ホテル・旅行・ブライダル|最終確認日: 2026-10-01
出典はすべて公式(採用ページ・公式サイト・有価証券報告書)。口コミの数字は使っていません。
カバーしている分野の数 22分野
公開している制度の数 43件
金額まで公開している制度 4件
調べていて印象に残ったのは、広域異動手当を4万円と金額まで公開しているところです。
順位は、その項目を公式に公開している企業だけで集計(2026-10-01時点・収録1603社)
おまけこの福利厚生、年収に足すといくら?
キャリア開発手当(月2万円) 20,000円×12か月 + Dコース広域異動手当(月3万円) 30,000円×12か月。子ども・家族など対象に条件がある手当も含む。通勤手当(かかった分を返すお金)は含まない。1pt=1円。金額非公開の制度は0円で計算。
鉄道および自動車による運送事業、利用運送事業、航空運送代理店業、通関業、不動産の売買および賃貸業、ホテル事業等を展開。
有価証券報告書の「平均年間給与」(2025年3月期)。提出会社(単体)の数字で、連結ではありません。 賞与・基準外賃金を含みます。手取りは社会保険料と税を差し引いた概算で、扶養や自治体により変わります。
年収JPで西日本鉄道の年収を見るホテル・旅行・ブライダルのうち従業員数が近い5社を自動で選んでいます。金額は各社が公式に公開しているものだけ。「○」は制度はあるが金額非公開、「—」は公式ページで確認できず。色付きは6社の中でいちばん手厚い(数字がある会社の中で)。
| 項目 | 西日本鉄道この会社 | 星野リゾート・マネジメント | リゾートトラスト | 共立メンテナンス | 西武・プリンスホテルズワールドワイド | 東横イン |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 福利厚生偏差値 | 68 | 66.9 | 78.8 | 71.4 | 75.9 | 59 |
| 平均年収年収JP・有価証券報告書 | 634万円 | — | 632万円 | 488万円 | — | 370万円 |
| 年収換算公開制度の年額 | +60万円 | — | — | — | — | +6万円 |
| 住宅手当・家賃補助 | — | — | ○ | — | — | — |
| 独身寮・社宅本人負担 | ○ | ○ | ○ | — | 5,000円/月 | — |
| 入社・引越支援 | — | — | ○ | — | — | — |
| 子ども・家族手当 | — | — | — | — | — | — |
| カフェテリアプラン | — | — | ○ | — | ○ | — |
| 持株会 奨励金 | ○ | — | ○ | ○ | ○ | — |
| 年間休日 | 105日 | 115日 | 125日 | — | — | 169日 |
| 男性育休取得率有報・単体 | — | — | 78.6% | 76.3% | — | — |
各社の数字は公式ページ・有価証券報告書の取得日時点。月額は年額に直して比べています。独身寮・社宅は社員が払う本人負担なので、安い方を色付きにしています。
一定の条件のもと、自社保有の寮や借上寮、社宅に入居できる制度。
公式新卒採用サイトの募集要項「福利厚生」欄に「共済組合、財形貯蓄、各種貸付、持株会、寮、社宅等あり」と記載され、寮の存在が明記されている。
公式新卒採用サイトの募集要項「福利厚生」欄に「共済組合、財形貯蓄、各種貸付、持株会、寮、社宅等あり」と記載され、社宅の存在が明記されている。
| 国際物流部門Gコース採用の社員 | 4万円 |
| 国際物流部門Dコース採用の社員 | 3万円 |
コーポレート・地域マーケット部門の総合職には月2万円のキャリア開発手当が出る。
国際物流部門のDコースには月3万円の広域異動手当が出る。
会社が金額を公表していない制度です。推測では埋めず、制度名と公式の説明だけを載せています。
子育てや介護などの事情に合わせて、短時間勤務や日数減勤務を選択できる制度。
給与の一部を積み立てることで長期的な資産形成を支援する制度。
社員本人および被扶養家族が支払った医療費の一部を補助する制度。
宿泊やレジャー施設、飲食店等で利用できる割引サービスを提供する制度。
西鉄グループ各社が提供する商品やサービスを割引価格で利用できる制度。
入社3年目および6年目の社員を対象に、これまでの経験を振り返り自己理解を深める研修と面談を実施する。
eラーニングや社外研修派遣、資格取得支援を行う制度。動画コンテンツや通信講座の受講料補助、資格取得費用の補助と祝金の支給がある。
公式新卒採用サイトの募集要項「福利厚生」欄に「共済組合、財形貯蓄、各種貸付、持株会、寮、社宅等あり」と記載されている。
公式サステナブル経営サイトの「ダイバーシティへの取り組み」に、多様な働き方の支援として育児休職制度および特例勤務制度を整備していると記載されている。
公式ページで確認できた制度だけを載せています。金額は公開されているものだけです。
%は、ホテル・旅行・ブライダルの会社のうち、その制度を公式に確認できた会社の割合です。「確認できず」は、西日本鉄道の公式ページでまだ見つかっていないという意味です。
西日本鉄道の人事のかたへ:通勤手当を導入している場合は、お問い合わせから教えてください。
項目ごとの順位は、上の「ここがすごい」にまとめています。
ホテル・旅行・ブライダルで、西日本鉄道と順位が近い会社
ホテル・旅行・ブライダル26社のランキングをすべて見る →西日本鉄道が公式ページで公開している制度は43件です。 偏差値は21軸ぶんの平均なので、記載のない軸は0点として効きます。 個別の項目で上位に入っていても、公開している軸が少なければ全体の数字は伸びません。
この数値が測っているのは「公式に公開されている福利厚生情報の、幅と水準」です。統計でいう偏差値ではなく、掲載企業の中での位置を55〜80に置き直した当サイト独自の目盛りです。 制度が実在していても公式ページに記載がなければ点は入りません。 したがって順位が低いことは、福利厚生が薄いことを意味しません。 採点方法と上位100社を見る
タブを押すと下の3社が入れ替わります。数字はすべて公式情報。
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 西日本鉄道いま見ているホテル・旅行・ブライダル | 68上位48% | — | 公開制度 43件 | +60万円/年 | |
| 東洋製罐グループホールディングス素材・化学・鉄鋼 | 70.9上位36% | — | 公開制度 44件 | — | くらべる → |
| 東京エレクトロン電機・精密機器 | 67.9上位48% | — | 公開制度 44件 | — | くらべる → |
| 安川電機電機・精密機器 | 78上位8% | — | 公開制度 45件 | — | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | 他に無い制度 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 西日本鉄道いま見ているホテル・旅行・ブライダル | 68上位48% | — | 公開制度 43件 | +60万円/年 | |
| 福山通運鉄道・航空・運輸 | 61.5上位74% | — | 「モデル年収例」 | — | くらべる → |
| SCSKIT・インターネット | 79.3上位3% | — | 「健康わくわくマイレージ」 | +515万円/年 | くらべる → |
| ソニーフィナンシャルグループ銀行・証券・保険 | 56.8上位93% | — | 「パフォーマンスボーナス 年1回」 | — | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 西日本鉄道いま見ているホテル・旅行・ブライダル | 68上位48% | — | 公開制度 43件 | +60万円/年 | |
| ふくおかフィナンシャルグループ銀行・証券・保険 | 68.1上位48% | — | 公開制度 10件 | — | くらべる → |
| ゼンリンIT・インターネット | 66.5上位54% | — | 公開制度 22件 | +96万円/年 | くらべる → |
| ロイヤルホールディングス外食・フードサービス | 63.4上位66% | — | 公開制度 19件 | +12万円/年 | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 西日本鉄道いま見ているホテル・旅行・ブライダル | 68上位48% | — | 公開制度 43件 | +60万円/年 | |
| 65.3上位59% | — | 食事 約1,667円/月 | +2万円/年 | 動画を見る → | |
| 75.5上位18% | 3万円/月 | カフェテリアプラン 約2万円/月 | +65万円/年 | 動画を見る → | |
| 61.9上位72% | — | 長期休暇 1日 | +48万円/年 | 動画を見る → |
西日本鉄道株式会社 のご担当者様へ。公開されている情報だけで作っているので、公式ページに無い制度は載っていません。
公式ページで確認できなかった制度(17件):入社支度金食事出産祝い金女性の健康奨学金返済支援カフェテリアプラン通勤リモート退職金・DC長期休暇週休3日副業OK社内保育園社員紹介健康・医療結婚祝い金単身赴任
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