IT・インターネット|最終確認日: 2026-09-08
出典はすべて公式(採用ページ・公式サイト・有価証券報告書)。口コミの数字は使っていません。
借り上げ社宅を本人負担 3.5万円/月と金額まで公開しているという点に、社員に向けた姿勢が出ていると思いました。
企業経営および情報通信システムのコンサルティング、コンピュータネットワークの企画および開発、情報通信システムの企画・開発・販売およびリースを行う。製造業向けERP「mcframe」を提供する。
有価証券報告書の「平均年間給与」(2026年3月期)。提出会社(単体)の数字で、連結ではありません。 賞与・基準外賃金を含みます。手取りは社会保険料と税を差し引いた概算で、扶養や自治体により変わります。
年収JPでビジネスエンジニアリングの年収を見るIT・インターネットのうち従業員数が近い5社を自動で選んでいます。金額は各社が公式に公開しているものだけ。「○」は制度はあるが金額非公開、「—」は公式ページで確認できず。色付きは6社の中でいちばん手厚い(数字がある会社の中で)。
| 項目 | ビジネスエンジニアリングこの会社 | エムスリー | アドソル日進 | インフォコム | エイチームホールディングス | ハイブリッドテクノロジーズ |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 福利厚生偏差値 | 64.9 | 66.2 | 66.8 | 65.6 | 65 | 59.7 |
| 平均年収年収JP・有価証券報告書 | 915万円 | 976万円 | 665万円 | — | — | — |
| 年収換算公開制度の年額 | — | +92.4万円 | — | — | — | — |
| 住宅手当・家賃補助 | — | — | — | — | — | — |
| 独身寮・社宅本人負担 | 35,000円/月 | ○ | ○ | ○ | — | — |
| 入社・引越支援 | — | — | — | — | — | — |
| 子ども・家族手当 | — | — | ○ | — | — | — |
| カフェテリアプラン | — | — | — | — | — | — |
| 持株会 奨励金 | — | ○ | ○ | — | 100% | — |
| 年間休日 | — | 122日 | 126日 | — | 126日 | — |
| 男性育休取得率有報・単体 | 92.3% | — | 87.5% | — | 50% | — |
各社の数字は公式ページ・有価証券報告書の取得日時点。月額は年額に直して比べています。独身寮・社宅は社員が払う本人負担なので、安い方を色付きにしています。
「新卒入社の方は、希望者全員が借り上げ社宅(マンション)に入居することができます。月3万5千円の自己負担で、入社から4年間入居可能」と記載されている。
新卒社員向けの借り上げ社宅制度。入社から4年間入居できる。
新卒入社者向けの借り上げ社宅以外の家賃補助・住宅手当・転勤者向け住宅制度について、公式採用サイト・サステナビリティサイトを確認したが記載を確認できなかった。
「妊娠中に合計で20日間の妊婦特別休暇(有給休暇)が取得可能」と記載されている。
「配偶者の出産時に5日間の出産休暇(有給休暇)が取得可能」と記載されている。
「10年の勤続毎に10日間の特別休暇を取得できる制度です。年次有給休暇と併せて15日間の取得を推奨しています。」と記載されている。
「初年度から年休20日間が付与されます。(最大60日)」と記載されている。
家族の介護のために通算365日まで取得できる休業制度。
会社が金額を公表していない制度です。推測では埋めず、制度名と公式の説明だけを載せています。
2017年開始。介護・育児に限らず、病気やその他の事情により一時的に働き方(労働時間や勤務場所)を変える必要がある場合に、短時間勤務・残業免除勤務・在宅勤務を選択できる。出社と在宅を組み合わせたハイブリッド型勤務で、同制度を活用すれば1カ月単位での完全在宅勤務も選択できる。
採用サイト「ワークスタイル」に、産前産後休業期間中の給与を全額支給する旨が記載されている。
「生理による体調不良で就業が著しく困難な場合に取得できる休暇です。」と記載されている。
採用サイト「ワークスタイル」に、不妊治療支援を含む「プラチナくるみんプラス」の認定を取得している旨が記載されている。
休日休暇として完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、創立記念日のほか、夏季特別休暇、結婚休暇、忌服休暇がある。
約6カ月間の新入社員研修(全体研修・事業本部研修・OJT)、組織力強化とヒューマンスキル育成のための階層別研修、PM研修やデータ分析講座などのキャリア育成研修を提供している。キャリアプラン面談を年1回実施し、指名制キャリア面談制度がある。
産前産後休業期間中に会社が給与を全額支給する。
子が1歳6か月になるまで男女ともに育児休業を取得できる。
所定労働時間を6.0時間とする短時間勤務の区分。
所定労働時間を超える労働を制限する勤務区分。
在宅で勤務できる制度。
土日を休日とする完全週休2日制。祝日、年末年始、創立記念日も休日。
夏季に取得できる特別休暇。
結婚時に取得できる休暇。
親族の死亡時に取得できる休暇。
会社が認定したクラブに対して活動費を支給する。
えるぼしは、女性の採用・継続就業・労働時間・管理職比率など5つの基準のうち、いくつを満たしたかで厚生労働省が認定するものです(段階の数字が満たした基準の数)。ビジネスエンジニアリングは認定企業一覧(2026年6月30日時点)に記載があります。認定は取り消される場合があります。 出典(厚生労働省) /えるぼし認定企業の福利厚生を比べる
IT・インターネットで、ビジネスエンジニアリングと順位が近い会社
ビジネスエンジニアリングが公式ページで公開している制度は25件です。 偏差値は21軸ぶんの平均なので、記載のない軸は0点として効きます。 個別の項目で上位に入っていても、公開している軸が少なければ全体の数字は伸びません。
この数値が測っているのは「公式に公開されている福利厚生情報の、幅と水準」です。統計でいう偏差値ではなく、掲載企業の中での位置を55〜80に置き直した当サイト独自の目盛りです。 制度が実在していても公式ページに記載がなければ点は入りません。 したがって順位が低いことは、福利厚生が薄いことを意味しません。 採点方法と上位100社を見る
タブを押すと下の3社が入れ替わります。数字はすべて公式情報。
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| ビジネスエンジニアリングいま見ているIT・インターネット | 64.9上位54% | — | 長期休暇 10日 | — | |
| BIPROGY(旧・日本ユニシス)IT・インターネット | 71.4上位7% | 3万円/月 | 長期休暇 10日 | +36万円/年 | くらべる → |
| 旭化成素材・化学・鉄鋼 | 69.6上位15% | — | 長期休暇 10日 | — | くらべる → |
| 武蔵野銀行銀行・証券・保険 | 60.2上位93% | — | 長期休暇 13日 | — | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | 他に無い制度 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| ビジネスエンジニアリングいま見ているIT・インターネット | 64.9上位54% | — | 長期休暇 10日 | — | |
| オープンハウスグループ不動産 | 78.7上位1% | — | 「OPENキャリアデザイン」 | +24万円/年 | くらべる → |
| 武田薬品工業製薬・医療機器 | 64.2上位66% | — | 「テレワーク勤務制」 | — | くらべる → |
| ヤマハ機械・重工 | 64.3上位66% | — | 「ファミリーホリデー」 | — | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| ビジネスエンジニアリングいま見ているIT・インターネット | 64.9上位54% | — | 長期休暇 10日 | — | |
| UTグループ人材・教育 | 71.3上位7% | — | 持株会 10% | +36万円/年 | くらべる → |
| ソラスト医療・介護・福祉 | 72.3上位5% | 8.2万円/月 | 住宅 8.2万円/月 | +122万円/年 | くらべる → |
| 楽天グループIT・インターネット | 70.5上位10% | — | 食事 実質全額 | — | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| ビジネスエンジニアリングいま見ているIT・インターネット | 64.9上位54% | — | 長期休暇 10日 | — | |
| 62.6上位78% | — | 育児・家族 約20万円/月 | +5万円/年 | 動画を見る → | |
| 62.1上位82% | — | 公開制度 23件 | — | 動画を見る → | |
| 75.1上位2% | — | 結婚祝い金 上限 500万円/年 | +515万円/年 | 動画を見る → |
ビジネスエンジニアリング株式会社 のご担当者様へ。公開されている情報だけで作っているので、公式ページに無い制度は載っていません。
公式ページで確認できなかった制度(17件):入社支度金食事出産祝い金奨学金返済支援カフェテリアプランリモート持株会独身寮資格・学習退職金・DC週休3日副業OK社内保育園社員紹介健康・医療結婚祝い金単身赴任
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