生化学工業の福利厚生

製薬・医療機器|最終確認日: 2026-09-07

このページでわかること

金額が公式に出ている制度6件/全21件
同業5社と比べて1位の制度年間休日

出典はすべて公式(採用ページ・公式サイト・有価証券報告書)。口コミの数字は使っていません。

福利厚生JP 編集部

生化学工業の福利厚生、ここがすごい

  • 公式ページで確認できた制度は21件
  • 通勤・在宅、休暇、育児・出産、その他の手当など6分野に制度がある
  • 自己啓発費は3万円と公式に明記

通勤・在宅・休暇・育児・出産など9分野に制度があるのは、公開する手間を惜しんでいない証拠だと思います。

会社概要

複合糖質を中心とした医療用医薬品および医療機器等の製造・販売。

本社所在地
東京都千代田区丸の内一丁目
主な拠点
東京・東大和(中央研究所・CMC研究所)、神奈川・横須賀(久里浜工場)、茨城・高萩(高萩工場)
設立
1947年
上場市場
東証プライム
業界
製薬・医療機器
従業員数
約1,142名
公式サイト
www.seikagaku.co.jp
姉妹サイト 年収JP

生化学工業の平均年収

平均年間給与890万円
平均年齢40.2歳
手取りの目安(独身・概算)652万円

有価証券報告書の「平均年間給与」(2025年3月期)。提出会社(単体)の数字で、連結ではありません。 賞与・基準外賃金を含みます。手取りは社会保険料と税を差し引いた概算で、扶養や自治体により変わります。

年収JPで生化学工業の年収を見る

同じ製薬・医療機器・近い規模の会社と比べる

製薬・医療機器のうち従業員数が近い5社を自動で選んでいます。金額は各社が公式に公開しているものだけ。「○」は制度はあるが金額非公開、「—」は公式ページで確認できず。色付きは6社の中でいちばん手厚い(数字がある会社の中で)。

項目生化学工業この会社科研製薬朝日インテック日医工キッセイ薬品工業サノフィ
福利厚生偏差値65.663.367.262.162.169.1
平均年収年収JP・有価証券報告書890万円875万円695万円675万円798万円—
年収換算公開制度の年額——————
住宅手当・家賃補助——○——○
独身寮・社宅本人負担—————○
入社・引越支援——————
子ども・家族手当○—○○——
カフェテリアプラン○—————
持株会 奨励金○○20%—○○
年間休日125日—122日123日——
男性育休取得率有報・単体72.2%93.8%36.3%—71.9%—

各社の数字は公式ページ・有価証券報告書の取得日時点。月額は年額に直して比べています。独身寮・社宅は社員が払う本人負担なので、安い方を色付きにしています。

📌
このページの情報はすべて公式採用ページ等の公式公開情報から取得しています。制度は改定される場合があるため、応募前に必ず出典先で最新情報をご確認ください。
全21件の出典は公式採用ページ・公式サイト。最終確認 2026-09-07。金額を公開している制度 6件。 出典一覧 ▾
男女の賃金の差異 74.9% 公式サイトⓘ
女性管理職比率 17.2% 公式サイトⓘ
男性育児休業取得率 72.2% 公式サイトⓘ

住まい2枚

住宅関連制度(確認できず)

金額非公開

公式コーポレートサイトの採用情報ページ(https://www.seikagaku.co.jp/ja/recruit.html)は新卒採用を外部の就職情報サイト(リクナビ)へ、キャリア採用を外部サイトへリダイレクトする構成で、公式ドメイン上に募集要項・福利厚生を記載したページが存在しない。住宅関連制度の有無を公式情報で確認できなかった。

補足:サステナビリティの「人材育成」「ダイバーシティ・ワークライフバランス」ページおよびESGデータブックも確認したが、住宅・社宅・寮に関する記載は無かった。制度が無いとは断定できないため not_offered ではなく unverified とした。 公式2026-07-30

転居時初期費用補助

金額非公開

遠隔地採用または転勤の場合に、転居時の初期費用を補助する制度。

対象:遠隔地採用または転勤の場合 補足:遠隔地採用または転勤の場合が対象。 公式2026-09-07

そのほかの制度3枚

年次有給休暇

20日

初年度は10日、次年度以降は20日が付与される年次有給休暇制度。

補足:初年度10日、次年度以降20日付与。 公式2026-09-07

年間休日

125日

完全週休2日制や祝日、年末年始を含む年間休日で、2024年度実績は125日。

補足:2024年度実績。完全週休2日制(土・日曜日)、祝日、メーデー、年末年始を含む。 公式2026-09-07

自己啓発費(ポイント制)

3万円

年間3万円分のポイントが付与される自己啓発費制度で、学習や休暇に利用できる。

補足:年間3万円のポイント制自己啓発費で、学びや休暇に利用される。 公式2026-09-07
金額が公表されていない制度(14枚)を見る

会社が金額を公表していない制度です。推測では埋めず、制度名と公式の説明だけを載せています。

在宅勤務制度

金額非公開

働き方改革・ワークライフバランス向上施策の一環として、2021年3月に在宅勤務制度を導入している。

対象:対象職種の社員(詳細条件非公開) 補足:在宅勤務手当の支給に関する記載は無し。通勤手当の上限額・新幹線通勤可否も公式サイトに記載がなく確認できなかった。 公式2026-07-30

フレックスタイム制度・積立休暇制度・ノー残業デー

金額非公開

全事業所でフレックスタイム制度を導入し、週に1日のノー残業デーを設定。失効年休を積み立てられる積立休暇制度を設けている。

対象:全社員 補足:2024年度(2025年3月期)の年次有給休暇平均取得率は80.6%。積立休暇の積立上限日数・使途は公式非公開。年間休日数の公式記載は確認できなかった。 公式2026-07-30

育児短時間勤務制度・育児休業

金額非公開

育児・介護のための短時間勤務制度を設けており、2023年3月期から2025年3月期まで育児休業からの復職率は100%を維持している。

対象:育児中の社員(男女とも) 補足:育児休業中の会社独自給付、保育料補助、出産祝い金、家族手当に関する記載は公式サイトに無し。 公式2026-07-30

積立休暇(傷病・育児等)

金額非公開

傷病や育児等の事情がある場合に利用できる積立休暇制度。

公式2026-09-07

フレックスタイム制度

金額非公開

本社・中央研究所・CMC研究所や工場で導入されているフレックスタイム制度。

公式2026-09-07

ノー残業デー

金額非公開

週1回設定されているノー残業デー制度。

補足:週1回設定されている。 公式2026-09-07

産休・育休

金額非公開

産前産後休業および育児休業制度。

公式2026-09-07

家族手当

金額非公開

子どもが満22歳になるまで、家族状況と人数に応じて支給される家族手当。

補足:子どもが満22歳になるまで、家族状況と人数に応じて支給。 公式2026-09-07

次世代育成支援金

金額非公開

第2子以降で小学校就学未満の子どもを対象に支給される次世代育成支援金。

対象:第2子以降で小学校就学未満の子どもがいる社員 補足:第2子以降で小学校就学未満の子どもが対象。 公式2026-09-07

通勤手当

金額非公開

通勤にかかる費用を支給する手当。

公式2026-09-07

企業年金

金額非公開

社員向けの企業年金制度。

公式2026-09-07

持株会

金額非公開

自社株を積立購入できる持株会制度。

公式2026-09-07

財形貯蓄

金額非公開

給与天引きで積み立てる財形貯蓄制度。

公式2026-09-07

共済会(慶弔金・カフェテリアプランなど)

金額非公開

慶弔金の支給やカフェテリアプランなどを提供する共済会制度。

公式2026-09-07
出典一覧(22件・確認日つき)を見る
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✓ 御社の福利厚生をご担当の方へ同業の会社と比べて、足りない制度だけを出します(選ぶだけ・入力なし) →
福利厚生偏差値(当サイト独自)

生化学工業は、収録1,232社の中でどこか

65.6 公開の幅と水準 収録1,232社中 615位 製薬・医療機器の中では 23位/48社中(業種ランキング)

金額まで公開されている制度がまだ確認できていないため、項目ごとの順位は出していません。公式ページに金額が載れば、この欄にも順位が出ます。

製薬・医療機器で、生化学工業と順位が近い会社

製薬・医療機器48社のランキングをすべて見る →

生化学工業が公式ページで公開している制度は21件です。 偏差値は21軸ぶんの平均なので、記載のない軸は0点として効きます。 個別の項目で上位に入っていても、公開している軸が少なければ全体の数字は伸びません。

この数値が測っているのは「公式に公開されている福利厚生情報の、幅と水準」です。統計でいう偏差値ではなく、掲載企業の中での位置を55〜80に置き直した当サイト独自の目盛りです。 制度が実在していても公式ページに記載がなければ点は入りません。 したがって順位が低いことは、福利厚生が薄いことを意味しません。 採点方法と上位100社を見る

この会社と、比べるなら

タブを押すと下の3社が入れ替わります。数字はすべて公式情報。

会社偏差値住宅いちばんの目玉年収換算
生化学工業いま見ている製薬・医療機器65.6上位50%—公開制度 21件—
コニシ素材・化学・鉄鋼65.4上位52%—長期休暇 5日—くらべる →
上新電機小売・流通64.4上位62%—公開制度 25件—くらべる →
東宝ゲーム・エンタメ63.3上位74%—公開制度 22件—くらべる →
会社偏差値住宅他に無い制度年収換算
生化学工業いま見ている製薬・医療機器65.6上位50%—公開制度 21件—
フューチャーコンサル・シンクタンク68.3上位22%—「Future's Holiday」—くらべる →
中部電力電力・ガス・通信69.9上位13%—「オンライン学習サービス」—くらべる →
エーザイ製薬・医療機器74.8上位2%5万円/月「ライフプラン選択金」+96万円/年くらべる →
会社偏差値住宅いちばんの目玉年収換算
生化学工業いま見ている製薬・医療機器65.6上位50%—公開制度 21件—
LINEヤフーマスコミ・出版・広告65.6上位44%—公開制度 42件+205万円/年くらべる →
山九鉄道・航空・運輸75.8上位1%—独身寮(自己負担) 6,000円/月+19.8万円/年くらべる →
三菱自動車工業自動車・輸送機器71.8上位5%—公開制度 38件—くらべる →
会社偏差値住宅いちばんの目玉年収換算
生化学工業いま見ている製薬・医療機器65.6上位50%—公開制度 21件—
中外製薬製薬・医療機器66.8上位34%—公開制度 57件—動画を見る →
ファイザー製薬・医療機器69.1上位18%—公開制度 30件—動画を見る →
日本総合研究所コンサル・シンクタンク66.7上位38%—女性の健康 10日/年—動画を見る →

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公式ページで確認できなかった制度(15件):入社支度金食事出産祝い金女性の健康奨学金返済支援通勤独身寮介護支援長期休暇週休3日副業OK社内保育園社員紹介健康・医療単身赴任

掲載の方針(廃止した制度の扱いなど)▾

すでに廃止された制度を掲載していた場合は、削除ではなく「廃止」と明記したうえで残す方針です。同じ制度をお探しの求職者の方が、他のサイトに残っている古い情報を見て誤解されることを防ぐためです。過去の記載ごと消してほしい場合もご遠慮なくお知らせください。ご事情をうかがったうえで対応いたします。