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無料登録して、週2〜3日の案件を紹介してもらう日本アイ・ビー・エムの福利厚生
IT・インターネット|最終確認日: 2026-07-30
日本アイ・ビー・エムの福利厚生を、公式採用ページ・公式サイトだけを根拠にまとめています。年次有給休暇ほか休暇制度 15日/年、男女の賃金の差異 78.4%、管理職に占める女性労働者の割合 19.6%など9件を掲載。全制度に出典リンクと確認日(2026-07-30)つき。会員登録なしで全部読めます。現役社員の方の投票で「実際に使って助かっている制度」も公開中。
福利厚生JP 編集部
日本アイ・ビー・エムの福利厚生、ここがすごい
- 公式ページで確認できた制度は9件
- 通勤・在宅、休暇、健康など3分野に制度がある
- 年次有給休暇ほか休暇制度は15日/年と公式に明記
調べていて印象に残ったのは、年次有給休暇ほか休暇制度を15日/年と日数まで公開しているところです。
会社概要
情報システムに関わる製品、サービスの提供。
- 本社所在地
- 東京都港区虎ノ門2-6-1
- 設立
- 1937年
- 業界
- IT・インターネット
- 従業員数
- 約9,400名
- 公式サイト
- www.ibm.com/jp-ja
📌
このページの情報はすべて公式採用ページ等の公式公開情報から取得しています。制度は改定される場合があるため、応募前に必ず出典先で最新情報をご確認ください。
住宅関連の制度(1件)
住宅関連制度（公式記載なし）
公式ページに記載なし日本IBMの公式新卒(ISE)募集要項の福利厚生欄は「日本アイ･ビー・エム健康保険組合、団体生命保険(保険料会社負担)、慶弔見舞金など」であり、住宅手当・家賃補助・社宅・寮の記載がない。採用FAQにも住宅関連制度の記載はない。
対象: －
補足: 公式採用ページ(ISE募集要項・採用FAQ)を網羅確認した上で住宅関連制度の記載が存在しないことによる not_offered 判定。制度の非存在を明示的に宣言した公式文言があるわけではない。
その他の注目制度(9件)
年次有給休暇（初年度15日）ほか休暇制度
15日/年公式新卒(ISE)募集要項に「完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(12月30日〜1月3日)、有給休暇(初年度15日、半日休暇制度あり)」と明記。ほかに慶弔休暇、永年勤続休暇がある。
出典: 公式採用ページ
(2026-07-30確認)
男女の賃金の差異
78.4%厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」の日本アイ・ビー・エム株式会社の公表値。全労働者で78.4%（男性を100とした場合の女性の割合）。
出典: 官公庁・有報
(2026-07-30確認)
管理職に占める女性労働者の割合
19.6%厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」の公表値で19.6%（2024年12月末時点）。
通勤手当
金額非公開公式新卒(ISE)募集要項の諸手当欄に「通勤手当、時間外・休日勤務手当等」と明記されている。月額上限額の記載はない。
出典: 公式採用ページ
(2026-07-30確認)
金額非公開の制度をあと3件見る
在宅勤務・サテライトオフィス勤務
金額非公開公式新卒(ISE)募集要項の勤務地欄に「ISE事業所、顧客先、サテライトオフィス、自宅など」と明記され、自宅勤務が正式な勤務場所として認められている。
出典: 公式採用ページ
(2026-07-30確認)
短時間勤務制度（事由不問）
金額非公開公式ニュースリリースにおいて、短時間勤務制度の対象事由を撤廃し、育児・介護等の事由に限らず希望する社員が利用できる新制度を2022年上半期から導入すると発表している。
出典: 公式プレスリリース
(2026-07-30確認)
日本アイ・ビー・エム健康保険組合 / 団体生命保険（保険料会社負担）/ 慶弔見舞金
金額非公開公式新卒(ISE)募集要項の福利厚生欄に「日本アイ･ビー・エム健康保険組合、団体生命保険(保険料会社負担)、慶弔見舞金など」と明記されている。
出典: 公式採用ページ
(2026-07-30確認)
認定えるぼし 3段階2017年5月
えるぼしは、女性の採用・継続就業・労働時間・管理職比率など5つの基準のうち、いくつを満たしたかで厚生労働省が認定するものです（段階の数字が満たした基準の数）。日本アイ・ビー・エムは認定企業一覧（2026年6月30日時点）に記載があります。認定は取り消される場合があります。 出典（厚生労働省） ／えるぼし認定企業の福利厚生を比べる
日本アイ・ビー・エムの社員が
実際に使って助かっている制度は、どれか。
公式ページに載っているのは「制度がある」ことだけ。 そのうち本当に効いているのはどれかは、そこで働いている人にしか分かりません。 その一点だけを、現役社員の方の投票で集めています。
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日本アイ・ビー・エム社員の方の投票をお待ちしています
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退職して5年以内の方もご投票いただけます／ログイン不要・1社につき1票
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- お名前・メールアドレス・部署などは一切いただきません
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この会社を見ている方が、次に見ている会社
同じIT・インターネットで、規模が近い会社
従業員数が近い会社どうしは、制度の作り方も近くなります。
制度の種類が似ていて、数が少し多い会社
同じような分野に制度を持っていて、公開している制度の数がもう少し多い会社です。
他では見かけない制度がある会社
同じ制度名を持つ会社が、収録範囲では他に1社もありませんでした。
本社が同じ東京都の会社
住む場所を変えずに選べる会社を探すときに。
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日本アイ・ビー・エム株式会社 のご担当者様へ
恐れ入ります。当サイトは公開されている情報のみをもとに掲載しているため、公式ページに記載のない制度を反映できておりません。事実と異なる点や、掲載を控えてほしい箇所がございましたら、あわせてお知らせください。
なお、すでに廃止された制度を掲載していた場合は、削除ではなく「廃止」と明記したうえで残す方針としております。同じ制度をお探しの求職者の方が、他のサイトに残っている古い情報を見て誤解されることを防ぐためです。過去の記載ごと消してほしい、という場合もご遠慮なくお知らせください。ご事情をうかがったうえで対応いたします。
公式ページで確認できなかった制度(18件)
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調査メモ: 外資系日本法人。出典は日本法人公式(ibm.com/jp-ja、jp.newsroom.ibm.com)と政府データベースに限定し、グローバル本社(ibm.com/us-en)のbenefitsページは不採用。従業員数9,400名・本社東京都港区虎ノ門はgBizINFO(法人番号1010001128061)。待遇の詳細は日本IBMの新卒(ISE)採用ブログの募集要項が最も具体的で、初任給は基準給与年額4,902,000円(月額408,500円)、業績連動型賞与年1回。住宅関連制度は公式採用ページを網羅確認しても記載がないため not_offered とした。通勤手当は支給ありと明記されているが上限額・新幹線通勤可否は非公表。確定拠出年金・持株会・学費補助・カフェテリアプラン・女性の健康支援については日本法人公式サイト上の記載を確認できなかったため、口コミ等の非公式情報しか存在せずレコード化していない。法定公表情報は厚労省 女性の活躍推進企業データベース(id=1217)で4項目すべて取得済み。年間休日数は公式に数値記載がないためレコードなし。