NTNの福利厚生

電機・精密機器|最終確認日: 2026-08-16

NTNの福利厚生を、公式採用ページ・公式サイトだけを根拠にまとめています。住宅資金融資制度 上限 40,000,000円、リフレッシュ休暇 3日、ボランティア休暇・休職制度 1回/月など12件を掲載。全制度に出典リンクと確認日(2026-08-16)つき。会員登録なしで全部読めます。現役社員の方の投票で「実際に使って助かっている制度」も公開中。

電機・精密機器 60社中48 福利厚生偏差値 61.1 5580 全1,045社中 799位(上位76%)
  • 12収録した制度
  • 6金額まで公表
  • 6金額は非公表
  • 15出典(すべて公式)

12件のうち6件は、公式資料に金額まで書かれていました。残る6件は会社が金額を公表していないため、推測では埋めていません。

出典は15本すべてが公式サイト・公式採用ページ・公式開示資料です。口コミサイトの数字は使いません。最終確認 2026-08-16。

福利厚生JP 編集部

NTNの福利厚生、ここがすごい

  1. 全体 1 住宅の補助額を公開している60社中

住宅資金融資制度を上限 40,000,000円と金額まで公開しているのは、探している側からすると助かります。

順位は、その項目を公式に公開している企業だけで集計(2026-08-16時点・収録1045社)

福利厚生偏差値(当サイト独自)

NTNは、収録1,045社の中でどこか

61.1 公開の幅と水準 収録1,045社中 799位 電機・精密機器の中では 48位/60社中

金額まで公開されている制度がまだ確認できていないため、項目ごとの順位は出していません。公式ページに金額が載れば、この欄にも順位が出ます。

NTNが公式ページで公開している制度は12件です。 偏差値は21軸ぶんの平均なので、記載のない軸は0点として効きます。 個別の項目で上位に入っていても、公開している軸が少なければ全体の数字は伸びません。

この数値が測っているのは「公式に公開されている福利厚生情報の、幅と水準」です。統計でいう偏差値ではなく、掲載企業の中での位置を55〜80に置き直した当サイト独自の目盛りです。 制度が実在していても公式ページに記載がなければ点は入りません。 したがって順位が低いことは、福利厚生が薄いことを意味しません。 採点方法と上位100社を見る

会社概要

業界
電機・精密機器
従業員数
約5,478名
公式サイト
www.ntn.co.jp/japan
NTN 現役社員の声 実際に使って助かっている制度は、どれか。 公式情報だけでは分からない「本当に効く制度」を、現役社員の方の投票で集めています。 投票結果を見る・投票する ↓
📌
このページの情報はすべて公式採用ページ等の公式公開情報から取得しています。制度は改定される場合があるため、応募前に必ず出典先で最新情報をご確認ください。

住宅関連の制度(2件)

住宅資金融資制度

上限 40,000,000円

対象: 利用条件を満たす社員(社内規程による)

補足: 最高4000万円までの住宅資金融資制度(住宅取得のための社内融資)。融資上限額のみ公表され、金利等の詳細条件は非公開。

出典: 公式サイト (2026-08-16確認・要再確認)

独身寮・社宅

金額非公開公式で確認 2026-08-16

対象: 転勤者等(社内規程による)

補足: 転勤者向けに事業所周辺に完備との記載あり。具体的な家賃・利用料等の金額は公式サイトに非公開。

出典: 公式サイト (2026-08-16確認・要再確認) / 公式サイト (2026-08-16確認・要再確認)

その他の注目制度(10件)

リフレッシュ休暇

3日
休暇

出典: 公式サイト (2026-08-16確認)

ボランティア休暇・休職制度

1回/月
休暇

出典: 公式サイト (2026-08-16確認)

年次有給休暇

20日
休暇

出典: 公式サイト (2026-08-16確認) / 公式サイト (2026-08-16確認)

初任給

271,100円
starting_salary

出典: 公式サイト (2026-08-16確認)

通信教育補助金制度

上限 50%
自己啓発

出典: 公式サイト (2026-08-16確認)

各種手当(営業・通勤・時間外勤務・公的資格・家族・住宅・食事・テレワーク等)

金額非公開公式で確認 2026-08-16
その他

出典: 公式サイト (2026-08-16確認) / 公式サイト (2026-08-16確認)
金額非公開の制度をあと4件見る

資格取得奨励金

金額非公開公式で確認 2026-08-16
自己啓発

出典: 公式サイト (2026-08-16確認)

通信教育補助

金額非公開公式で確認 2026-08-16
自己啓発

出典: 公式サイト (2026-08-16確認)

財形貯蓄・社員持ち株制度/NTN企業年金基金/企業型確定拠出年金/退職一時金

金額非公開公式で確認 2026-08-16
財産形成

出典: 公式サイト (2026-08-16確認)

NTNジョブリターン制度

金額非公開公式で確認 2026-08-16
その他

出典: 公式サイト (2026-08-16確認)
この会社を他社と比較する: 住宅手当で比較 →資格取得の補助で比較 →退職金・企業型DCで比較 →リフレッシュ休暇で比較 →独自の手当で比較 → 住宅手当ランキング記事
NTN 現役社員の声

NTNの社員が
実際に使って助かっている制度は、どれか。

公式ページに載っているのは「制度がある」ことだけ。 そのうち本当に効いているのはどれかは、そこで働いている人にしか分かりません。 その一点だけを、現役社員の方の投票で集めています。

まだ投票がありません。最初の1票をお待ちしています。

投票してくださった方の傾向を示すもので、統計的に厳密なものではありません。参考としてご覧ください。

NTN社員の方の投票をお待ちしています

お知り合いにNTNの方がいらっしゃいましたら、このページのご紹介をお願いいたします。

NTNの現役社員の方へ

いま働いていて、
実際に助かっている制度
ひとつだけ教えてください。

退職して5年以内の方もご投票いただけます/ログイン不要・1社につき1票

  • 選択肢はすべて公式に公開されている制度です。社内限りの情報を書く欄はありません
  • お名前・メールアドレス・部署などは一切いただきません
  • 公開するのは票数の集計だけ。どなたがどれを選んだかは誰にも分かりません

この会社を見ている方が、次に見ている会社

同じ電機・精密機器で、規模が近い会社

従業員数が近い会社どうしは、制度の作り方も近くなります。

制度の種類が似ていて、数が少し多い会社

同じような分野に制度を持っていて、公開している制度の数がもう少し多い会社です。

NTN株式会社 のご担当者様へ

恐れ入ります。当サイトは公開されている情報のみをもとに掲載しているため、公式ページに記載のない制度を反映できておりません。事実と異なる点や、掲載を控えてほしい箇所がございましたら、あわせてお知らせください。

なお、すでに廃止された制度を掲載していた場合は、削除ではなく「廃止」と明記したうえで残す方針としております。同じ制度をお探しの求職者の方が、他のサイトに残っている古い情報を見て誤解されることを防ぐためです。過去の記載ごと消してほしい、という場合もご遠慮なくお知らせください。ご事情をうかがったうえで対応いたします。

公式ページで確認できなかった制度(19件)
入社支度金食事育児・家族出産祝い金女性の健康奨学金返済支援カフェテリアプラン通勤リモート持株会独身寮介護支援週休3日副業OK社内保育園社員紹介健康・医療結婚祝い金単身赴任

もしこれらの制度がございましたら、公開ページのURLをお送りいただけますでしょうか。入力は1分ほどで完了します。いただき次第すぐに反映し、求職者の方に御社の魅力がより正しく伝わるようにいたします。お手数をおかけしますが、ご検討いただけますと幸いです。

情報をお送りする(1分で完了)

調査メモ: 情報源はNTN株式会社公式採用サイト(新卒: https://www.ntn.co.jp/saiyou/ 、キャリア採用: https://www.ntn.co.jp/career/welfare/ )および公式コーポレートサイト(https://www.ntn.co.jp/japan/corporate/outline/index.html )のみを使用。新卒採用サイトの福利厚生専用ページ(https://www.ntn.co.jp/saiyou/welfare/ )は検索結果には存在が確認できたが直接アクセス時に404エラーとなったため、同一内容を含むと思われる https://www.ntn.co.jp/saiyou/environment/worklife.html 、https://www.ntn.co.jp/career/welfare/ 、https://www.ntn.co.jp/saiyou/recruit/ 、https://www.ntn.co.jp/saiyou/faq/index.html を代替の一次情報源として使用した。金額・率が明記された福利厚生として、住宅資金融資制度(上限4000万円)、リフレッシュ休暇(3日間、45歳以上・勤続20年以上対象)、ボランティア休暇・休職制度(月1回)、年次有給休暇(最大20日間、平均取得率90%超)の4件を確認した。従業員数は有価証券報告書(第126期、2025年3月31日現在、単体5,581名)とコーポレートサイトの会社概要(2026年3月末現在、単体5,478名)で差異があったため、より新しい後者の数値を採用した。住宅手当・家族手当・通勤手当・資格取得奨励金・通信教育補助・企業年金の掛金率など、存在は公式サイトで確認できたが具体的金額が非公開の項目は、amount_valueをnullとしstatusをactiveのまま記載し、架空の金額は記載していない。マイナビ・リクナビ等の民間就職情報サイトおよびOpenWork等の口コミサイトは調査ルールにより一切参照していない。