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無料で登録して、外資の求人も見てみる食品・飲料|最終確認日: 2026-08-16
日油の福利厚生を、公式採用ページ・公式サイトだけを根拠にまとめています。初任給 272,300円、確定給付企業年金制度 124.3%、従業員持株会特別奨励金 20件など15件を掲載。全制度に出典リンクと確認日(2026-08-16)つき。会員登録なしで全部読めます。現役社員の方の投票で「実際に使って助かっている制度」も公開中。
18件のうち7件は、公式資料に金額まで書かれていました。残る11件は会社が金額を公表していないため、推測では埋めていません。
金額が非公表だった制度は、公表している会社と比べられます: その他の手当・お祝い金住宅手当・家賃補助資格取得・自己啓発補助
出典は23本すべてが公式サイト・公式採用ページ・公式開示資料です。口コミサイトの数字は使いません。最終確認 2026-08-16。
初任給を272,300円と金額まで公開しているという点に、社員に向けた姿勢が出ていると思いました。
対象: 全従業員(条件による)
補足: 諸手当の一つとして「住宅手当」が支給される旨の記載はあるが、金額・上限は公式ページに非公開。
公式ページに載っているのは「制度がある」ことだけ。 そのうち本当に効いているのはどれかは、そこで働いている人にしか分かりません。 その一点だけを、現役社員の方の投票で集めています。
まだ投票がありません。最初の1票をお待ちしています。
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投票してくださった方の傾向を示すもので、統計的に厳密なものではありません。参考としてご覧ください。
お知り合いに日油(NOF CORPORATION)の方がいらっしゃいましたら、このページのご紹介をお願いいたします。
退職して5年以内の方もご投票いただけます/ログイン不要・1社につき1票
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匿名です。選択肢はすべて公式に公開されている制度で、公開するのは票数の集計だけです。
この会社への投票は1回限りです。あとから変更できません。
同じ食品・飲料で、規模が近い会社
従業員数が近い会社どうしは、制度の作り方も近くなります。
制度の種類が似ていて、数が少し多い会社
同じような分野に制度を持っていて、公開している制度の数がもう少し多い会社です。
他では見かけない制度がある会社
同じ制度名を持つ会社が、収録範囲では他に1社もありませんでした。
本社が同じ東京都の会社
住む場所を変えずに選べる会社を探すときに。
福利厚生は会社ごとに大きく違うので、その業界に詳しい相談先のほうが具体的な話ができます。 業界を選ぶと、その分野の相談先を3つ並べます。すべて無料で相談できるものだけを載せています。
PR 掲載順はその業界との相性で決めています。報酬額では並べ替えていません。 当サイトは各社と提携しており、リンク経由の申込で報酬を受け取る場合があります。
迷ったら、まず ランスタッド。世界最大級の人材サービス。日本でも50年以上
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恐れ入ります。当サイトは公開されている情報のみをもとに掲載しているため、公式ページに記載のない制度を反映できておりません。事実と異なる点や、掲載を控えてほしい箇所がございましたら、あわせてお知らせください。
なお、すでに廃止された制度を掲載していた場合は、削除ではなく「廃止」と明記したうえで残す方針としております。同じ制度をお探しの求職者の方が、他のサイトに残っている古い情報を見て誤解されることを防ぐためです。過去の記載ごと消してほしい、という場合もご遠慮なくお知らせください。ご事情をうかがったうえで対応いたします。
もしこれらの制度がございましたら、公開ページのURLをお送りいただけますでしょうか。入力は1分ほどで完了します。いただき次第すぐに反映し、求職者の方に御社の魅力がより正しく伝わるようにいたします。お手数をおかけしますが、ご検討いただけますと幸いです。
調査メモ: 情報源は日油株式会社公式サイト(www.nof.co.jp)内の会社概要(/company/outline/)、採用サイト(/recruit/、/contents/career/recruit/pc.html、/contents/career/recruit2/pc.html、/contents/career/recruit/index/information/、/contents/career/recruit/index/faq/、/contents/career/recruit2/recruit/career/、各拠点の福利厚生ページ)、サステナビリティサイト(/csr/society/、/csr/esg/society-data/)、サステナビリティ報告書2025および統合報告書2025のPDF(/csr/upload/pdf/)のみを使用。マイナビ・リクナビ・doda・type・en-japan・Indeed・note.com・edinetdb.jp・irbank.net・Yahoo!ニュース・Wikipedia・hrmos.co(日油の経験者採用エントリーもhrmos.co上にホストされているため意図的に除外)・Glassdoor・OpenWork等の集約/転職サイトは一切使用していない。EDINET本体(disclosure2.edinet-fsa.go.jp、api.edinet-fsa.go.jp)へのアクセスも試みたが、書類簡易検索画面がJavaScript依存のSPAであり本調査環境(静的HTML取得ツール)では検索を実行できず、EDINET APIv2はサブスクリプションキー必須(401)、APIv1相当のエンドポイントは403で応答したため、有価証券報告書記載の平均年間給与は取得できず「unverified」とした。日油IR公式サイトの有価証券報告書ライブラリ(/ir/library/financial-statements/)も臨時報告書2件のPDFリンクのみが静的HTMLに含まれ、有価証券報告書本体へのリンクは動的読込と見られ抽出不可であった。金額(円または%)を伴う福利厚生として、初任給(272,300円/月、大卒)、確定給付企業年金制度の積立率(124.3%、2025年3月末時点)、人材育成投資(研修費用202百万円、2024年度・全社集計)の3件を確認しており、最低3件の要件を満たしている。加えて従業員持株会特別奨励金(毎年20株相当)や社員食堂の食事価格(事業所により300〜500円程度)も参考情報として記録した。退職金の個別支給額・算定式、財形貯蓄制度、家族手当・扶養手当、資格手当(毎月定額支給型)については、公式サイト上に金額はもとより制度の存否を明記した記載を確認できなかったため、status: unverifiedとして記録した(存在しないと明記されているわけではないためnot_offeredとはしていない)。住宅手当・通勤手当については制度の存在自体は明記されているが、具体的な金額は非公開のためamount_valueをnullとした。従業員数は会社概要ページ(2026年3月31日現在)記載の1,976名を採用。これは単体従業員数の系列(2020年度1,715名→2021年度1,737名→2022年度1,762名→2023年度1,794名→2024年度1,895名)の延長と整合するため単体(非連結)の数値と判断した。参考として同時期の連結従業員数は3,997名(2024年度実績)。男女間賃金格差・育児休業取得率は法定開示情報のためルールに従い金額カウントの対象からは除外しているが、参考情報として記録した。