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寮つきの工場求人に、無料で応募する東武鉄道の福利厚生
鉄道・航空・運輸|最終確認日: 2026-07-30
東武鉄道の福利厚生を、公式採用ページ・公式サイトだけを根拠にまとめています。出産祝金 6万円(一時金)、子育て手当 3万円/月、入学祝金 4万円(一時金)など14件を掲載。全制度に出典リンクと確認日(2026-07-30)つき。会員登録なしで全部読めます。現役社員の方の投票で「実際に使って助かっている制度」も公開中。
福利厚生JP 編集部
東武鉄道の福利厚生、ここがすごい
-
カバーしている分野の数 9分野
- 住宅・育児・休暇など複数の分野に制度がある
- 特定の場面だけに偏っていない
全体 3位 複数の分野に制度がある766社中 -
金額まで公開している制度 4件
- 制度名だけでなく金額まで出している
- 入る前に手取りへの影響を見積もれる
全体で上位 10% 金額を公開している372社中
カバーしている分野の数が9分野で収録766社中3位に入っている会社でした。ここまで出ていると、入社後の生活が想像しやすくなります。
順位は、その項目を公式に公開している企業だけで集計（2026-07-30時点・収録802社）
会社概要
鉄道、軌道および索道による一般運輸事業のほか、不動産事業、情報サービス業、娯楽・スポーツ・教育機関の経営、土木・建築工事の設計・施工請負事業などを営む。
- 本社所在地
- 東京都墨田区押上2-18-12
- 設立
- 1897年
- 業界
- 鉄道・航空・運輸
- 公式サイト
- www.tobu.co.jp
📌
このページの情報はすべて公式採用ページ等の公式公開情報から取得しています。制度は改定される場合があるため、応募前に必ず出典先で最新情報をご確認ください。
住宅関連の制度(2件)
独身寮
金額非公開遠隔地出身者向けに沿線3か所の独身寮を完備している。管理人が駐在し日常生活をサポートする。
対象: 遠隔地出身者(入居条件あり)
補足: 寮費・会社負担額は非公開。入居条件ありと明記。
その他の注目制度(13件)
持株会制度
5%1口1,000円から給与天引きで自社株を購入でき、積立金の5%が奨励金として会社から支給される。財産形成貯蓄制度もある。
出典: 公式採用ページ
(2026-07-30確認)
結婚祝金
10万円(一時金)結婚時に祝金10万円と1万円分のTOBU POINTを贈呈し、東京スカイツリー内レストランのペアディナーチケット(4万円相当)も付与される。結婚休暇は婚姻日の1週間前から1年以内に連続6日間取得できる。
出典: 公式採用ページ
(2026-07-30確認)
金額非公開の制度をあと7件見る
育児休職・産後パパ育休暇・育児短時間勤務
金額非公開育児休職は子が1歳まで(保育所に入所できない等の事情がある場合は最長2歳まで)取得できる。産前6週間・産後9週間の休暇、配偶者の出産予定日から8週間以内に最大28日間の産後パパ育休暇、小学校3年生までの子を養育する社員の6時間または7時間への短時間勤務も利用できる。
出典: 公式採用ページ
(2026-07-30確認)
テレワーク制度・フレックスタイム制度
金額非公開月10回まで在宅や外部オフィスで勤務できるテレワーク制度があり、全社員にタブレット端末を配布している。フレックスタイム制度では5時～22時の範囲内で始業・終業時刻を選択できる(1日最低3時間以上)。
出典: 公式採用ページ
(2026-07-30確認)
通勤手当
金額非公開通勤手当の月額上限(実費全額か上限額か)および新幹線通勤の可否は、公式募集要項・福利厚生ページのいずれにも記載がなく未確認。
出典:
健康管理(診療所・メンタルヘルスケア)
金額非公開本社と2か所の分院で一般診療や健診を実施し、産業医による健康指導、精神科医による月3回のメンタルヘルスケアを行っている。
出典: 公式採用ページ
(2026-07-30確認)
学業貸付・カフェテリアプラン制度(ウェルパス)
金額非公開募集要項の福利厚生欄に学業貸付、カフェテリアプラン制度(ウェルパス)、共済会、保養所(鬼怒川温泉)、グループ優待が挙げられている。
出典: 公式採用ページ
(2026-07-30確認)
この会社を他社と比較する: 住宅手当で比較 →食事補助で比較 →育児・家族手当で比較 →出産祝い金で比較 →カフェテリアプランで比較 →リモートワーク手当で比較 →持株会の奨励金で比較 →独身寮で比較 →社内保育園で比較 →独自の手当で比較 → 住宅手当ランキング記事
東武鉄道の社員が
実際に使って助かっている制度は、どれか。
公式ページに載っているのは「制度がある」ことだけ。 そのうち本当に効いているのはどれかは、そこで働いている人にしか分かりません。 その一点だけを、現役社員の方の投票で集めています。
まだ投票がありません。最初の1票をお待ちしています。
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投票してくださった方の傾向を示すもので、統計的に厳密なものではありません。参考としてご覧ください。
東武鉄道社員の方の投票をお待ちしています
お知り合いに東武鉄道の方がいらっしゃいましたら、このページのご紹介をお願いいたします。
いま働いていて、
実際に助かっている制度を
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退職して5年以内の方もご投票いただけます／ログイン不要・1社につき1票
- 選択肢はすべて公式に公開されている制度です。社内限りの情報を書く欄はありません
- お名前・メールアドレス・部署などは一切いただきません
- 公開するのは票数の集計だけ。どなたがどれを選んだかは誰にも分かりません
この端末からは投票済みです。票は1端末につき1社1票で数えています（2票目は加算されません）。ほかの会社への投票はいただけます。
投票する制度
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東武鉄道株式会社 のご担当者様へ
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公式ページで確認できなかった制度(11件)
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調査メモ: 東武鉄道は公式総合職採用サイトの「制度と働き方・福利厚生」ページ(https://www.tobu.co.jp/recruit/general/welfare/)と募集要項(https://www.tobu.co.jp/recruit/general/requirements/index.html)を原文確認でき、住宅(独身寮3か所・従業員住宅7か所)、食事補助(HQカード)、出産祝金6万円、子育て手当月3万円(最大3人・22歳まで)、入学祝金4万円、テレワーク月10回、保存年休70日、持株会奨励金5%等を取得。初任給は学部卒22歳260,000円、大学院修了24歳263,270円(2026年度実績)。通勤手当は募集要項・福利厚生ページとも記載がなく上限額・新幹線通勤可否を確認できないため unverified レコードを作成した。法定公表項目はダイバーシティページ(https://www.tobu.co.jp/corporation/employee/dai/)に女性採用比率32.0～54.5%・再雇用率87.7%・障がい者雇用率3.08%の記載のみで、男女の賃金の差異・女性管理職比率・育休取得率の数値は掲載されておらず、統合報告書・社会環境報告書の該当ページも本調査環境から取得できなかったため(社会環境報告書PDFは2023年版のみ確認)、推測を避けてレコードを作成していない。年間休日数も「週休二日制、祝日、年末年始など」との記載のみで数値公表なし。単体従業員数も公式ページで確認できずnull。