寮・社宅本人負担———○—○
入社・引越支援———500,000円(一時金)—○
子ども・家族手当—————○
カフェテリアプラン——○———
持株会 奨励金15%○○———
年間休日123日—————
男性育休取得率有報・単体80%200%55.6%—98.8%104.4%

各社の数字は公式ページ・有価証券報告書の取得日時点。月額は年額に直して比べています。独身寮・社宅は社員が払う本人負担なので、安い方を色付きにしています。

📌
このページの情報はすべて公式採用ページ等の公式公開情報から取得しています。制度は改定される場合があるため、応募前に必ず出典先で最新情報をご確認ください。
全22件の出典は公式採用ページ・有価証券報告書・IR。最終確認 2026-09-08。金額を公開している制度 8件。 出典一覧 ▾
女性管理職比率(有価証券報告書) 35.1% 有価証券報告書・IRⓘ
男性の育児休業取得率(有価証券報告書) 80% 有価証券報告書・IRⓘ
男女の賃金の差異(有価証券報告書) 80.3% 有価証券報告書・IRⓘ

住まい2枚

住宅補助

上限 6.5万円
対象:一人暮らしの社員 補足:最大65,000円。一人暮らしの方が対象。支給条件あり、支給額はエリアや等級により異なる、と記載。 要再確認2026-08-31

帰省手当

金額非公開
対象:離れて暮らす家族がいる社員 補足:離れて暮らす家族がいる社員が対象。支給条件あり。金額の記載なし。 要再確認2026-08-31

そのほかの制度4枚

社員持株会制度(奨励金)

15%
対象:全社員 補足:積立額に対して15%の奨励金が付与される、と記載。 要再確認2026-08-31

年間休日

123日
対象:全社員 補足:2026年度の年間休日123日。 要再確認2026-08-31

プレミアウィーク

10日
対象:全社員 補足:特別休暇や有給休暇を土日祝日と組み合わせて最大10連休を取得できる制度。有休取得率74%(2024年度)と記載。 要再確認2026-08-31

短時間勤務

6時間
対象:子育て中の社員 補足:小学校卒業まで、1日6時間まで短縮可能。 要再確認2026-08-31
金額が公表されていない制度(13枚)を見る

会社が金額を公表していない制度です。推測では埋めず、制度名と公式の説明だけを載せています。

産後パパ育児休暇

金額非公開
対象:男性社員 補足:2024年度の取得率77.8%と記載。日数の記載なし。 要再確認2026-08-31

フレックスタイム制度

金額非公開
対象:全社員 補足:コアタイム10:30〜15:30。一部シフト制部門あり、と記載。 要再確認2026-08-31

時短勤務制度

金額非公開

多様な働き方のサポート施策として、時短勤務制度を導入している。

公式2026-09-08

テレワーク職

金額非公開

テレワーク職を導入している。人的資本のページでは在宅勤務の実現を進めているとしている。

公式2026-09-08

時間単位有給休暇

金額非公開

有給休暇を時間単位で取得できる制度。

公式2026-09-08

婦人科健診・検診の費用補助

金額非公開

婦人科健診・検診の費用を補助する。

公式2026-09-08

健康社食サービス

金額非公開

健康に配慮した社員食堂サービスを提供している。

公式2026-09-08

鍼マッサージ治療

金額非公開

福利厚生として鍼マッサージ治療を提供している。

公式2026-09-08

予防接種実施場所の提供

金額非公開

感染症予防環境の整備として、予防接種の実施場所を提供している。

公式2026-09-08

部活動費用補助

金額非公開

社内コミュニケーション促進策として部活動の費用を補助する。

公式2026-09-08

従業員・家族対象イベント

金額非公開

従業員とその家族を対象としたイベントを開催している。

公式2026-09-08

ビジネスサイト

金額非公開

オフィスに出社することなく直行直帰の営業活動が可能な拠点。単身赴任の削減を目的としている。

公式2026-09-08

階層別研修

金額非公開

コンプライアンスと職場環境改善のための階層別研修を実施している。

公式2026-09-08
出典一覧(22件・確認日つき)を見る
この会社を他社と比較する: 住宅手当で比較 →育児・家族手当で比較 →持株会の奨励金で比較 →健康・医療で比較 →独自の手当で比較 → 住宅手当ランキング記事

プレミアグループで、人生の節目に使える制度

子育て中

  • 短時間勤務6時間
  • 産後パパ育児休暇

家を借りる・住むとき

  • 住宅補助上限 6.5万円
  • 帰省手当

公式ページで確認できた制度だけを載せています。金額は公開されているものだけです。

銀行・証券・保険の136社とくらべると

%は、銀行・証券・保険の会社のうち、その制度を公式に確認できた会社の割合です。「確認できず」は、プレミアグループの公式ページでまだ見つかっていないという意味です。

プレミアグループの人事のかたへ:介護支援・退職金・企業型DC・リフレッシュ休暇を導入している場合は、お問い合わせから教えてください。

✓ プレミアグループの福利厚生をご担当の方へ同業の会社と比べて、足りない制度と始め方を出します(この会社の公式情報を入れた状態で開きます) →
福利厚生偏差値(当サイト独自)

プレミアグループは、収録1,648社の中でどこか

59.2 公開の幅と水準 収録1,648社中 1,373位 銀行・証券・保険の中では 113位/136社中(業種ランキング)

金額まで公開されている制度がまだ確認できていないため、項目ごとの順位は出していません。公式ページに金額が載れば、この欄にも順位が出ます。

銀行・証券・保険で、プレミアグループと順位が近い会社

銀行・証券・保険136社のランキングをすべて見る →

プレミアグループが公式ページで公開している制度は22件です。 偏差値は21軸ぶんの平均なので、記載のない軸は0点として効きます。 個別の項目で上位に入っていても、公開している軸が少なければ全体の数字は伸びません。

この数値が測っているのは「公式に公開されている福利厚生情報の、幅と水準」です。統計でいう偏差値ではなく、掲載企業の中での位置を55〜80に置き直した当サイト独自の目盛りです。 制度が実在していても公式ページに記載がなければ点は入りません。 したがって順位が低いことは、福利厚生が薄いことを意味しません。 採点方法と上位100社を見る

この会社と、比べるなら

タブを押すと下の3社が入れ替わります。数字はすべて公式情報。

会社偏差値住宅いちばんの目玉年収換算
プレミアグループいま見ている銀行・証券・保険59.2上位83%—公開制度 22件—
アルバック電機・精密機器59.3上位83%—公開制度 23件—くらべる →
上新電機小売・流通67.2上位51%—公開制度 25件—くらべる →
エヌアイデイIT・インターネット67.7上位49%—公開制度 28件—くらべる →
会社偏差値住宅他に無い制度年収換算
プレミアグループいま見ている銀行・証券・保険59.2上位83%—公開制度 22件—
いすゞ自動車自動車・輸送機器75.2上位19%—「GW・夏季・年末年始の10連休」—くらべる →
関西電力電力・ガス・通信79.6上位2%—「関西電力グループアカデミー」+11.2万円/年くらべる →
サイバーエージェントIT・インターネット74.1上位23%5万円/月「2駅ルール」+96万円/年くらべる →
会社偏差値住宅いちばんの目玉年収換算
プレミアグループいま見ている銀行・証券・保険59.2上位83%—公開制度 22件—
日本たばこ産業食品・飲料74.2上位23%12.6万円/月住宅 12.6万円/月+151万円/年くらべる →
トランスコスモスIT・インターネット74.2上位23%—通勤 約5万円/月+69.6万円/年くらべる →
日本ペイントホールディングス素材・化学・鉄鋼66.8上位53%—公開制度 21件—くらべる →
会社偏差値住宅いちばんの目玉年収換算
プレミアグループいま見ている銀行・証券・保険59.2上位83%—公開制度 22件—
第一生命保険銀行・証券・保険65.1上位60%—公開制度 31件—動画を見る →
DMM.com銀行・証券・保険71.4上位35%—通勤 約5万円/月—動画を見る →
オリックス銀行・証券・保険67.7上位49%—公開制度 28件—動画を見る →

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公式ページで確認できなかった制度(19件):入社支度金食事出産祝い金女性の健康奨学金返済支援カフェテリアプラン通勤リモート独身寮介護支援資格・学習退職金・DC長期休暇週休3日副業OK社内保育園社員紹介結婚祝い金単身赴任

掲載の方針(廃止した制度の扱いなど)▾

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