カヤバの福利厚生

自動車・輸送機器|最終確認日: 2026-09-08

このページでわかること

金額が公式に出ている制度17件/全42件
同業5社との比較比較表で、どこが1番かが分かります

出典はすべて公式(採用ページ・公式サイト・有価証券報告書)。口コミの数字は使っていません。

福利厚生JP 編集部

カヤバの福利厚生、ここがすごい

  1. カバーしている分野の数 16分野

    • 住宅・育児・休暇など複数の分野に制度がある
    • 特定の場面だけに偏っていない
    全体 17位 複数の分野に制度がある1601社中
  2. 公開している制度の数 42件

    • 公式ページに制度を数多く載せている
    • 調べる側が比べやすい形で出している
    全体で上位 5% 制度を公開している1601社中
  3. 金額まで公開している制度 4件

    • 制度名だけでなく金額まで出している
    • 入る前に手取りへの影響を見積もれる
    全体で上位 15% 金額を公開している1086社中

調べていて印象に残ったのは、カバーしている分野の数が16分野で収録1601社中17位に入っているところです。

順位は、その項目を公式に公開している企業だけで集計(2026-09-08時点・収録1603社)

会社概要

業界
自動車・輸送機器
従業員数
約4,414名
公式サイト
www.kyb.co.jp
姉妹サイト 年収JP

カヤバ(旧:KYB)の平均年収

平均年間給与678万円
平均年齢41.6歳
手取りの目安(独身・概算)514万円

有価証券報告書の「平均年間給与」(2025年3月期)。提出会社(単体)の数字で、連結ではありません。 賞与・基準外賃金を含みます。手取りは社会保険料と税を差し引いた概算で、扶養や自治体により変わります。

年収JPでカヤバ(旧:KYB)の年収を見る

同じ自動車・輸送機器・近い規模の会社と比べる

自動車・輸送機器のうち従業員数が近い5社を自動で選んでいます。金額は各社が公式に公開しているものだけ。「○」は制度はあるが金額非公開、「—」は公式ページで確認できず。色付きは6社の中でいちばん手厚い(数字がある会社の中で)。

項目カヤバ(旧:KYB)この会社小糸製作所スタンレー電気フタバ産業丸全昭和運輸横浜ゴム
福利厚生偏差値75.275.273.976.570.675.3
平均年収年収JP・有価証券報告書678万円670万円661万円676万円702万円693万円
年収換算公開制度の年額——————
住宅手当・家賃補助—○○——○
独身寮・社宅本人負担—○12,000円/月——13,500円/月
入社・引越支援——————
子ども・家族手当○○○○—○
カフェテリアプラン○——○——
持株会 奨励金○○○○○○
年間休日121日121日121日121日120日125日
男性育休取得率有報・単体96.5%100%64%—75%—

各社の数字は公式ページ・有価証券報告書の取得日時点。月額は年額に直して比べています。独身寮・社宅は社員が払う本人負担なので、安い方を色付きにしています。

📌
このページの情報はすべて公式採用ページ等の公式公開情報から取得しています。制度は改定される場合があるため、応募前に必ず出典先で最新情報をご確認ください。
全42件の出典は公式採用ページ・公式発表・統合報告書。最終確認 2026-09-08。金額を公開している制度 17件。 出典一覧 ▾
初任給(大学・高専(専科)卒) 26万円 公式採用ページ
初任給(修士課程卒) 27.8万円 公式採用ページ
初任給(博士課程卒) 29.55万円 公式採用ページ
初任給(高専卒) 23.8万円 公式採用ページ
男性従業員の育児休業取得率 96.5% 公式発表・統合報告書
障がい者雇用率 2.88% 公式発表・統合報告書

住まい1枚

独身寮・社宅

金額非公開
補足:福利厚生欄に「独身寮・社宅」と記載。金額の記載なし。 要再確認2026-08-25

そのほかの制度9枚

年間休日

121日
補足:「年間休日121日」「完全週休2日制(土日休み)」。 要再確認2026-08-25

年3回の長期休暇(GW、夏季、年末年始)

7日

GW、夏季、年末年始に年3回の長期休暇があり、各7日から11日程度。

補足:「年3回の長期休暇(GW、夏季、年末年始 各7日~11日程度)」。 公式2026-09-08

時間単位年休

1時間
補足:「1時間単位で年休(有給休暇)取得が可能」。 要再確認2026-08-25

育児短時間勤務・時間外労働免除

6時間
補足:「子どもが小学校6年生の3月末に達するまで」短時間勤務(6時間)と時間外労働免除が申請可能。 要再確認2026-08-25

介護休職制度

1年

家族の介護のために最長1年間休職できる。

補足:「最長1年間の休職が可能」。 公式2026-09-08

技術者教育

補足:約50コース。「油圧工学、液体力学、振動学、統計的品質管理」など。 要再確認2026-08-25

通信教育

補足:約270コースを年2回開講。「マネジメント、能力開発、生産/製造、技術、語学、資格取得」に対応。費用補助額の記載なし。 要再確認2026-08-25

語学教育(SMILE研修)

6か月
補足:集合研修と自己学習(Eラーニング、オンライン英会話)を組み合わせた約6ヶ月間のプログラム。2年目向けのSTEP研修も提供。 要再確認2026-08-25

年間休日121日

121日

年間休日は121日で、完全週休2日制(土日休み)。

補足:年間休日121日、完全週休2日制(土日休み)。 公式2026-09-08
金額が公表されていない制度(24枚)を見る

会社が金額を公表していない制度です。推測では埋めず、制度名と公式の説明だけを載せています。

通勤手当

金額非公開
補足:諸手当として「家族手当、超過勤務手当、通勤手当、テレワーク手当など」と記載。金額の記載なし。 要再確認2026-08-25

家族手当

金額非公開
補足:諸手当欄に「家族手当」と記載。金額の記載なし。 要再確認2026-08-25

残余日数積立制度

金額非公開
補足:「期限内に使用することができなかった有給休暇を積み立てて」私傷病療養や育児・介護に活用できる制度。積立上限日数の記載なし。 要再確認2026-08-25

ボランティア休職

金額非公開
補足:青年海外協力隊は最長2年4ヶ月、救援活動は3日~1年。 要再確認2026-08-25

配偶者転勤時の休職

金額非公開
対象:配偶者が転勤する従業員 補足:制度ありとの記載のみ。期間の記載なし。 要再確認2026-08-25

食事補助

金額非公開
補足:福利厚生欄に「食事補助」と記載。金額の記載なし。 要再確認2026-08-25

退職金制度

金額非公開
補足:福利厚生欄に「退職金制度」と記載。金額の記載なし。 要再確認2026-08-25

財形住宅貯蓄

金額非公開
補足:福利厚生欄に「財形住宅貯蓄」と記載。金額の記載なし。 要再確認2026-08-25

社員持株会制度

金額非公開
補足:福利厚生欄に「社員持株会制度」と記載。補助率の記載なし。 要再確認2026-08-25

テレワーク制度・テレワーク手当

金額非公開
補足:「テレワーク制度で通勤負担を軽減」。諸手当欄に「テレワーク手当」と記載。金額の記載なし。 要再確認2026-08-25

フレックスタイム制(コアタイムなし)

金額非公開
補足:「始業・終業時刻を自身の裁量で決定し、勤務することが可能」。所定内就業時間は1日8時間。 要再確認2026-08-25

育児休職

金額非公開
補足:「最大、子どもが満3才到達後、最初に迎える4月末まで休職が可能」。 要再確認2026-08-25

メンター制度

金額非公開
対象:新入社員 補足:新入社員向けメンター制度。 要再確認2026-08-25

フレックスタイム

金額非公開

始業・終業時刻を自身の裁量で決定して勤務することができる。コアタイムはない。

補足:コアタイムなし。 公式2026-09-08

テレワーク

金額非公開

通勤時間の軽減や育児・介護との両立を目的としたテレワーク制度を設けている。

公式2026-09-08

育児短時間勤務

金額非公開

子どもが小学校6年生の3月末に達するまで、1日6時間の短時間勤務ができる。

補足:子どもが小学校6年生の3月末に達するまで、短時間勤務(6時間)が可能。 公式2026-09-08

配偶者転勤休職

金額非公開

配偶者の海外転勤に帯同する際に休職できる制度。

公式2026-09-08

有給休暇の残余日数積立制度

金額非公開

失効する年次有給休暇を積み立て、私傷病療養や育児・介護の目的で使用できる。

補足:私傷病療養や育児・介護を目的とした使用が可能。 公式2026-09-08

リフレッシュ休暇

金額非公開

勤続10年・20年・30年の社員を対象としたリフレッシュ休暇。

対象:勤続10年・20年・30年の社員 補足:10・20・30年勤務者が対象。 公式2026-09-08

不妊治療休暇

金額非公開

不妊治療のための休暇制度を設けている。

公式2026-09-08

子の看護休暇

金額非公開

子の看護のための休暇制度を設けている。

公式2026-09-08

カフェテリアプラン(KENPOS/WELBOX)

金額非公開

KENPOSおよびWELBOXを利用したカフェテリアプランを導入している。

公式2026-09-08

自動車購入資金貸付制度

金額非公開

自動車購入資金の貸付制度を設けている。

公式2026-09-08

テレワーク手当

金額非公開

諸手当の一つとしてテレワーク手当を支給している。

公式2026-09-08
出典一覧(42件・確認日つき)を見る
この会社を他社と比較する: 住宅手当で比較 →食事補助で比較 →育児・家族手当で比較 →カフェテリアプランで比較 →リモートワーク手当で比較 →持株会の奨励金で比較 →介護支援で比較 →資格取得の補助で比較 →退職金・企業型DCで比較 →リフレッシュ休暇で比較 →独自の手当で比較 → 住宅手当ランキング記事

カヤバで、人生の節目に使える制度

子育て中

  • 育児休職
  • 育児短時間勤務・時間外労働免除6時間
  • 育児短時間勤務
  • 子の看護休暇

家を借りる・住むとき

  • 独身寮・社宅

家族の介護

  • 介護休職制度1年

公式ページで確認できた制度だけを載せています。金額は公開されているものだけです。

自動車・輸送機器の74社とくらべると

%は、自動車・輸送機器の会社のうち、その制度を公式に確認できた会社の割合です。「確認できず」は、カヤバの公式ページでまだ見つかっていないという意味です。

✓ カヤバの福利厚生をご担当の方へ同業の会社と比べて、足りない制度と始め方を出します(この会社の公式情報を入れた状態で開きます) →
福利厚生偏差値(当サイト独自)

カヤバは、収録1,603社の中でどこか

75.2 公開の幅と水準 収録1,603社中 307位 自動車・輸送機器の中では 14位/74社中(業種ランキング)

金額まで公開されている制度がまだ確認できていないため、項目ごとの順位は出していません。公式ページに金額が載れば、この欄にも順位が出ます。

自動車・輸送機器で、カヤバと順位が近い会社

自動車・輸送機器74社のランキングをすべて見る →

この数値が測っているのは「公式に公開されている福利厚生情報の、幅と水準」です。統計でいう偏差値ではなく、掲載企業の中での位置を55〜80に置き直した当サイト独自の目盛りです。 制度が実在していても公式ページに記載がなければ点は入りません。 したがって順位が低いことは、福利厚生が薄いことを意味しません。 採点方法と上位100社を見る

この会社と、比べるなら

タブを押すと下の3社が入れ替わります。数字はすべて公式情報。

会社偏差値住宅いちばんの目玉年収換算
カヤバ(旧:KYB)いま見ている自動車・輸送機器75.2上位19%—公開制度 42件—
JVCケンウッド電機・精密機器70.9上位36%—公開制度 43件—くらべる →
ミツバ自動車・輸送機器70.9上位36%—公開制度 48件—くらべる →
タイミーIT・インターネット73.2上位27%—公開制度 43件—くらべる →
会社偏差値住宅他に無い制度年収換算
カヤバ(旧:KYB)いま見ている自動車・輸送機器75.2上位19%—公開制度 42件—
商船三井鉄道・航空・運輸75.1上位20%—「チケット700」—くらべる →
山田コンサルティンググループコンサル・シンクタンク69.9上位40%—「バージョンアッププログラム」—くらべる →
ウイングアーク1stIT・インターネット79.7上位1%—「バースデーホリデー」+17万円/年くらべる →
会社偏差値住宅いちばんの目玉年収換算
カヤバ(旧:KYB)いま見ている自動車・輸送機器75.2上位19%—公開制度 42件—
大和証券グループ本社銀行・証券・保険68.5上位46%—出産祝い金 200万円(一時金)—くらべる →
日本航空鉄道・航空・運輸73.9上位25%—女性の健康 365日—くらべる →
シチズン時計電機・精密機器76.9上位12%—女性の健康 73.7%+4.8万円/年くらべる →
会社偏差値住宅いちばんの目玉年収換算
カヤバ(旧:KYB)いま見ている自動車・輸送機器75.2上位19%—公開制度 42件—
東海理化電機製作所自動車・輸送機器71.1上位36%—長期休暇 5日—動画を見る →
いすゞ自動車自動車・輸送機器75.1上位20%—公開制度 34件—動画を見る →
MIXIIT・インターネット75.5上位18%3万円/月カフェテリアプラン 約2万円/月+65万円/年動画を見る →

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公式ページで確認できなかった制度(13件):入社支度金出産祝い金女性の健康奨学金返済支援通勤独身寮週休3日副業OK社内保育園社員紹介健康・医療結婚祝い金単身赴任

掲載の方針(廃止した制度の扱いなど)▾

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