銀行・証券・保険|最終確認日: 2026-09-07
出典はすべて公式(採用ページ・公式サイト・有価証券報告書)。口コミの数字は使っていません。
介護休職を186日と日数まで公開しているという点に、社員に向けた姿勢が出ていると思いました。
有価証券報告書の「平均年間給与」(2025年3月期)。提出会社(単体)の数字で、連結ではありません。 賞与・基準外賃金を含みます。手取りは社会保険料と税を差し引いた概算で、扶養や自治体により変わります。
年収JPでオリエントコーポレーションの年収を見る銀行・証券・保険のうち従業員数が近い5社を自動で選んでいます。金額は各社が公式に公開しているものだけ。「○」は制度はあるが金額非公開、「—」は公式ページで確認できず。色付きは6社の中でいちばん手厚い(数字がある会社の中で)。
| 項目 | オリエントコーポレーションこの会社 | 千葉銀行 | 八十二長野銀行 | 山口フィナンシャルグループ | しずおかフィナンシャルグループ | 京都フィナンシャルグループ |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 福利厚生偏差値 | 61.2 | 73.4 | 62.1 | 65.4 | 65.6 | 64.4 |
| 平均年収年収JP・有価証券報告書 | 627万円 | 795万円 | 819万円 | 787万円 | — | 842万円 |
| 年収換算公開制度の年額 | — | — | — | — | — | — |
| 住宅手当・家賃補助 | — | — | — | — | — | — |
| 独身寮・社宅本人負担 | — | ○ | — | — | ○ | ○ |
| 入社・引越支援 | — | — | — | — | — | — |
| 子ども・家族手当 | — | ○ | — | — | — | — |
| カフェテリアプラン | — | — | — | — | ○ | — |
| 持株会 奨励金 | ○ | 20% | — | — | ○ | ○ |
| 年間休日 | — | — | — | — | — | — |
| 男性育休取得率有報・単体 | — | 115.3% | 98.1% | 100% | 145.9% | 111.3% |
各社の数字は公式ページ・有価証券報告書の取得日時点。月額は年額に直して比べています。独身寮・社宅は社員が払う本人負担なので、安い方を色付きにしています。
勤続年数に応じて年次有給休暇の付与日数が段階的に増え、7年目以降は20日が付与される。
毎年3日間取得できる特別休暇「プライム休暇」がある。
対象家族1人につき通算186日以内の介護休職を取得できる。
1口1,000円から購入できる社員持株会制度があり、会社から奨励金が支給される。
会社が金額を公表していない制度です。推測では埋めず、制度名と公式の説明だけを載せています。
半日単位で取得できる午前休・午後休の制度がある。
産前産後休暇が定められており、産前6週間(多胎妊娠は14週間)・産後8週間の期間中、給与が支給される。
育児休業を最長1歳(延長時は2歳)に達する日まで取得できる。
育児・介護を対象に、短時間勤務(最短5時間30分)や所定外勤務の制限などの勤務時間に関する措置がある。
財形年金・財形住宅貯蓄について、利子が非課税となる税制優遇のある財形貯蓄制度がある。
一部部署を対象に週休3日制があり、1日の所定労働時間を8時間35分に延長する形で運用されている。
7つの勤務パターンから始業・終業時刻を選択できるスライドワーク制度がある。
銀行・証券・保険で、オリエントコーポレーションと順位が近い会社
オリエントコーポレーションが公式ページで公開している制度は11件です。 偏差値は21軸ぶんの平均なので、記載のない軸は0点として効きます。 個別の項目で上位に入っていても、公開している軸が少なければ全体の数字は伸びません。
この数値が測っているのは「公式に公開されている福利厚生情報の、幅と水準」です。統計でいう偏差値ではなく、掲載企業の中での位置を55〜80に置き直した当サイト独自の目盛りです。 制度が実在していても公式ページに記載がなければ点は入りません。 したがって順位が低いことは、福利厚生が薄いことを意味しません。 採点方法と上位100社を見る
タブを押すと下の3社が入れ替わります。数字はすべて公式情報。
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| オリエントコーポレーションいま見ている銀行・証券・保険 | 61.2上位87% | — | 公開制度 11件 | — | |
| 博報堂マスコミ・出版・広告 | 67上位35% | — | 退職金・DC 3.9万円/月 | +49.8万円/年 | くらべる → |
| 大正製薬製薬・医療機器 | 63.3上位78% | — | 公開制度 12件 | — | くらべる → |
| 東海理化電機製作所自動車・輸送機器 | 63.4上位70% | — | 長期休暇 5日 | — | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | 他に無い制度 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| オリエントコーポレーションいま見ている銀行・証券・保険 | 61.2上位87% | — | 公開制度 11件 | — | |
| サノフィ製薬・医療機器 | 69.1上位19% | — | 「フレキシブル休日」 | — | くらべる → |
| アドビIT・インターネット | 67上位34% | — | 「社員株式購入プラン」 | +169万円/年 | くらべる → |
| ソニーグループ電機・精密機器 | 65.6上位47% | — | 「Re-Creationファンド」 | — | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| オリエントコーポレーションいま見ている銀行・証券・保険 | 61.2上位87% | — | 公開制度 11件 | — | |
| トランスコスモスIT・インターネット | 66.1上位42% | — | 通勤 約5万円/月 | +61.2万円/年 | くらべる → |
| 日本ペイントホールディングス素材・化学・鉄鋼 | 64.4上位65% | — | 公開制度 21件 | — | くらべる → |
| UTグループ人材・教育 | 71.3上位8% | — | 持株会 10% | +36万円/年 | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| オリエントコーポレーションいま見ている銀行・証券・保険 | 61.2上位87% | — | 公開制度 11件 | — | |
| 63.3上位70% | — | 公開制度 32件 | — | 動画を見る → | |
| 65.8上位45% | — | 通勤 約5万円/月 | +60万円/年 | 動画を見る → | |
| 64.4上位62% | — | 公開制度 28件 | — | 動画を見る → |
銀行・証券・保険に特化したサービスを上に(★順)、対象が広い総合型を下に並べています(どちらも★の高い順)。 料金は比較表の「料金」欄(各公式サイトの記載。「—」は記載なし)。
| サービス | ★ | 特化 | 未経験 | 年齢 | エリア | 面談 | 料金 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1位 コトラ(KOTORA) | 4.4 | 金融・コンサル | — | 20〜50代以上 | 全国・海外 | オンライン/電話/対面 | 無料 | 公式サイト |
| 2位 M&A BEGINNERS | 4.0 | M&A | OK | — | — | オンライン | 無料 | 公式サイト |
| 3位 ツインプロ | 3.8 | 会計士・税理士・経理 | — | — | 首都圏中心 | — | 無料 | 公式サイト |
「—」は公式サイトに記載がない項目です。
金融・コンサル・経営幹部などで一定のキャリア実績があり、年収800万円以上のハイクラス転職を目指す人向け。
未経験からM&A業界(仲介・アドバイザリー)に挑戦したい人
公認会計士・USCPA・税理士・経理財務経験者で、年収と市場価値を高めたい人向け。
★は編集部が公式サイトの記載を5項目で採点した平均(利用者の評価ではない)。各1〜5点。記載がなく確認できない項目は3点。
確認日:2026-09-06。各サービスの説明は公式サイトの記載をもとにしています。
株式会社オリエントコーポレーション のご担当者様へ。公開されている情報だけで作っているので、公式ページに無い制度は載っていません。
公式ページで確認できなかった制度(19件):住宅入社支度金食事出産祝い金女性の健康奨学金返済支援カフェテリアプラン通勤リモート独身寮資格・学習退職金・DC長期休暇副業OK社内保育園社員紹介健康・医療結婚祝い金単身赴任
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