イズミの福利厚生

出勤日に食事補助を支給。中途採用ページでは「社員食堂・食事手当」として案内されている。補助金額は公表されていない。

扶養家族を有する者に家族手当を支給。金額は公表されていない。

子どもが大学・短大に在籍している期間に適用される手当。金額は公表されていない。

お祝い金制度の一つとして出産祝金を支給。金額および子の順位による差の有無は公表されていない。

お祝い金制度の一つとして結婚祝金を支給。金額は公表されていない。

育児休業は子が満3歳に達するまで、育児短縮勤務は小学3年生終了までそれぞれ利用できる。産前6週間・産後8週間（多胎妊娠は14週間）の産前産後休暇も整備。

諸手当の一つとして通勤手当を支給。募集要項に月額上限の記載はない。

若手社員を対象に、帰省時の旅費を補助する制度。補助額は公表されていない。

グループ店舗で利用できる社員割引制度（配偶者・親子2名まで対象）、福利厚生倶楽部（二親等まで対象、旅行・グルメ・映画館等の割引）、パッケージツアー割引のイズミトラベルサービスを用意。

勤続3年以上を対象とする退職金制度（確定拠出年金との併用可）、財形貯蓄制度、長期療養時の収入を補償するGLTD保険を用意。

24時間365日相談できる健康医療相談チャット（ヘルスケアアプリHELPO）を提供。年1回の定期健康診断を実施し、2025年度の受診率は100.0%。