小松ウオール工業の福利厚生

建設・住宅|本社: 石川県|従業員数(概算): 約1,399名|最終確認日: 2026-10-10

このページでわかること

金額が公式に出ている制度3件/全13件
同業5社と比べて1位の制度年間休日

出典はすべて公式(採用ページ・公式サイト・有価証券報告書)。口コミの数字は使っていません。

福利厚生JP 編集部

小松ウオール工業の福利厚生、ここがすごい

  • 公式ページで確認できた制度は13件
  • 休暇、住宅、自己啓発、通勤・在宅など6分野に制度がある
  • 初任給は26万円/月と公式に明記

調べていて印象に残ったのは、初任給を26万円/月と金額まで公開しているところです。

姉妹サイト 年収JP

小松ウオール工業の平均年収

平均年間給与636万円
平均年齢38歳
手取りの目安(独身・概算)486万円

有価証券報告書の「平均年間給与」(2025年3月期)。提出会社(単体)の数字で、連結ではありません。 賞与・基準外賃金を含みます。手取りは社会保険料と税を差し引いた概算で、扶養や自治体により変わります。

年収JPで小松ウオール工業の年収を見る

同じ建設・住宅・近い規模の会社と比べる

建設・住宅のうち従業員数が近い5社を自動で選んでいます。金額は各社が公式に公開しているものだけ。「○」は制度はあるが金額非公開、「—」は公式ページで確認できず。色付きは6社の中でいちばん手厚い(数字がある会社の中で)。

項目小松ウオール工業この会社ハリマビステム前田工繊TKP(旧・ティーケーピー)ニチハ日本空調サービス
福利厚生偏差値58.766.272.966.961.763.2
平均年収年収JP・有価証券報告書636万円453万円715万円426万円705万円659万円
年収換算公開制度の年額———+84万円——
住宅手当・家賃補助——————
独身寮・社宅本人負担——————
入社・引越支援——————
子ども・家族手当○○——○—
カフェテリアプラン——————
持株会 奨励金○○10%10%○○
年間休日123日——112日—122日
男性育休取得率有報・単体————57.1%—

各社の数字は公式ページ・有価証券報告書の取得日時点。月額は年額に直して比べています。独身寮・社宅は社員が払う本人負担なので、安い方を色付きにしています。

📌
このページの情報はすべて公式採用ページ等の公式公開情報から取得しています。制度は改定される場合があるため、応募前に必ず出典先で最新情報をご確認ください。
全13件の出典はマイナビ(非公式)・公式採用ページ。最終確認 2026-10-10。金額を公開している制度 3件。 出典一覧 ▾
この会社の制度のうち10件は、マイナビの掲載情報から載せています。 会社が就職情報サイトに掲載した採用情報で、会社の公式発表ではありません。内容や金額が変わっていることがあるので、応募や判断の前に、必ず会社の公式サイトか最新の掲載で確認してください。 マイナビの掲載ページを見る ↗
初任給(大卒) 26万円/月 マイナビ(非公式)ⓘ
賞与 年2回 2回/年 マイナビ(非公式)ⓘ

住まい1枚

住宅手当

金額非公開

マイナビの採用データに「住宅手当」と記載。

対象:正社員(新卒採用の募集要項) 補足:金額・日数はマイナビの掲載に記載なし。 要再確認2026-10-01

そのほかの制度1枚

年間休日123日

123日/年

マイナビの採用データでは、年間休日は123日。

対象:正社員(新卒採用の募集要項) 要再確認2026-10-01
金額が公表されていない制度(9枚)を見る

会社が金額を公表していない制度です。推測では埋めず、制度名と公式の説明だけを載せています。

家族手当・扶養手当

金額非公開

マイナビの採用データに「家族手当」と記載。

対象:正社員(新卒採用の募集要項) 補足:金額・日数はマイナビの掲載に記載なし。 要再確認2026-10-01

資格手当

金額非公開

マイナビの採用データに「技能手当」と記載。

対象:正社員(新卒採用の募集要項) 補足:金額・日数はマイナビの掲載に記載なし。 要再確認2026-10-01

通勤手当

金額非公開

マイナビの採用データに「通勤手当」と記載。

対象:正社員(新卒採用の募集要項) 補足:金額・日数はマイナビの掲載に記載なし。 要再確認2026-10-01

財形貯蓄

金額非公開

マイナビの採用データに「財形貯蓄」と記載。

対象:正社員(新卒採用の募集要項) 補足:金額・日数はマイナビの掲載に記載なし。 要再確認2026-10-01

従業員持株会

金額非公開

マイナビの採用データに「従業員持株会」と記載。

対象:正社員(新卒採用の募集要項) 補足:金額・日数はマイナビの掲載に記載なし。 要再確認2026-10-01

積立休暇

金額非公開

マイナビの採用データに「積立休暇制度」と記載。

対象:正社員(新卒採用の募集要項) 補足:金額・日数はマイナビの掲載に記載なし。 要再確認2026-10-01

資格支援制度

金額非公開

資格支援制度がある。

補足:金額・日数は公式ページに記載なし。 要再確認2026-10-10

優良社員表彰

金額非公開

優良社員表彰がある。

補足:金額・日数は公式ページに記載なし。 要再確認2026-10-10

外勤手当・技能手当

金額非公開

職責・作業・技能・外勤・地域・家族・住宅・単身赴任・通勤などの手当がある。

補足:金額・日数は公式ページに記載なし。 要再確認2026-10-10
出典一覧(13件・確認日つき)を見る
この会社を他社と比較する: 住宅手当で比較 →通勤手当で比較 →持株会の奨励金で比較 →資格取得の補助で比較 →独自の手当で比較 → 住宅手当ランキング記事

建設・住宅の129社とくらべると

%は、建設・住宅の会社のうち、その制度を公式に確認できた会社の割合です。「確認できず」は、小松ウオール工業の公式ページでまだ見つかっていないという意味です。

小松ウオール工業の人事のかたへ:住宅手当・育児・家族手当・介護支援・持株会の奨励金・退職金・企業型DCを導入している場合は、お問い合わせから教えてください。

✓ 小松ウオール工業の福利厚生をご担当の方へ同業の会社と比べて、足りない制度と始め方を出します(この会社の公式情報を入れた状態で開きます) →
福利厚生偏差値(当サイト独自)

小松ウオール工業は、収録1,648社の中でどこか

58.7 公開の幅と水準 収録1,648社中 1,404位 建設・住宅の中では 110位/129社中(業種ランキング)

金額まで公開されている制度がまだ確認できていないため、項目ごとの順位は出していません。公式ページに金額が載れば、この欄にも順位が出ます。

建設・住宅で、小松ウオール工業と順位が近い会社

建設・住宅129社のランキングをすべて見る →

小松ウオール工業が公式ページで公開している制度は13件です。 偏差値は21軸ぶんの平均なので、記載のない軸は0点として効きます。 個別の項目で上位に入っていても、公開している軸が少なければ全体の数字は伸びません。

この数値が測っているのは「公式に公開されている福利厚生情報の、幅と水準」です。統計でいう偏差値ではなく、掲載企業の中での位置を55〜80に置き直した当サイト独自の目盛りです。 制度が実在していても公式ページに記載がなければ点は入りません。 したがって順位が低いことは、福利厚生が薄いことを意味しません。 採点方法と上位100社を見る

この会社と、比べるなら

タブを押すと下の3社が入れ替わります。数字はすべて公式情報。

会社偏差値住宅いちばんの目玉年収換算
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日特建設建設・住宅60.5上位78%—公開制度 14件—くらべる →
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フクダ電子製薬・医療機器63.2上位67%—公開制度 14件+34.8万円/年くらべる →
会社偏差値住宅他に無い制度年収換算
小松ウオール工業いま見ている建設・住宅58.7上位85%—公開制度 13件—
オリンパス製薬・医療機器78.3上位7%—「クリエイティブホリデー」—くらべる →
丸井グループ小売・流通73.2上位27%—「ワークライフバランスデー」—くらべる →
フューチャーコンサル・シンクタンク75.8上位17%—「Future's Holiday」—くらべる →
会社偏差値住宅いちばんの目玉年収換算
小松ウオール工業いま見ている建設・住宅58.7上位85%—公開制度 13件—
澁谷工業機械・重工60.9上位76%—公開制度 18件—くらべる →
サンウェルズ医療・介護・福祉58.7上位85%—公開制度 13件—くらべる →
北國銀行銀行・証券・保険67.6上位50%—公開制度 27件—くらべる →
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YKK AP建設・住宅74.6上位22%—長期休暇 5日—動画を見る →
JFEエンジニアリング建設・住宅65.2上位59%—公開制度 22件—動画を見る →
西日本プラント工業建設・住宅67.3上位51%—公開制度 26件+60万円/年動画を見る →

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