電力・ガス・通信|最終確認日: 2026-09-08
出典はすべて公式(採用ページ・公式サイト・有価証券報告書)。口コミの数字は使っていません。
私傷病休暇を50日と日数まで公開しているという点に、社員に向けた姿勢が出ていると思いました。
自社保有の光ファイバーを活用し、法人向け・マンション向けのネットワークソリューション、データセンター事業、電気通信工事業を展開する。
電力・ガス・通信のうち従業員数が近い5社を自動で選んでいます。金額は各社が公式に公開しているものだけ。「○」は制度はあるが金額非公開、「—」は公式ページで確認できず。色付きは6社の中でいちばん手厚い(数字がある会社の中で)。
| 項目 | アルテリア・ネットワークスこの会社 | 東邦瓦斯 | 北海道ガス | 大阪ガス | 広島ガス | 静岡ガス |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 福利厚生偏差値 | 68.1 | 72.4 | 71 | 66.3 | 62.1 | 68.6 |
| 平均年収年収JP・有価証券報告書 | — | 733万円 | 760万円 | 738万円 | 602万円 | — |
| 年収換算公開制度の年額 | — | +48万円 | +42万円 | +24万円 | — | — |
| 住宅手当・家賃補助 | — | — | — | 20,000円/月 | — | — |
| 独身寮・社宅本人負担 | ○ | ○ | ○ | ○ | — | ○ |
| 入社・引越支援 | — | — | — | — | — | — |
| 子ども・家族手当 | — | — | 35,000円/月 | — | ○ | ○ |
| カフェテリアプラン | — | ○ | — | ○ | — | — |
| 持株会 奨励金 | — | — | ○ | ○ | ○ | — |
| 年間休日 | 123日 | — | 126日 | 122日 | — | — |
| 男性育休取得率有報・単体 | — | 105.1% | 95% | 98% | 91.6% | 85% |
各社の数字は公式ページ・有価証券報告書の取得日時点。月額は年額に直して比べています。独身寮・社宅は社員が払う本人負担なので、安い方を色付きにしています。
遠方からの通勤者に対して借り上げ社宅を用意している。福利厚生一覧にも「社宅(当社規程による)」と明記されている。
会社規程に基づき社宅を利用できる。
年次有給休暇とは別に、毎年5日間の有給のリフレッシュ休暇が付与される。
業務外の傷病時に最大50日間の私傷病休暇を取得できる。
毎年5日間までのボランティア休暇を取得できる。
子の看護のために取得できる休暇。
月あたり上限日数の範囲でリモートワークを利用できる制度。
会社が金額を公表していない制度です。推測では埋めず、制度名と公式の説明だけを載せています。
新卒募集要項の諸手当欄に「通勤手当(全額)」と記載されており、月額上限の記載はない。
全社員を対象としたリモートワーク制度を導入し、関東近郊にサテライトオフィスを設置している。
福利厚生一覧に「慶弔見舞金(出産祝い金、弔慰金等)」と記載されている。
育児休職・介護休職に加え、子の看護休暇(年間5〜10日)、時短勤務(最大2時間短縮・実働5.5時間可)を小学校3年生まで利用できる。
退職金制度、企業型選択制確定拠出年金制度、財形貯蓄を導入している。
職種に応じた専門教育研修と資格取得支援制度を設けており、情報セキュリティ・DX推進・リーダーシップ等の研修を実施している。
インフルエンザ予防接種を会社負担で実施している。メンタルヘルスサポートも用意されている。
宿泊・レジャー等の割引制度を利用できる。クラブ活動支援制度・社員交流会も設けている。
退職金制度を設けている。
資格取得を支援する制度を設けている。
社内のクラブ活動を支援する制度。
企業型の選択制確定拠出年金制度を導入している。
入社後すぐに有給休暇が付与される。
12月29日から1月3日までを年末年始休暇としている。
慶事・弔事の際に取得できる特別休暇。
育児のために休職できる制度。
介護のために休職できる制度。
育児のために勤務時間を短縮できる制度。
始業時間・終業時間を社員が自由に決められる制度。
えるぼしは、女性の採用・継続就業・労働時間・管理職比率など5つの基準のうち、いくつを満たしたかで厚生労働省が認定するものです(段階の数字が満たした基準の数)。アルテリア・ネットワークスは認定企業一覧(2026年6月30日時点)に記載があります。認定は取り消される場合があります。 出典(厚生労働省) /えるぼし認定企業の福利厚生を比べる
電力・ガス・通信で、アルテリア・ネットワークスと順位が近い会社
この数値が測っているのは「公式に公開されている福利厚生情報の、幅と水準」です。統計でいう偏差値ではなく、掲載企業の中での位置を55〜80に置き直した当サイト独自の目盛りです。 制度が実在していても公式ページに記載がなければ点は入りません。 したがって順位が低いことは、福利厚生が薄いことを意味しません。 採点方法と上位100社を見る
タブを押すと下の3社が入れ替わります。数字はすべて公式情報。
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| アルテリア・ネットワークスいま見ている電力・ガス・通信 | 68.1上位23% | — | 長期休暇 5日/年 | — | |
| アフラック生命保険銀行・証券・保険 | 65.3上位53% | — | 長期休暇 5日 | +10万円/年 | くらべる → |
| 富士急行ホテル・旅行・ブライダル | 69.9上位13% | — | 独身寮(自己負担) 1万円/月 | — | くらべる → |
| アサヒグループホールディングス食品・飲料 | 72.6上位4% | — | 長期休暇 6日/年 | +10.2万円/年 | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | 他に無い制度 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| アルテリア・ネットワークスいま見ている電力・ガス・通信 | 68.1上位23% | — | 長期休暇 5日/年 | — | |
| アフラック生命保険銀行・証券・保険 | 65.3上位53% | — | 「Aflac Cafe」 | +10万円/年 | くらべる → |
| SkyIT・インターネット | 70.6上位9% | 2.5万円/月 | 「チケットレストラン」 | +44.1万円/年 | くらべる → |
| 三井不動産リアルティ不動産 | 69.8上位13% | — | 「企業提携ゴールドカード」 | +36万円/年 | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| アルテリア・ネットワークスいま見ている電力・ガス・通信 | 68.1上位23% | — | 長期休暇 5日/年 | — | |
| シチズン時計電機・精密機器 | 69.4上位16% | — | 女性の健康 73.7% | +4.8万円/年 | くらべる → |
| 住友不動産不動産 | 66.8上位34% | — | 公開制度 48件 | — | くらべる → |
| 良品計画小売・流通 | 70.1上位12% | — | 持株会 50% | — | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| アルテリア・ネットワークスいま見ている電力・ガス・通信 | 68.1上位23% | — | 長期休暇 5日/年 | — | |
| 69.4上位16% | — | 持株会 12% | — | 動画を見る → | |
| 58.5上位97% | — | 公開制度 18件 | — | 動画を見る → | |
| 66上位41% | — | 出産祝い金 500万円(一時金) | — | 動画を見る → |
アルテリア・ネットワークス株式会社 のご担当者様へ。公開されている情報だけで作っているので、公式ページに無い制度は載っていません。
公式ページで確認できなかった制度(14件):入社支度金食事出産祝い金女性の健康奨学金返済支援カフェテリアプラン持株会独身寮週休3日副業OK社内保育園社員紹介健康・医療単身赴任
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