錢高組の福利厚生

建設・住宅|本社: 大阪府|従業員数(概算): 約880名|最終確認日: 2026-10-02

このページでわかること

金額が公式に出ている制度3件/全11件
同業5社との比較比較表で、どこが1番かが分かります

出典はすべて公式(採用ページ・公式サイト・有価証券報告書)。口コミの数字は使っていません。

福利厚生JP 編集部

錢高組の福利厚生、ここがすごい

  1. 初任給 31万円/月

    • は、大卒の初任給は月310,000円(2025年3月実績)
    全体で上位 10% 金額を公開している486社中

初任給を31万円/月と金額まで公開しているのが目に留まりました。ここまで書いている会社は、そう多くありません。

順位は、その項目を公式に公開している企業だけで集計(2026-10-02時点・収録1648社)

姉妹サイト 年収JP

錢高組の平均年収

平均年間給与945万円
平均年齢40歳
手取りの目安(独身・概算)688万円

有価証券報告書の「平均年間給与」(2026年3月期)。提出会社(単体)の数字で、連結ではありません。 賞与・基準外賃金を含みます。手取りは社会保険料と税を差し引いた概算で、扶養や自治体により変わります。

年収JPで錢高組の年収を見る

同じ建設・住宅・近い規模の会社と比べる

建設・住宅のうち従業員数が近い5社を自動で選んでいます。金額は各社が公式に公開しているものだけ。「○」は制度はあるが金額非公開、「—」は公式ページで確認できず。色付きは6社の中でいちばん手厚い(数字がある会社の中で)。

項目錢高組この会社不二サッシテクノ菱和不動テトラ福田組スペース
福利厚生偏差値60.155.46363.456.562.8
平均年収年収JP・有価証券報告書945万円618万円1,092万円836万円—919万円
年収換算公開制度の年額———+24万円+36万円—
住宅手当・家賃補助——————
独身寮・社宅本人負担——————
入社・引越支援——————
子ども・家族手当——○○——
カフェテリアプラン——————
持株会 奨励金○—○——○
年間休日125日123日124日129日124日125日
男性育休取得率有報・単体——————

各社の数字は公式ページ・有価証券報告書の取得日時点。月額は年額に直して比べています。独身寮・社宅は社員が払う本人負担なので、安い方を色付きにしています。

📌
このページの情報はすべて公式採用ページ等の公式公開情報から取得しています。制度は改定される場合があるため、応募前に必ず出典先で最新情報をご確認ください。
全11件の出典はマイナビ(非公式)。最終確認 2026-10-02。金額を公開している制度 3件。 出典一覧 ▾
この会社の制度のうち11件は、マイナビの掲載情報から載せています。 会社が就職情報サイトに掲載した採用情報で、会社の公式発表ではありません。内容や金額が変わっていることがあるので、応募や判断の前に、必ず会社の公式サイトか最新の掲載で確認してください。 マイナビの掲載ページを見る ↗
初任給(大卒) 31万円/月 マイナビ(非公式)ⓘ
賞与 年2回 2回/年 マイナビ(非公式)ⓘ

住まい2枚

社宅

金額非公開

マイナビの採用データに「社宅(社有・借上げ)」と記載。

対象:正社員(新卒採用の募集要項) 補足:金額・日数はマイナビの掲載に記載なし。 要再確認2026-10-02

独身寮・寮

金額非公開

マイナビの採用データに「独身寮」と記載。

対象:正社員(新卒採用の募集要項) 補足:金額・日数はマイナビの掲載に記載なし。 要再確認2026-10-02

そのほかの制度1枚

年間休日125日

125日/年

マイナビの採用データでは、年間休日は125日。

対象:正社員(新卒採用の募集要項) 要再確認2026-10-02
金額が公表されていない制度(6枚)を見る

会社が金額を公表していない制度です。推測では埋めず、制度名と公式の説明だけを載せています。

資格手当

金額非公開

マイナビの採用データに「資格手当」と記載。

対象:正社員(新卒採用の募集要項) 補足:金額・日数はマイナビの掲載に記載なし。 要再確認2026-10-02

通勤手当

金額非公開

マイナビの採用データに「通勤交通費」と記載。

対象:正社員(新卒採用の募集要項) 補足:金額・日数はマイナビの掲載に記載なし。 要再確認2026-10-02

財形貯蓄

金額非公開

マイナビの採用データに「財形貯蓄(一般」と記載。

対象:正社員(新卒採用の募集要項) 補足:金額・日数はマイナビの掲載に記載なし。 要再確認2026-10-02

従業員持株会

金額非公開

マイナビの採用データに「従業員持株会」と記載。

対象:正社員(新卒採用の募集要項) 補足:金額・日数はマイナビの掲載に記載なし。 要再確認2026-10-02

確定拠出年金

金額非公開

マイナビの採用データに「確定拠出年金」と記載。

対象:正社員(新卒採用の募集要項) 補足:金額・日数はマイナビの掲載に記載なし。 要再確認2026-10-02

保養所

金額非公開

マイナビの採用データに「保養所(社有・提携)」と記載。

対象:正社員(新卒採用の募集要項) 補足:金額・日数はマイナビの掲載に記載なし。 要再確認2026-10-02
出典一覧(11件・確認日つき)を見る
この会社を他社と比較する: 住宅手当で比較 →通勤手当で比較 →持株会の奨励金で比較 →資格取得の補助で比較 →退職金・企業型DCで比較 →独自の手当で比較 → 住宅手当ランキング記事

建設・住宅の129社とくらべると

%は、建設・住宅の会社のうち、その制度を公式に確認できた会社の割合です。「確認できず」は、錢高組の公式ページでまだ見つかっていないという意味です。

錢高組の人事のかたへ:住宅手当・育児・家族手当・介護支援・持株会の奨励金・資格取得の補助・退職金・企業型DCを導入している場合は、お問い合わせから教えてください。

✓ 錢高組の福利厚生をご担当の方へ同業の会社と比べて、足りない制度と始め方を出します(この会社の公式情報を入れた状態で開きます) →
福利厚生偏差値(当サイト独自)

錢高組は、収録1,648社の中でどこか

60.1 公開の幅と水準 収録1,648社中 1,314位 建設・住宅の中では 100位/129社中(業種ランキング)

金額まで公開されている制度がまだ確認できていないため、項目ごとの順位は出していません。公式ページに金額が載れば、この欄にも順位が出ます。

建設・住宅で、錢高組と順位が近い会社

建設・住宅129社のランキングをすべて見る →

錢高組が公式ページで公開している制度は11件です。 偏差値は21軸ぶんの平均なので、記載のない軸は0点として効きます。 個別の項目で上位に入っていても、公開している軸が少なければ全体の数字は伸びません。

この数値が測っているのは「公式に公開されている福利厚生情報の、幅と水準」です。統計でいう偏差値ではなく、掲載企業の中での位置を55〜80に置き直した当サイト独自の目盛りです。 制度が実在していても公式ページに記載がなければ点は入りません。 したがって順位が低いことは、福利厚生が薄いことを意味しません。 採点方法と上位100社を見る

この会社と、比べるなら

タブを押すと下の3社が入れ替わります。数字はすべて公式情報。

会社偏差値住宅いちばんの目玉年収換算
錢高組いま見ている建設・住宅60.1上位80%—公開制度 11件—
北川鉄工所機械・重工60.4上位78%—公開制度 13件—くらべる →
因幡電機産業商社66上位56%—公開制度 13件—くらべる →
高砂香料工業建設・住宅58.7上位85%—公開制度 13件—くらべる →
会社偏差値住宅他に無い制度年収換算
錢高組いま見ている建設・住宅60.1上位80%—公開制度 11件—
富士通IT・インターネット79.3上位3%—「福利厚生ポイント」+22.4万円/年くらべる →
日本ペイントホールディングス素材・化学・鉄鋼66.8上位53%—「ワンウィークホリデー」—くらべる →
三菱UFJ銀行銀行・証券・保険62上位72%—「Ten Plus Ten」+36万円/年くらべる →
会社偏差値住宅いちばんの目玉年収換算
錢高組いま見ている建設・住宅60.1上位80%—公開制度 11件—
エターナルホスピタリティグループ(旧商号:鳥貴族ホールディングス)外食・フードサービス77.5上位10%10万円/月住宅 10万円/月+153万円/年くらべる →
近鉄グループホールディングス鉄道・航空・運輸70.4上位38%—公開制度 26件—くらべる →
ケア21医療・介護・福祉73.6上位26%—通勤 約5万円/月+66.5万円/年くらべる →
会社偏差値住宅いちばんの目玉年収換算
錢高組いま見ている建設・住宅60.1上位80%—公開制度 11件—
JFEエンジニアリング建設・住宅65.2上位59%—公開制度 22件—動画を見る →
西日本プラント工業建設・住宅67.3上位51%—公開制度 26件+60万円/年動画を見る →
クラフティア(旧社名:九電工)建設・住宅61.6上位74%—公開制度 25件—動画を見る →

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