第二新卒エージェントneo
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20代限定・未経験OK求人
20代で職歴に不安があっても、正社員の入口はあります
こんな方に
- 社会人経験が浅く、書類で落ちることが続いている方
- 未経験から正社員を目指したい20代の方
気になるところ
- 対象は20代限定と明記されており、30代以上は利用できません
費用無料のカウンセリング
無料カウンセリングで20代向け求人を紹介してもらうベルーナの福利厚生
小売・流通|最終確認日: 2026-08-16
ベルーナの福利厚生を、公式採用ページ・公式サイトだけを根拠にまとめています。社員寮制度 本人負担 10,000円、通勤手当 上限 35,000円、従業員持株会 5%など12件を掲載。全制度に出典リンクと確認日(2026-08-16)つき。会員登録なしで全部読めます。現役社員の方の投票で「実際に使って助かっている制度」も公開中。
- 16収録した制度
- 5金額まで公表
- 11金額は非公表
- 17出典（すべて公式）
16件のうち5件は、公式資料に金額まで書かれていました。残る11件は会社が金額を公表していないため、推測では埋めていません。
金額が非公表だった制度は、公表している会社と比べられます： その他の手当・お祝い金育児・家族手当介護支援
出典は17本すべてが公式サイト・公式採用ページ・公式開示資料です。口コミサイトの数字は使いません。最終確認 2026-08-16。
福利厚生JP 編集部
ベルーナの福利厚生、ここがすごい
-
カバーしている分野の数 11分野
- 住宅・育児・休暇など複数の分野に制度がある
- 特定の場面だけに偏っていない
全体で上位 10% 複数の分野に制度がある916社中
カバーしている分野の数が11分野で収録916社の上位に入っているのが目に留まりました。ここまで書いている会社は、そう多くありません。
順位は、その項目を公式に公開している企業だけで集計（2026-08-16時点・収録948社）
会社概要
- 業界
- 小売・流通
- 従業員数
- 約3,844名
- 公式サイト
- www.belluna.co.jp
📌
このページの情報はすべて公式採用ページ等の公式公開情報から取得しています。制度は改定される場合があるため、応募前に必ず出典先で最新情報をご確認ください。
住宅関連の制度(1件)
住宅ローン優遇金利制度
金額非公開公式で確認 2026-08-16対象: ベルーナグループ従業員
補足: ベルーナグループ従業員限定の住宅ローン優遇金利プランがあると記載されているが、具体的な優遇金利(%)は公式情報源に非開示。
出典: 公式採用ページ
(2026-08-16確認・要再確認)
その他の注目制度(15件)
金額非公開の制度をあと9件見る
有価証券報告書 平均年間給与等(法定開示)
金額非公開公式で確認 2026-08-16
出典: 有価証券報告書・IR
(2026-08-16確認)
/ 公式サイト
(2026-08-16確認)
ベルーナの社員が
実際に使って助かっている制度は、どれか。
公式ページに載っているのは「制度がある」ことだけ。 そのうち本当に効いているのはどれかは、そこで働いている人にしか分かりません。 その一点だけを、現役社員の方の投票で集めています。
まだ投票がありません。最初の1票をお待ちしています。
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投票してくださった方の傾向を示すもので、統計的に厳密なものではありません。参考としてご覧ください。
ベルーナ社員の方の投票をお待ちしています
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実際に助かっている制度を
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退職して5年以内の方もご投票いただけます／ログイン不要・1社につき1票
- 選択肢はすべて公式に公開されている制度です。社内限りの情報を書く欄はありません
- お名前・メールアドレス・部署などは一切いただきません
- 公開するのは票数の集計だけ。どなたがどれを選んだかは誰にも分かりません
この端末からは投票済みです。票は1端末につき1社1票で数えています（2票目は加算されません）。ほかの会社への投票はいただけます。
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この会社を見ている方が、次に見ている会社
同じ小売・流通で、規模が近い会社
従業員数が近い会社どうしは、制度の作り方も近くなります。
制度の種類が似ていて、数が少し多い会社
同じような分野に制度を持っていて、公開している制度の数がもう少し多い会社です。
他では見かけない制度がある会社
同じ制度名を持つ会社が、収録範囲では他に1社もありませんでした。
小売・流通の転職相談先を比べるPR
福利厚生は会社ごとに大きく違うので、その業界に詳しい相談先のほうが具体的な話ができます。 業界を選ぶと、その分野の相談先を3つ並べます。すべて無料で相談できるものだけを載せています。
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迷ったら、まず 第二新卒エージェントneo。第二新卒・既卒・フリーター・中退・高卒の転職支援
無料カウンセリングで20代向け求人を紹介してもらうANNA（アンナ）
業界・職種を横断して選択肢を広げる転職支援
業界横断・20〜30代向け
「どの会社か」ではなく「どの未来か」で選ぶ、という考え方です
こんな方に
- 20〜30代で、業種を変えることも含めて考えたい方
- 今の業界に特化した求人だけ見ても、答えが出なかった方
気になるところ
- 特定の業界を深く掘りたい方には、その業界の専門特化型エージェントのほうが合う場合があります
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- 未経験から事務職の正社員になりたい方
- 長く同じ会社で働き続けたい方
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- 多くが正社員勤務で、時短勤務を前提とした採用は行っていないと明記されています
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公式ページで確認できなかった制度(18件)
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調査メモ: 金額を伴う制度は公式採用サイト(福利厚生ページ・募集要項)から社員寮家賃、通勤手当上限、従業員持株会奨励金率、初任給、社員割引率の5件を確認できた(必須の3件を充足)。有価証券報告書(第50期、2026年3月期)から提出会社単体・連結それぞれの従業員数は確認できたが、法定開示項目である平均年間給与・平均年齢・平均勤続年数はPDF全文取得の技術的制約により本文内で確定できず、disclosureカテゴリはunverifiedとして記録した。奨学金支援制度・テレワーク関連制度は公式情報源内に記載を確認できずunverifiedとした。