ジャパンディスプレイの福利厚生
電機・精密機器|最終確認日: 2026-09-29
このページでわかること
出典はすべて公式（採用ページ・公式サイト・有価証券報告書）。口コミの数字は使っていません。
ジャパンディスプレイの福利厚生、ここがすごい
- 公式ページで確認できた制度は13件
- 休暇、通勤・在宅、住宅、資産形成など5分野に制度がある
- 初任給は25.4万円/月と公式に明記
休暇・通勤・在宅・住宅など9分野に制度があるのは、公開する手間を惜しんでいない証拠だと思います。
会社概要
- 業界
- 電機・精密機器
- 従業員数
- 約2,639名
- 公式サイト
- www.j-display.com
ジャパンディスプレイの平均年収
有価証券報告書の「平均年間給与」（2025年3月期）。提出会社（単体）の数字で、連結ではありません。 賞与・基準外賃金を含みます。手取りは社会保険料と税を差し引いた概算で、扶養や自治体により変わります。
年収JPでジャパンディスプレイの年収を見る同じ電機・精密機器・近い規模の会社と比べる
電機・精密機器のうち従業員数が近い5社を自動で選んでいます。金額は各社が公式に公開しているものだけ。「○」は制度はあるが金額非公開、「—」は公式ページで確認できず。色付きは6社の中でいちばん手厚い（数字がある会社の中で）。
| 項目 | ジャパンディスプレイこの会社 | 太陽誘電 | 三井ハイテック | 東京精密 | 東芝テック | 不二越 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 福利厚生偏差値 | 66 | 76.9 | 61 | 78.9 | 61.1 | 65.7 |
| 平均年収年収JP・有価証券報告書 | 759万円 | 676万円 | 712万円 | 828万円 | 804万円 | 683万円 |
| 年収換算公開制度の年額 | — | — | — | +28.8万円 | — | — |
| 住宅手当・家賃補助 | — | — | — | 24,000円/月 | — | — |
| 独身寮・社宅本人負担 | — | ○ | — | 1,750円/月 | — | — |
| 入社・引越支援 | — | — | — | — | — | — |
| 子ども・家族手当 | — | ○ | — | ○ | — | ○ |
| カフェテリアプラン | ○ | ○ | — | — | — | — |
| 持株会 奨励金 | ○ | ○ | ○ | 7% | ○ | ○ |
| 年間休日 | 124日 | 126日 | 123日 | 127日 | 126日 | — |
| 男性育休取得率有報・単体 | — | 83% | — | 80.8% | — | 65.7% |
各社の数字は公式ページ・有価証券報告書の取得日時点。月額は年額に直して比べています。独身寮・社宅は社員が払う本人負担なので、安い方を色付きにしています。
住まい1枚
借上げ式社宅制度
金額非公開自宅から通えない場合、会社が借りた社宅に住める。
そのほかの制度1枚
年間休日124日
124日/年完全週休2日制（土・日・祝）で、年間休日は124日（うるう年は125日）。
金額が公表されていない制度（7枚）を見る
会社が金額を公表していない制度です。推測では埋めず、制度名と公式の説明だけを載せています。
リフレッシュ休暇
金額非公開年次有給休暇とは別にリフレッシュ休暇がある。
フレックスタイム制（コアタイム11時〜14時）
金額非公開出社・退社の時間を自分で調整できる。必ず勤務する時間帯は11時〜14時。
在宅勤務手当
金額非公開在宅で働く社員に手当を支給する。
通勤手当
金額非公開通勤にかかる費用を支給する。
退職金制度・従業員持株会・財形貯蓄
金額非公開退職金、自社株を買える持株会、財形貯蓄がある。
団体保険制度
金額非公開会社を通じて割安な団体保険に入れる。
カフェテリアプラン
金額非公開会社が付与するポイントの範囲で、好きな福利厚生メニューを選んで使える。
出典一覧（13件・確認日つき）を見る
- 借上げ式社宅制度：公式採用ページ （2026-09-26確認・要再確認）
- 賞与 年2回：公式採用ページ （2026-09-26確認・要再確認）
- 年間休日124日：公式採用ページ （2026-09-26確認・要再確認）
- 初任給（学部卒）：公式採用ページ （2026-09-29確認・要再確認）
- 初任給（修士卒）：公式採用ページ （2026-09-29確認・要再確認）
- 昇給 年1回（4月）：公式採用ページ （2026-09-26確認・要再確認）
- リフレッシュ休暇：公式採用ページ （2026-09-26確認・要再確認）
- フレックスタイム制（コアタイム11時〜14時）：公式採用ページ （2026-09-26確認・要再確認）
- 在宅勤務手当：公式採用ページ （2026-09-26確認・要再確認）
- 通勤手当：公式採用ページ （2026-09-26確認・要再確認）
- 退職金制度・従業員持株会・財形貯蓄：公式採用ページ （2026-09-26確認・要再確認）
- 団体保険制度：公式採用ページ （2026-09-26確認・要再確認）
- カフェテリアプラン：公式採用ページ （2026-09-26確認・要再確認）
電機・精密機器の124社とくらべると
％は、電機・精密機器の会社のうち、その制度を公式に確認できた会社の割合です。「確認できず」は、ジャパンディスプレイの公式ページでまだ見つかっていないという意味です。
ジャパンディスプレイの人事のかたへ：育児・家族手当・介護支援を導入している場合は、お問い合わせから教えてください。
ジャパンディスプレイは、収録1,648社の中でどこか
金額まで公開されている制度がまだ確認できていないため、項目ごとの順位は出していません。公式ページに金額が載れば、この欄にも順位が出ます。
電機・精密機器で、ジャパンディスプレイと順位が近い会社
電機・精密機器124社のランキングをすべて見る →ジャパンディスプレイが公式ページで公開している制度は13件です。 偏差値は21軸ぶんの平均なので、記載のない軸は0点として効きます。 個別の項目で上位に入っていても、公開している軸が少なければ全体の数字は伸びません。
この数値が測っているのは「公式に公開されている福利厚生情報の、幅と水準」です。統計でいう偏差値ではなく、掲載企業の中での位置を55〜80に置き直した当サイト独自の目盛りです。 制度が実在していても公式ページに記載がなければ点は入りません。 したがって順位が低いことは、福利厚生が薄いことを意味しません。 採点方法と上位100社を見る
この会社と、比べるなら
タブを押すと下の3社が入れ替わります。数字はすべて公式情報。
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| ジャパンディスプレイいま見ている電機・精密機器 | 66上位56% | — | 公開制度 13件 | — | |
| 日本ライフライン電機・精密機器 | 66.2上位55% | — | 公開制度 15件 | — | くらべる → |
| 大同メタル工業自動車・輸送機器 | 60.6上位77% | — | 公開制度 15件 | +58.8万円/年 | くらべる → |
| FUJI機械・重工 | 58.8上位85% | — | 公開制度 14件 | — | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | 他に無い制度 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| ジャパンディスプレイいま見ている電機・精密機器 | 66上位56% | — | 公開制度 13件 | — | |
| JSR素材・化学・鉄鋼 | 64.4上位62% | — | 「ベビーシッター給付」 | — | くらべる → |
| 日本調剤医療・介護・福祉 | 71.4上位34% | — | 「奨学金コース」 | — | くらべる → |
| 宝ホールディングス食品・飲料 | 76.7上位13% | — | 「シニア人財の再雇用・雇用継続」 | — | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| ジャパンディスプレイいま見ている電機・精密機器 | 66上位56% | — | 公開制度 13件 | — | |
| 日本航空鉄道・航空・運輸 | 74上位24% | — | 女性の健康 365日 | — | くらべる → |
| シチズン時計電機・精密機器 | 77上位12% | — | 女性の健康 73.7% | +4.8万円/年 | くらべる → |
| 住友不動産不動産 | 73.4上位26% | — | 公開制度 48件 | — | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| ジャパンディスプレイいま見ている電機・精密機器 | 66上位56% | — | 公開制度 13件 | — | |
 京セラ電機・精密機器 | 79.4上位2% | — | 独身寮(自己負担) 3,000円/月 | +20万円/年 | 動画を見る → |
 ソニーグループ電機・精密機器 | 71.1上位36% | — | 公開制度 33件 | — | 動画を見る → |
 タイガー魔法瓶電機・精密機器 | 67.6上位50% | — | 公開制度 28件 | — | 動画を見る → |
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株式会社ジャパンディスプレイ のご担当者様へ。公開されている情報だけで作っているので、公式ページに無い制度は載っていません。
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掲載の方針（廃止した制度の扱いなど）▾
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