電機・精密機器|最終確認日: 2026-10-04
出典はすべて公式(採用ページ・公式サイト・有価証券報告書)。口コミの数字は使っていません。
「ウーマンズデイ」という、収録範囲では他に1社も無い制度があるという点に、社員に向けた姿勢が出ていると思いました。
有価証券報告書の「平均年間給与」(2026年3月期)。提出会社(単体)の数字で、連結ではありません。 賞与・基準外賃金を含みます。手取りは社会保険料と税を差し引いた概算で、扶養や自治体により変わります。
年収JPでサトーの年収を見る電機・精密機器のうち従業員数が近い5社を自動で選んでいます。金額は各社が公式に公開しているものだけ。「○」は制度はあるが金額非公開、「—」は公式ページで確認できず。色付きは6社の中でいちばん手厚い(数字がある会社の中で)。
| 項目 | サトーこの会社 | 東光高岳 | 古野電気 | 能美防災 | キヤノン電子 | シンフォニアテクノロジー |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 福利厚生偏差値 | 63.8 | 63.3 | 63.9 | 57.2 | 66.9 | 63.5 |
| 平均年収年収JP・有価証券報告書 | 745万円 | 674万円 | 752万円 | 693万円 | 564万円 | 749万円 |
| 年収換算公開制度の年額 | — | +12万円 | — | — | — | — |
| 住宅手当・家賃補助 | — | — | — | — | — | — |
| 独身寮・社宅本人負担 | — | — | — | — | — | — |
| 入社・引越支援 | — | — | — | — | — | — |
| 子ども・家族手当 | ○ | — | — | — | — | — |
| カフェテリアプラン | — | ○ | — | — | — | — |
| 持株会 奨励金 | ○ | — | ○ | — | ○ | — |
| 年間休日 | 126日 | 129日 | 125日 | 128日 | 123日 | 126日 |
| 男性育休取得率有報・単体 | — | — | — | — | — | — |
各社の数字は公式ページ・有価証券報告書の取得日時点。月額は年額に直して比べています。独身寮・社宅は社員が払う本人負担なので、安い方を色付きにしています。
引っ越しが必要な異動のときは借上社宅を使える。
転居が必要な異動の人は借上社宅に住める。
年間休日は126日。
有給休暇は初年度10日、翌年度から11日で、毎年加算されて上限20日。
会社が金額を公表していない制度です。推測では埋めず、制度名と公式の説明だけを載せています。
子ども手当と住宅手当がある。たばこを吸わない人は申請すると非喫煙手当が出る。単身赴任手当・職種手当もある。
出産の準備金とお祝い金が出る。男性の産後パパ育休もある。
人間ドック、レディース検診、予防接種の補助がある。
財形貯蓄(一般・年金・住宅)と、退職金を前払いで受け取れる制度がある。
入社後に約1か月の研修がある。通信教育は全額または一定額を会社が出す。入社後2年間は人事が定期的にフォローする。
保養施設や職場旅行の補助、結婚・出産・入学などのお祝い金がある。
たばこを吸わない人への非喫煙手当がある(申請制)。
子ども手当と住宅手当がある。
人間ドック、予防接種補助、再検査の補助、婦人科検診の補助、差額ベッド料金の補助、歯科検診の補助がある。
出産準備金と出産祝金がある。
ウーマンズデイがある。
保養施設、職場旅行の補助、交流会費、クラブ活動の補助がある。
前払い退職金制度、持株会、財形(一般・年金・住宅)がある。
公式ページで確認できた制度だけを載せています。金額は公開されているものだけです。
%は、電機・精密機器の会社のうち、その制度を公式に確認できた会社の割合です。「確認できず」は、サトーの公式ページでまだ見つかっていないという意味です。
サトーの人事のかたへ:介護支援・リフレッシュ休暇を導入している場合は、お問い合わせから教えてください。
金額まで公開されている制度がまだ確認できていないため、項目ごとの順位は出していません。公式ページに金額が載れば、この欄にも順位が出ます。
電機・精密機器で、サトーと順位が近い会社
サトーが公式ページで公開している制度は21件です。 偏差値は21軸ぶんの平均なので、記載のない軸は0点として効きます。 個別の項目で上位に入っていても、公開している軸が少なければ全体の数字は伸びません。
この数値が測っているのは「公式に公開されている福利厚生情報の、幅と水準」です。統計でいう偏差値ではなく、掲載企業の中での位置を55〜80に置き直した当サイト独自の目盛りです。 制度が実在していても公式ページに記載がなければ点は入りません。 したがって順位が低いことは、福利厚生が薄いことを意味しません。 採点方法と上位100社を見る
タブを押すと下の3社が入れ替わります。数字はすべて公式情報。
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| サトーいま見ている電機・精密機器 | 63.8上位65% | — | 公開制度 21件 | — | |
| 東洋テック建設・住宅 | 76.6上位14% | — | 公開制度 22件 | — | くらべる → |
| TKP(旧・ティーケーピー)建設・住宅 | 66.9上位52% | — | 公開制度 23件 | +84万円/年 | くらべる → |
| 中電工建設・住宅 | 59.1上位83% | — | 公開制度 22件 | +137万円/年 | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | 他に無い制度 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| サトーいま見ている電機・精密機器 | 63.8上位65% | — | 公開制度 21件 | — | |
| 宝ホールディングス食品・飲料 | 76.7上位13% | — | 「シニア人財の再雇用・雇用継続」 | — | くらべる → |
| SUMCO電機・精密機器 | 64.5上位62% | — | 「SUMCO AWARD」 | — | くらべる → |
| アダストリア小売・流通 | 73.4上位26% | — | 「初年度モデル年収」 | — | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| サトーいま見ている電機・精密機器 | 63.8上位65% | — | 公開制度 21件 | — | |
| 住友不動産不動産 | 73.4上位26% | — | 公開制度 48件 | — | くらべる → |
| 良品計画小売・流通 | 77.8上位9% | — | 持株会 50% | — | くらべる → |
| アステラス製薬製薬・医療機器 | 59.6上位82% | — | 育児・家族 約16万円/月 | +192万円/年 | くらべる → |
| 会社 | 偏差値 | 住宅 | いちばんの目玉 | 年収換算 | |
|---|---|---|---|---|---|
| サトーいま見ている電機・精密機器 | 63.8上位65% | — | 公開制度 21件 | — | |
| 67.6上位50% | — | 公開制度 28件 | — | 動画を見る → | |
| 79.4上位2% | — | 独身寮(自己負担) 3,000円/月 | +20万円/年 | 動画を見る → | |
| 71.1上位36% | — | 公開制度 33件 | — | 動画を見る → |
株式会社サトー のご担当者様へ。公開されている情報だけで作っているので、公式ページに無い制度は載っていません。
公式ページで確認できなかった制度(17件):入社支度金食事出産祝い金女性の健康奨学金返済支援カフェテリアプラン通勤リモート独身寮介護支援資格・学習長期休暇週休3日副業OK社内保育園社員紹介単身赴任
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