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無料登録して、週2〜3日の案件を紹介してもらうHENNGEの福利厚生
IT・インターネット|最終確認日: 2026-08-06
HENNGEの福利厚生を、公式採用ページ・公式サイトだけを根拠にまとめています。英語手当 13万円/月、従業員持株会 35%、復職応援手当 120万円(一時金)など14件を掲載。全制度に出典リンクと確認日(2026-08-06)つき。会員登録なしで全部読めます。現役社員の方の投票で「実際に使って助かっている制度」も公開中。
福利厚生JP 編集部
HENNGEの福利厚生、ここがすごい
- 全体で上位 15% この数値を公開している239社中
-
- 育児休業からの復職者に対して支給される手当
- 最大120万円が支給
全体 10位 育児・出産の支援額を公開している66社中 IT業界の中では1位 ／11社中
復職応援手当を120万円(一時金)と金額まで公開している会社でした。ここまで出ていると、入社後の生活が想像しやすくなります。
順位は、その項目を公式に公開している企業だけで集計（2026-08-06時点・収録802社）
会社概要
クラウドセキュリティサービス「HENNGE One」をはじめとするSaaSの開発・提供を行う。
- 本社所在地
- 東京都渋谷区南平台町16番28号
- 主な拠点
- 大阪、名古屋、福岡、広島、台湾、米国サンフランシスコ
- 設立
- 1996年
- 上場市場
- 東証グロース
- 業界
- IT・インターネット
- 従業員数
- 約378名
- 公式サイト
- hennge.com/jp
📌
このページの情報はすべて公式採用ページ等の公式公開情報から取得しています。制度は改定される場合があるため、応募前に必ず出典先で最新情報をご確認ください。
住宅関連の制度(1件)
家賃補助・社宅・独身寮
金額非公開公式採用サイトの福利厚生（BENEFITS）ページおよびIRサイトの人的資本に関する取り組み資料を確認したが、家賃補助・住宅手当・社宅・独身寮に関する記載を確認できなかった。
補足: 公式サイト上に記載が見当たらないため未確認（制度がないと公式に確認できたわけではない）。住宅補助の代わりに英語手当・物理コミュニケーション手当・持株会奨励金などの手当が手厚い構成になっている。
出典: 公式採用ページ
(2026-08-06確認・一次情報)
/ 公式コーポレートサイト
(2026-08-06確認・一次情報)
その他の注目制度(14件)
英語手当（Language Proficiency Allowance）
13万円/月CEFR-Jに基づく語学力の評価に応じて英語手当が支給される。月額1万円〜9万円で、日本語と英語のバイリンガル水準では最大で月額13万円（年間156万円）となる。
出典: 公式採用ページ
(2026-08-06確認)
/ 公式コーポレートサイト
(2026-08-06確認)
従業員持株会（ESOP）
35%従業員は給与の最大10%まで自社株式の購入に拠出でき、拠出額に対して35%の奨励金が支給される。
出典: 公式採用ページ
(2026-08-06確認)
/ 公式コーポレートサイト
(2026-08-06確認)
男女の賃金の差異
79%人的資本に関する取り組み資料に記載の、2025年9月期の男女の賃金の差異（男性を100としたときの女性の割合）。
出典: 公式コーポレートサイト
(2026-08-06確認)
金額非公開の制度をあと6件見る
通勤手当（Transportation Allowance）
金額非公開公式採用サイトの福利厚生ページに、通勤にかかった実費に基づいて通勤費が支給されると記載されている。
出典: 公式採用ページ
(2026-08-06確認)
社員紹介制度（Employee Referral Program）
金額非公開従業員の紹介により採用が成立した場合に紹介者へ報奨金が支給される制度。
出典: 公式採用ページ
(2026-08-06確認)
育休復職者サポーター手当・育児休業手当
金額非公開育児休業を取得する従業員本人だけでなく、その業務を支えるチームメンバー（サポーター）にも手当が支給される。
出典: 公式採用ページ
(2026-08-06確認)
/ 公式コーポレートサイト
(2026-08-06確認)
物理コミュニケーション手当（Physical Communication Allowance）
金額非公開対面でのコラボレーションを促すため、オフィス出社時や顧客訪問時に支給される手当。
出典: 公式採用ページ
(2026-08-06確認)
/ 公式コーポレートサイト
(2026-08-06確認)
HENNGEの社員が
実際に使って助かっている制度は、どれか。
公式ページに載っているのは「制度がある」ことだけ。 そのうち本当に効いているのはどれかは、そこで働いている人にしか分かりません。 その一点だけを、現役社員の方の投票で集めています。
まだ投票がありません。最初の1票をお待ちしています。
投票結果をいま読み込めませんでした。
投票してくださった方の傾向を示すもので、統計的に厳密なものではありません。参考としてご覧ください。
HENNGE社員の方の投票をお待ちしています
お知り合いにHENNGEの方がいらっしゃいましたら、このページのご紹介をお願いいたします。
いま働いていて、
実際に助かっている制度を
ひとつだけ教えてください。
退職して5年以内の方もご投票いただけます／ログイン不要・1社につき1票
- 選択肢はすべて公式に公開されている制度です。社内限りの情報を書く欄はありません
- お名前・メールアドレス・部署などは一切いただきません
- 公開するのは票数の集計だけ。どなたがどれを選んだかは誰にも分かりません
この端末からは投票済みです。票は1端末につき1社1票で数えています（2票目は加算されません）。ほかの会社への投票はいただけます。
投票する制度
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この会社を見ている方が、次に見ている会社
同じIT・インターネットで、規模が近い会社
従業員数が近い会社どうしは、制度の作り方も近くなります。
他では見かけない制度がある会社
同じ制度名を持つ会社が、収録範囲では他に1社もありませんでした。
本社が同じ東京都の会社
住む場所を変えずに選べる会社を探すときに。
持株会の奨励金について、もっと知る
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福利厚生は会社ごとに大きく違うので、その業界に詳しい相談先のほうが具体的な話ができます。 業界を選ぶと、その分野の相談先を4つ並べます。すべて無料で相談できるものだけを載せています。
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HENNGE株式会社 のご担当者様へ
恐れ入ります。当サイトは公開されている情報のみをもとに掲載しているため、公式ページに記載のない制度を反映できておりません。事実と異なる点や、掲載を控えてほしい箇所がございましたら、あわせてお知らせください。
なお、すでに廃止された制度を掲載していた場合は、削除ではなく「廃止」と明記したうえで残す方針としております。同じ制度をお探しの求職者の方が、他のサイトに残っている古い情報を見て誤解されることを防ぐためです。過去の記載ごと消してほしい、という場合もご遠慮なくお知らせください。ご事情をうかがったうえで対応いたします。
公式ページで確認できなかった制度(16件)
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もしこれらの制度がございましたら、公開ページのURLをお送りいただけますでしょうか。入力は1分ほどで完了します。いただき次第すぐに反映し、求職者の方に御社の魅力がより正しく伝わるようにいたします。お手数をおかけしますが、ご検討いただけますと幸いです。
調査メモ: 公式ドメイン（hennge.com / recruit.hennge.com）のみを使用。日本語版の福利厚生ページ（recruit.hennge.com/benefits/）は本文がJavaScript描画のため取得できず、同一サイトの英語版（recruit.hennge.com/en/benefits/）とIRサイトの「人的資本に関する取り組み」PDFを出典とした。住宅関連の記載は両資料ともになく unverified。上場市場は会社概要ページに記載がなかったが、証券コード4475で東証グロース市場上場であることを踏まえて記載した。年間休日数は公式に確認できなかったため disclosure レコードを作成していない。食事補助・社食、出産祝い金、家族手当、奨学金返還支援、社内保育所、女性の健康支援（生理休暇・婦人科検診・不妊治療・卵子凍結）は公式記載を確認できなかった。