遠州鉄道の福利厚生

自動車・輸送機器|最終確認日: 2026-08-16

遠州鉄道の福利厚生を、公式採用ページ・公式サイトだけを根拠にまとめています。平均年間給与 5,221,520円、バス運転手 給与 206,000円、研修期間手当 38,000円など16件を掲載。全制度に出典リンクと確認日(2026-08-16)つき。会員登録なしで全部読めます。現役社員の方の投票で「実際に使って助かっている制度」も公開中。

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調査メモ: 遠州鉄道株式会社は非上場だが社債発行等により有価証券報告書を提出している「株券廃止会社」。新卒採用サイト(saiyou.entetsu.co.jp)は『遠鉄グループ』全体(株式会社遠鉄グループホールディングス予定・遠州鉄道㈱・遠鉄不動産㈱・遠州鉄道ウェルネス㈱等)の統合サイトであり、2027年4月には持株会社体制(㈱遠鉄グループホールディングス)へ移行予定と明記されている。子ども手当・育英手当・出産祝金・家賃補助・スポーツクラブ利用補助等の福利厚生は「遠鉄グループ」共通制度として案内されており、遠州鉄道㈱整備士の募集要項にも同額の記載があることから同社にも適用されると判断し、eligibilityに明記した。一方、整備士・バス運転手の給与額は遠州鉄道㈱固有の募集要項ページ(saiyou.entetsu.co.jp/seibi、bussaiyo.entetsu.co.jp)に記載されている遠州鉄道㈱単体の情報である。総合職(大卒)の初任給・賞与の具体的金額、および退職金制度の詳細は、複数の採用関連ページ・コーポレートサイト・有価証券報告書を確認したが公式情報での特定に至らなかったため、statusをunverifiedとした。有価証券報告書はentetsu.co.jp/ir/配下のPDF(第105期～第114期)を直接参照し、EDINET本体は本調査では未使用(自社サイト掲載のPDFで代替、企業自身の公式開示のため情報源として有効と判断)。最新の第114期報告書(2026年3月期分)はファイルサイズが大きく、本調査で取得できたテキスト抜粋の範囲(冒頭~44ページ相当)には従業員数のみ含まれ「平均年間給与」の数値は含まれていなかったため、1期前の第113期(2025年3月期分、2025年3月31日時点)の数値を採用した。金額付きベネフィットは合計11件(average_annual_salary, salary_bus_driver, allowance_training, salary_mechanic, qualification_allowance, special_duty_allowance, family_allowance, education_allowance, childbirth_gift, housing_allowance, sports_club_subsidy)で、最低3件以上の要件を満たしている。従業員数はentetsu.co.jp/ir/pdf/2025_114_yukashoken.pdf(第114期、2026年3月31日現在)記載の提出会社(単体)1,852人を採用(連結5,620人)。